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DE Firmengröße Bis zu 5 Mitarbeiter Bis zu 20 Mitarbeiter Bis zu 50 Mitarbeiter Bis zu 100 Mitarbeiter Über 100 Mitarbeiter

• Mitarbeiter Über Mitarbeiter

DE Engagierte Mitarbeiter sind motivierte Mitarbeiter

• Mitarbeiter

DE Engagierte Mitarbeiter – Das neue Format schuf ein Umfeld, in dem sich die Mitarbeiter befähigt und engagiert fühlten.

• Engagierte Mitarbeiter
• Mitarbeiter befähigt
• engagiert

DE Engagierte Mitarbeiter – Das neue Format schuf ein Umfeld, in dem sich die Mitarbeiter befähigt und engagiert fühlten.

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• Mitarbeiter befähigt
• engagiert

DE Bessere Arbeitsplätze bedeuten glücklichere Mitarbeiter, die in der Lage sind, ihren Einfallsreichtum und ihre Kreativität zum Ausdruck zu bringen.

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• Kreativität zum Ausdruck

DE Für sichere und kompatible Laptops, Tablets und Smartphones gilt: Je schneller die Mitarbeiter sie nutzen, desto besser die Kreativität und Innovation in Ihrem Unternehmen.

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DE Es ist unerlässlich, dass Sie Ihren Mitarbeitern die Unterstützung und Strukturen geben, die erforderlich sind, um engagiert und produktiv arbeiten zu können – und dabei auch noch Spaß zu haben.

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DE Als visuell präsente Marke brauchte das Unternehmen eine Lösung, mit der über 1.500 Mitarbeiter weltweit bei Bedarf problemlos Assets finden und herunterladen konnten.

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DE Vermitteln Sie Ihren Mitarbeitern, dass jeder von ihnen selbstverständlich per E-Mail, Telefon, Video oder der Messaging-Plattform Ihres Unternehmens (Slack, Microsoft Teams, usw.) Kontakt mit Ihnen aufnehmen kann, wenn sie Fragen haben

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• Telefon
• Video
• Messaging-Plattform Ihres Unternehmens
• Slack
• Microsoft Teams

DE Fördern Sie eine Kultur der Inklusivität und Zugehörigkeit, in der sich alle Mitarbeiter wertgeschätzt fühlen und die Möglichkeit haben, ihre unterschiedlichen Meinungen zu teilen.

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• Mitarbeiter wertgeschätzt fühlen

DE Wir glauben, erst wenn Ihre Mitarbeiter diese Wertschätzung spüren, erreichen sie ihr volles Potenzial

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DE WIE DIE STÄRKUNG DER MITARBEITER DEN ARBEITSPLATZ VERÄNDERT

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DE Teams sind autonomer, ohne dass das Finanzteam die Kontrolle verliert

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DE Die Mitarbeiter fühlen sich durch die Investitionen des Unternehmens in sie gestärkt und verfügen über bessere Fähigkeiten, um ihre Aufgaben zu erfüllen.

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DE Unsere starken Teams bringen im gegenseitigen Support und in hoher Eigenverantwortung gemeinsam ihre Ideen voran.

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DE Mit Flexera ist Avnet in der Lage, Installationsprozesse zu automatisieren und den Mitarbeitern Selfservice-Tools zur Verfügung zu stellen.

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DE Momentive lieferte spezielle Lösungen für die Erfassung von Feedback der Kunden, Mitarbeitenden und des Zielmarkts der Golden State Warriors

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• Warriors

DE Wie Zscaler bei Coca-Cola Consolidated Remote-Arbeit ermöglichte

• Zscaler bei Coca-Cola
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DE Wie Zscaler bei Coca-Cola Consolidated Remote-Arbeit ermöglichte

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DE Unsere Kosten sanken deutlich und die Produktivitätsrate stieg.

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• Produktivitätsrate

DE Brotherhood Mutual nutzte Zoom Phone, um die externe und interne Kommunikation zu optimieren und ein Telefonsystem bereitzustellen, mit dem Mitarbeiter effizienter arbeiten und eine bessere Work-Life-Balance erzielen konnten.

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• Telefonsystem bereitzustellen
• Mitarbeiter effizienter arbeiten
• bessere Work-Life-Balance erzielen

DE Zusätzlich sollten Sie Ihre Mitarbeiter dazu auffordern Ihre eigenen Prioritäten zu setzen, und sicherstellen, dass Sie selbstbewusst mit abteilungsübergreifenden- und Ad-hoc-Anfragen umgehen. 

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• sicherstellen
• selbstbewusst mit abteilungsübergreifenden-
• Ad-hoc-Anfragen umgehen

DE Das Team aus SAP-Mitarbeitern (verantwortlich für CRM, Marketing Cloud und C4C), Cronos Mitarbeitern (verantwortlich für CPI und CRM) und MVV Mitarbeitern sorgte zunächst dafür, dass die Software-Landschaft miteinander vernetzt wurde.

• Team aus SAP-Mitarbeitern
• verantwortlich für CRM
• Marketing Cloud
• Cronos Mitarbeitern
• verantwortlich für CPI
• CRM
• MVV Mitarbeitern sorgte
• dafür
• Software-Landschaft miteinander vernetzt

DE Ebenfalls wichtig ist, die neuen Mitarbeiter dem bestehenden Team vorzustellen und sie nicht ohne Ankündigung Ihrer virtuellen Arbeitsumgebung hinzuzufügen. Informieren Sie Ihre bestehenden Mitarbeiter über Neuzugänge, bevor sie dazu stoßen.

• Team vorzustellen
• Ankündigung Ihrer virtuellen
• hinzuzufügen
• Informieren Sie Ihre
• Mitarbeiter über Neuzugänge
• bevor sie dazu

DE Zufriedene Kunden = zufriedene Mitarbeiter:innen! Oder doch eher: zufriedene Mitarbeiter:innen = zufriedene Kunden? Denn wir sind uns einig: der Erfolg eines Unternehmens hängt immer auch vom Wohlergehen der Mitarbeitenden ab.

• Zufriedene Kunden
• zufriedene
• doch eher
• zufriedene Kunden
• einig
• Erfolg eines Unternehmens
• Mitarbeitenden

DE Zufriedene Kunden = zufriedene Mitarbeiter:innen! Oder doch eher: zufriedene Mitarbeiter:innen = zufriedene Kunden? Denn wir sind uns einig: der Erfolg eines Unternehmens hängt immer auch vom Wohlergehen der Mitarbeitenden ab

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• Erfolg eines Unternehmens

DE Grafik: Mitarbeitende nach Regionen 2020Tabelle: Mitarbeitende nach Geschlecht 2020Tabelle: Mitarbeitende nach Arbeitszeitmodell und Beschäftigungsverhältnis 2020Über diesen Bericht

• Grafik
• Mitarbeitende nach Regionen
• Mitarbeitende nach Geschlecht
• Mitarbeitende nach Arbeitszeitmodell
• Beschäftigungsverhältnis diesen Bericht

DE Ebenfalls wichtig ist, die neuen Mitarbeiter dem bestehenden Team vorzustellen und sie nicht ohne Ankündigung Ihrer virtuellen Arbeitsumgebung hinzuzufügen. Informieren Sie Ihre bestehenden Mitarbeiter über Neuzugänge, bevor sie dazu stoßen.

• Team vorzustellen
• Ankündigung Ihrer virtuellen
• hinzuzufügen
• Informieren Sie Ihre
• Mitarbeiter über Neuzugänge
• bevor sie dazu

DE Zufriedene Kunden = zufriedene Mitarbeiter:innen! Oder doch eher: zufriedene Mitarbeiter:innen = zufriedene Kunden? Denn wir sind uns einig: der Erfolg eines Unternehmens hängt immer auch vom Wohlergehen der Mitarbeitenden ab.

• Zufriedene Kunden
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• doch eher
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DE Mit Semrush haben wir allen Marketingteams der Universität die Möglichkeiten gegeben, die wir zunächst für die zentralen Websites erfolgreich genutzt hatten.

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DE „Mit Hilfe von Semrush haben wir jedes einzelne Marketing-Team innerhalb der Universität in die Lage versetzt, seinen Traffic zu verdoppeln, wie wir es für die zentralen Sites geschafft haben.“

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DE Permanent Record - Meine Geschichte, Band

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DE Alle Mitglieder des rund um die Uhr verfügbaren Bereitschaftsteams sind in der Lage, Systeme und Topologien vollständig neu zu erstellen

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DE frauen ticker stärken, feministische, frauenaufkleber, ermächtigte frauen befähigen weibliche, aktivismus, trendige, feminismus, weibliche, frauenpower, frauen empowerment, politische

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DE Diese Flexibilität und Skalierbarkeit haben das Potenzial von VSCO freigesetzt und es dem Unternehmen ermöglicht, dies auch für seine Community der Kreativen zu tun

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DE Dank einer einheitlichen Entwicklungsumgebung ist Air Force Research Lab in der Lage, schneller fundierte Entscheidungen zu treffen.

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DE Dank der besseren Zugänglichkeit der Assets in Canto kann der FSC Denmark nun eindrucksvollere visuelle Geschichten erzählen, die die landesweite Zertifizierung fördern.

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DE Im Zeitalter des selbstbewussten Verbrauchers wissen Marketingfachleute, dass Personalisierung für außergewöhnliche Costumer Experiences grundlegend wichtig sind. Wie erfolgreich sind heutige Marketer bei der Nutzung datenbasierter Personalisierung?

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DE Schon seit vielen Jahren unterstützt SurveyMonkey kleine und mittlere Unternehmen sowie Start-ups dabei, fundiertere Entscheidungen zu treffen und durch präzises Kundenfeedback eine wirklich außergewöhnliche Kundenerfahrung zu bieten

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DE Die Messlatte für Unternehmen liegt dabei hoch: Benutzer erwarten persönliche Ansprache und Interaktion zu jeder Tages- und Nachtzeit.

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DE Ob bei der Arbeit beim Kunden vor Ort oder in unseren Büros: Offene Kommunikation ist der Grundstein unseres Erfolgs. Wir schätzen und respektieren unterschiedliche Standpunkte. Jeder ist eingeladen, seine Ideen einzubringen.

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DE Daten haben ein grenzenloses Potenzial, Unternehmen und die Welt zu verändern – sofern die Benutzer befähigt sind, sie zu nutzen. Unsere Community nutzt Tableau, um eine Datenkultur aufzubauen und Leben zu verändern.

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DE Unterstützt durch Datenkultur und durch die richtige Technologie können die Mitarbeiter Fragen stellen, Ideen prüfen und Daten – und nicht einfach Intuition – als Grundlage der Entscheidungsfindung nutzen

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DE Egal, ob Sie hobbymäßig oder gewerblich auf Discogs verkaufen, mit dieser Zahlungslösung wird das noch einfacher und praktischer

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DE Mehr Handlungsspielraum für Entwickler sorgt für organisches Wachstum bei der digitalen Transformation

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DE Nimm die "harte Arbeit" aus ihr heraus und konzentriere dich auf deine Beziehung zu dir selbst und der Präsenz. Dann näherst du dich deiner Beziehung von einem ganz neuen, machtvollen Ort.

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DE Anschließend haben wir Workflows implementiert, die unsere Mitarbeitenden bei ihrer Arbeit unterstützen und bei der die Zusammenarbeit nicht mehr über E-Mails abgewickelt werden muss“, erklärt David Marcelino

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DE Diese Rolle als Branchenführer hat die Homegate AG vor allem durch ihr kompetentes Team, ihre auf Zusammenarbeit ausgelegte Arbeitsweise und ihr Innovationsbestreben erlangt

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• ihr kompetentes Team
• Zusammenarbeit ausgelegte Arbeitsweise
• ihr Innovationsbestreben erlangt

DE Damit Sie für die Zukunft gerüstet sind.

• Zukunft gerüstet

DE Und Ihre Kunden können über die digitalen SB-Kanäle auch selbst zur Tat schreiten

• Tat schreiten