NL Hulpbrongroepen van medewerkers (ERG’s) worden opgericht door medewerkers voor medewerkers om verbondenheid en ondersteuning te bevorderen en te koesteren.
"betalen voor medewerkers" em holandês pode ser traduzido nas seguintes palavras/frases sueco:
NL Hulpbrongroepen van medewerkers (ERG’s) worden opgericht door medewerkers voor medewerkers om verbondenheid en ondersteuning te bevorderen en te koesteren.
SV Medarbetarresursgrupper grundas av de anställda, och är till för att anställda ska främja och arbeta för en känsla av tillhörighet och handlingskraft
holandês | sueco |
---|---|
medewerkers | anställda |
bevorderen | främja |
NL Hulpbrongroepen van medewerkers (ERG’s) worden opgericht door medewerkers voor medewerkers om verbondenheid en ondersteuning te bevorderen en te koesteren.
SV Medarbetarresursgrupper grundas av de anställda, och är till för att anställda ska främja och arbeta för en känsla av tillhörighet och handlingskraft
holandês | sueco |
---|---|
medewerkers | anställda |
bevorderen | främja |
NL Hulpbrongroepen van medewerkers (ERG’s) worden opgericht door medewerkers voor medewerkers om verbondenheid en ondersteuning te bevorderen en te koesteren.
SV Medarbetarresursgrupper grundas av de anställda, och är till för att anställda ska främja och arbeta för en känsla av tillhörighet och handlingskraft
holandês | sueco |
---|---|
medewerkers | anställda |
bevorderen | främja |
NL Hulpbrongroepen van medewerkers (ERG’s) worden opgericht door medewerkers voor medewerkers om verbondenheid en ondersteuning te bevorderen en te koesteren.
SV Medarbetarresursgrupper grundas av de anställda, och är till för att anställda ska främja och arbeta för en känsla av tillhörighet och handlingskraft
holandês | sueco |
---|---|
medewerkers | anställda |
bevorderen | främja |
NL Wanneer studenten zich inschrijven voor je cursus, betalen ze je niet alleen voor informatie over het onderwerp; ze betalen je ook voor een resultaat.
SV När eleverna anmäler sig till din kurs betalar de inte bara dig för information om ämnet; De betalar dig för ett resultat.
holandês | sueco |
---|---|
cursus | kurs |
betalen | betalar |
informatie | information |
resultaat | resultat |
NL U kunt 67% korting krijgen door een bescheiden $ 3,33 per maand te betalen in een voordeligere deal voor 3 jaar in plaats van $ 4,99 voor een maand te betalen.
SV Du kan få 67% rabatt och betala blygsamma $ 3,33 i månaden en bättre affär för 3 år snarare än att betala $ 4,99 för en månad.
holandês | sueco |
---|---|
korting | rabatt |
deal | affär |
NL Ja, je kunt per maand betalen voor je account. Kies de optie maandelijks op de tarievenpagina en dan kun je per maand betalen. Er is geen korting voor het maandelijkse abonnement, dus als je wilt besparen, raden we het jaarlijkse abonnement aan.
SV Ja, du kan betala månadsvis för ditt konto. Välj bara månadsalternativet på betalningssidan. Månadsplanen är inte rabatterad, så om du vill spara pengar rekommenderar vi årsplanen.
holandês | sueco |
---|---|
ja | ja |
account | konto |
maandelijks | månadsvis |
we | vi |
NL GrabPay stelt gebruikers niet alleen in staat om krediet in de app op te slaan en voor alle diensten te betalen die Grab aanbiedt, maar ook om in de winkel en online te betalen in plaats van met contant geld of betaalkaarten.
SV Med GrabPay kan användarna inte bara lagra kredit i appen och betala för alla de tjänster som Grab erbjuder, utan också betala i fysiska butiker och online som alternativ till kontanter eller kort.
holandês | sueco |
---|---|
gebruikers | användarna |
diensten | tjänster |
betalen | betala |
aanbiedt | erbjuder |
online | online |
geld | kontanter |
op te slaan | lagra |
NL U kunt 67% korting krijgen door een bescheiden $3,33 per maand te betalen in eenvoordelige deal voor 3 jaar in plaats van $4,99 per maand te betalen.
SV Du kan få 67 % rabatt genom att betala blygsamma 3,33 USD per månad i ettprisvärt avtal för tre år i stället för att betala 4,99 USD per månad.
holandês | sueco |
---|---|
korting | rabatt |
deal | avtal |
plaats | stället |
NL paysafecard is een van de belangrijkste online prepaid betaalmethoden waardoor je klanten even veilig online kunnen betalen als wanneer ze zouden betalen met contant geld
SV paysafecard är ett av de ledande förbetalda betalkorten, vilket ger era kunder möjlighet att betala lika säkert online som om de hade betalat kontant
holandês | sueco |
---|---|
online | online |
klanten | kunder |
even | lika |
veilig | säkert |
zouden | hade |
NL Vorig jaar is PayPal begonnen met een eigen kredietservice, waar u items kunt betalen met PayPal, maar later kunt betalen. Het lijkt veel op een creditcard, hoewel u geen echte kaart nodig heeft.
SV Förra året startade PayPal sin egen kredittjänst, där du kan betala för artiklar med PayPal men betala från dem senare. Det är ungefär som ett kreditkort även om du inte behöver ett verkligt kort.
holandês | sueco |
---|---|
paypal | paypal |
begonnen | startade |
betalen | betala |
creditcard | kreditkort |
echte | verkligt |
kaart | kort |
nodig | behöver |
NL Het vooraf betalen of storten van een deposit is bij ons niet nodig, je kunt achteraf betalen via Ideal, overschrijving of automatische incasso.
SV Du behöver inte betala i förväg eller göra en insättning, du kan betala i efterhand med faktura.
holandês | sueco |
---|---|
betalen | betala |
nodig | behöver |
NL In een dergelijk geval, gaat u ermee akkoord aan Protected.net Group alle gelden terug te betalen die zij eerder hebben uitbetaald en die anderszins onder uw verantwoordelijkheid vallen om te betalen volgens de AAA-regelgeving
SV I sådana fall samtycker du till att återbetala Protected.net Group alla pengar som du är skyldig att betala enligt AAA-reglerna och som de tidigare betalat ut
holandês | sueco |
---|---|
geval | fall |
akkoord | samtycker |
group | group |
eerder | tidigare |
net | net |
NL Paybright is een toonaangevende aanbieder van 'buy now, pay later' in Canada. Het bedrijf biedt diverse flexibele programma's om te betalen in termijnen, variërend van betalen in 4 tot 12 of zelfs 24 maandelijkse termijnen.
SV Paybright är en ledande leverantör av köp nu, betala senare-tjänster i Kanada. Man erbjuder en mängd flexibla avbetalningsprogram, allt från 4 till 12 eller 24 månatliga avbetalningar.
NL paysafecard is een van de toonaangevende online prepaidbetaalmethoden, waarmee klanten net zo veilig online kunnen betalen als wanneer ze contant betalen
SV Paysafecard är en av de ledande metoderna för förbetalda onlinebetalningar, vilka gör att kunder kan betala lika säkert online som de skulle göra om de betalade med kontanter
NL Met Dana kunnen shoppers online en in winkels betalen, mobiel opwaarderen en facturen betalen.
SV Med Dana är det möjligt att betala online och i butik, liksom att använda mobilen för att fylla på pengar och betala räkningar.
NL GCash is een alles-in-één-app waarmee gebruikers veilig online en in winkels kunnen betalen, mobiel kunnen opwaarderen en rekeningen kunnen betalen.
SV GCash är en allt-i-ett-app som gör det möjligt för användare att på ett säkert sätt göra betalningar online och i butik, såväl som använda mobilen för att fylla på pengar och betala räkningar.
NL Werkgevers besparen omdat ze alleen betalen voor medewerkers die zich inschrijven
SV Arbetsgivaren sparar genom att endast debiteras för de som faktiskt registrerar sig
holandês | sueco |
---|---|
besparen | sparar |
alleen | endast |
NL Betaal alleen voor medewerkers die zich inschrijvenStop met het betalen van voordelen die toch niemand gebruikt en betaal per inschrijving
SV Betala enbart för de anställda som registrerar sigSlösa inte pengar på förmåner som ingen använder genom att bara betala per registrering
holandês | sueco |
---|---|
medewerkers | anställda |
NL Werkgevers besparen omdat ze alleen betalen voor medewerkers die zich inschrijven
SV Arbetsgivaren sparar genom att endast debiteras för de som faktiskt registrerar sig
holandês | sueco |
---|---|
besparen | sparar |
alleen | endast |
NL Betaal alleen voor medewerkers die zich inschrijvenStop met het betalen van voordelen die toch niemand gebruikt en betaal per inschrijving
SV Betala enbart för de anställda som registrerar sigSlösa inte pengar på förmåner som ingen använder genom att bara betala per registrering
holandês | sueco |
---|---|
medewerkers | anställda |
NL Betaal alleen voor medewerkers die zich inschrijvenStop met het betalen van voordelen die toch niemand gebruikt en betaal per inschrijving
SV Betala enbart för de anställda som registrerar sigSlösa inte pengar på förmåner som ingen använder genom att bara betala per registrering
holandês | sueco |
---|---|
medewerkers | anställda |
NL Betaal alleen voor medewerkers die zich inschrijvenStop met het betalen van voordelen die toch niemand gebruikt en betaal per inschrijving
SV Betala enbart för de anställda som registrerar sigSlösa inte pengar på förmåner som ingen använder genom att bara betala per registrering
holandês | sueco |
---|---|
medewerkers | anställda |
NL Betaal alleen voor medewerkers die zich inschrijvenStop met het betalen van voordelen die toch niemand gebruikt en betaal per inschrijving
SV Betala enbart för de anställda som registrerar sigSlösa inte pengar på förmåner som ingen använder genom att bara betala per registrering
holandês | sueco |
---|---|
medewerkers | anställda |
NL Oplossing voor de virtualisatie van toepassingen en bureaubladen, ideaal voor ondersteuning van medewerkers op afstand en hybride medewerkers.
SV Virtualiseringslösning applikationer och skrivbord som stöder fjärr- och hybridarbetsstyrkan.
holandês | sueco |
---|---|
toepassingen | applikationer |
ondersteuning | stöder |
afstand | fjärr |
NL We hanteren een zerotolerancebeleid tegenover iedere vorm van omkoping en corruptie. Al onze medewerkers ondertekenen, samen met de interne gedragscode, ook ons anti-corruptiebeleid. Er is ook een educatief programma voor medewerkers rond dit thema.
SV Vi har nolltolerans mot alla former av mutor och korruption, och alla medarbetare måste underteckna en policy mot korruption vid sidan av vår interna uppförandekod. Vi driver även ett utbildningsprogram för våra medarbetare med detta tema.
holandês | sueco |
---|---|
vorm | former |
medewerkers | medarbetare |
interne | interna |
thema | tema |
NL Volgens het onderzoek van IDC is 79% van de medewerkers bij toonaangevende databedrijven meer bereid data te delen binnen hun organisatie dan medewerkers bij minder databewuste bedrijven.
SV Enligt IDC-studien är 79 % fler anställda vid dataledda företag mycket tillmötesgående när det gäller att dela data inom sina organisationer jämfört med anställda vid mindre datamedvetna företag.
holandês | sueco |
---|---|
idc | idc |
medewerkers | anställda |
data | data |
minder | mindre |
NL Docenten en medewerkers kunnen Splashtop gebruiken om op afstand te werken. IT kan Splashtop ook gebruiken om on-demand remote support te bieden aan apparaten van studenten en medewerkers, inclusief persoonlijke apparaten.
SV Fakulteten och personalen kan utnyttja Splashtop för att arbeta på distans. IT kan också använda Splashtop för att tillhandahålla fjärrsupport på begäran till studenter och personal, inklusive personliga enheter.
holandês | sueco |
---|---|
splashtop | splashtop |
werken | arbeta |
bieden | tillhandahålla |
apparaten | enheter |
studenten | studenter |
inclusief | inklusive |
persoonlijke | personliga |
NL Organisaties vergroten de productiviteit van medewerkers door toegang tot werkplekken te bieden vanaf elk apparaat, waar je medewerkers zich ook bevinden: op kantoor of onderweg
SV Organisationer ökar medarbetarnas produktivitet genom att ge åtkomst till arbetsytor från vilken enhet som helst, var de anställda än befinner sig – på kontoret eller på språng
holandês | sueco |
---|---|
organisaties | organisationer |
productiviteit | produktivitet |
medewerkers | anställda |
bieden | ge |
apparaat | enhet |
of | eller |
vergroten | ökar |
NL Deze gebruikers hebben een ander niveau van toegang tot bedrijfsinformatie nodig dan interne medewerkers, terwijl ze net zo efficiënt moeten worden in- en uitgeschakeld als interne medewerkers
SV Dessa användare kräver en annan åtkomstnivå till företagsinformation än interna anställda, medan de måste vara ombord och ombord lika effektivt som interna anställda
holandês | sueco |
---|---|
gebruikers | användare |
interne | interna |
medewerkers | anställda |
efficiënt | effektivt |
NL Betrek je medewerkers. Geef je cultuur een impuls. Verbind je mensen. Dat kan allemaal met de ultieme welzijnschallenge die de kracht van plezier en teamrivaliteit omarmt! Het welzijn van medewerkers, anders benaderd.
SV Engagera dina medarbetare. Tänd din kultur. Koppla ihop människor. Allt med den ultimata välbefinnandeutmaningen som utnyttjar kraften i vänskaplig lagtävlan! Friska och glada medarbetare på ett nytt sätt
holandês | sueco |
---|---|
medewerkers | medarbetare |
cultuur | kultur |
verbind | koppla |
mensen | människor |
NL Presteren de "perfecte" medewerkers zoals verwacht? Wat is er gebeurd met de "misschien" medewerkers - hoe presteren ze?
SV Fungerar de "perfekta" anställarna som förväntat? Vad hände med de "kanske" anställda - hur presterar de?
holandês | sueco |
---|---|
perfecte | perfekta |
medewerkers | anställda |
misschien | kanske |
NL Veel werkgevers zochten nieuwe medewerkers tijdens de coronacrisis om urgente vacatures te vervullen. Hier vind je onze lijst met organisaties die op zoek waren naar nieuwe medewerkers.
SV Framgången för ett företag eller organisation beror nästan uteslutande på ett effektivt ledarskap. Men vad är ledarskap och vilka olika ledarskapsstilar finns?
holandês | sueco |
---|---|
je | men |
veel | olika |
NL Docenten en medewerkers kunnen Splashtop gebruiken om op afstand te werken. IT kan Splashtop ook gebruiken om on-demand remote support te bieden aan apparaten van studenten en medewerkers, inclusief persoonlijke apparaten.
SV Fakulteten och personalen kan utnyttja Splashtop för att arbeta på distans. IT kan också använda Splashtop för att tillhandahålla fjärrsupport på begäran till studenter och personal, inklusive personliga enheter.
holandês | sueco |
---|---|
splashtop | splashtop |
werken | arbeta |
bieden | tillhandahålla |
apparaten | enheter |
studenten | studenter |
inclusief | inklusive |
persoonlijke | personliga |
NL Betrek je medewerkers. Geef je cultuur een impuls. Verbind je mensen. Dat kan allemaal met de ultieme welzijnschallenge die de kracht van plezier en teamrivaliteit omarmt! Het welzijn van medewerkers, anders benaderd.
SV Engagera dina medarbetare och transformera din personal med en holistisk och digital lösning. Ge trivsel och välbefinnande en kickstart och bygg en stark hälsokultur. Så här enkelt är det att få friska och glada medarbetare på ett nytt sätt!
holandês | sueco |
---|---|
geef | ge |
welzijn | välbefinnande |
NL Met andere woorden, beginnende medewerkers zouden het gevoel moeten hebben dat ze met medewerkers op hoog niveau kunnen praten; de communicatielijnen met het management van je organisatie mogen door niemand worden geblokkeerd of afgekeurd
SV Med andra ord bör nyanställd personal känna att det är naturligt att prata med kolleger högre upp i hierarkin – det ska inte finnas någon känsla av att kommunikationslinjer till företagets ledning blockeras eller förhindras
NL Hebben vertrekkende medewerkers ideeën over hoe de onboarding en algehele tevredenheid van toekomstige medewerkers beter zou kunnen?
SV Har anställda som lämnar företaget åsikter som kan hjälpa till att förbättra nyanställningsupplevelsen och den allmänna tillfredsställelsen bland de anställda inför framtiden?
NL Hebben vertrekkende medewerkers ideeën over hoe de onboarding en algehele tevredenheid van toekomstige medewerkers beter zou kunnen?
SV Har anställda som lämnar företaget åsikter som kan hjälpa till att förbättra nyanställningsupplevelsen och den allmänna tillfredsställelsen bland de anställda inför framtiden?
NL Hebben vertrekkende medewerkers ideeën over hoe de onboarding en algehele tevredenheid van toekomstige medewerkers beter zou kunnen?
SV Har anställda som lämnar företaget åsikter som kan hjälpa till att förbättra nyanställningsupplevelsen och den allmänna tillfredsställelsen bland de anställda inför framtiden?
NL Hebben vertrekkende medewerkers ideeën over hoe de onboarding en algehele tevredenheid van toekomstige medewerkers beter zou kunnen?
SV Har anställda som lämnar företaget åsikter som kan hjälpa till att förbättra nyanställningsupplevelsen och den allmänna tillfredsställelsen bland de anställda inför framtiden?
NL Hebben vertrekkende medewerkers ideeën over hoe de onboarding en algehele tevredenheid van toekomstige medewerkers beter zou kunnen?
SV Har anställda som lämnar företaget åsikter som kan hjälpa till att förbättra nyanställningsupplevelsen och den allmänna tillfredsställelsen bland de anställda inför framtiden?
NL Hebben vertrekkende medewerkers ideeën over hoe de onboarding en algehele tevredenheid van toekomstige medewerkers beter zou kunnen?
SV Har anställda som lämnar företaget åsikter som kan hjälpa till att förbättra nyanställningsupplevelsen och den allmänna tillfredsställelsen bland de anställda inför framtiden?
NL Hebben vertrekkende medewerkers ideeën over hoe de onboarding en algehele tevredenheid van toekomstige medewerkers beter zou kunnen?
SV Har anställda som lämnar företaget åsikter som kan hjälpa till att förbättra nyanställningsupplevelsen och den allmänna tillfredsställelsen bland de anställda inför framtiden?
NL Hebben vertrekkende medewerkers ideeën over hoe de onboarding en algehele tevredenheid van toekomstige medewerkers beter zou kunnen?
SV Har anställda som lämnar företaget åsikter som kan hjälpa till att förbättra nyanställningsupplevelsen och den allmänna tillfredsställelsen bland de anställda inför framtiden?
NL Hebben vertrekkende medewerkers ideeën over hoe de onboarding en algehele tevredenheid van toekomstige medewerkers beter zou kunnen?
SV Har anställda som lämnar företaget åsikter som kan hjälpa till att förbättra nyanställningsupplevelsen och den allmänna tillfredsställelsen bland de anställda inför framtiden?
NL Hebben vertrekkende medewerkers ideeën over hoe de onboarding en algehele tevredenheid van toekomstige medewerkers beter zou kunnen?
SV Har anställda som lämnar företaget åsikter som kan hjälpa till att förbättra nyanställningsupplevelsen och den allmänna tillfredsställelsen bland de anställda inför framtiden?
NL Hebben vertrekkende medewerkers ideeën over hoe de onboarding en algehele tevredenheid van toekomstige medewerkers beter zou kunnen?
SV Har anställda som lämnar företaget åsikter som kan hjälpa till att förbättra nyanställningsupplevelsen och den allmänna tillfredsställelsen bland de anställda inför framtiden?
NL Hebben vertrekkende medewerkers ideeën over hoe de onboarding en algehele tevredenheid van toekomstige medewerkers beter zou kunnen?
SV Har anställda som lämnar företaget åsikter som kan hjälpa till att förbättra nyanställningsupplevelsen och den allmänna tillfredsställelsen bland de anställda inför framtiden?
NL Amazon Music Unlimited is beschikbaar voor Amazon Prime-leden voor £ 79 per jaar in het VK of $ 79 per jaar in de VS. Als alternatief kunt u maandelijks betalen voor £ 7,99 / $ 7,99.
SV Amazon Music Unlimited är tillgängligt för Amazon Prime-medlemmar för £ 79 per år i Storbritannien eller $ 79 per år i USA. Alternativt kan du betala varje månad till en kostnad av £ 7,99 / $ 7,99.
holandês | sueco |
---|---|
amazon | amazon |
music | music |
beschikbaar | tillgängligt |
vk | storbritannien |
vs | usa |
maandelijks | varje månad |
jaar | månad |
NL Je zult echter moeten betalen voor het voorrecht van die extra opslag, met prijzen vanaf $ 249,99 voor 1 TB, of $ 449,99 voor de 2 TB-variant – wat bijna net zoveel is als het opnieuw kopen van een andere PS5
SV Du måste dock betala för privilegiet för det extra lagringsutrymmet, med priser från $ 249,99 för 1 TB, eller $ 449,99 för 2TB -varianten - vilket är nästan lika mycket som att köpa en annan PS5 om igen
holandês | sueco |
---|---|
prijzen | priser |
zoveel | mycket |
Mostrando 50 de 50 traduções