Traduzir "flexibele arbeidsvoorwaarden" para inglês

Mostrando 50 de 50 traduções da frase "flexibele arbeidsvoorwaarden" de holandês para inglês

Traduções de flexibele arbeidsvoorwaarden

"flexibele arbeidsvoorwaarden" em holandês pode ser traduzido nas seguintes palavras/frases inglês:

flexibele agile easily fast flexible quickly

Tradução de holandês para inglês de flexibele arbeidsvoorwaarden

holandês
inglês

NL Een Total Reward Statement geeft een visuele weergave van het totale pakket aan arbeidsvoorwaarden, inclusief secundaire arbeidsvoorwaarden en andere extra's.

EN A Total Reward Statement reflects employees’ total reward and compensation, including benefits and other add-ons, so they understand their true value of their employment.

holandêsinglês
inclusiefincluding

NL Geef aan hoe u toekomstige arbeidsvoorwaarden wilt aanpassen aan de wensen van uw medewerkers en verzamel input van alle demografische groepen om uw arbeidsvoorwaarden zo inclusief mogelijk te maken

EN Define how to evolve future benefits offerings to align with what your workforce wants and get input across all demographics to make your benefits offerings as inclusive as possible

holandêsinglês
toekomstigefuture
medewerkersworkforce
inputinput
inclusiefinclusive
mogelijkpossible

NL We proberen voor onze werknemers een omgeving te scheppen waar ze hun draai kunnen vinden, met een fijne sfeer, flexibele arbeidsvoorwaarden en doorgroeimogelijkheden

EN For us, it’s all about creating a flourishing employee experience, with a nice atmosphere, flexible working conditions, and career development opportunities

holandêsinglês
proberenexperience
werknemersemployee
flexibeleflexible

NL Wij bieden u een moderne arbeidsplek, vooruitstrevende secundaire arbeidsvoorwaarden en flexibele werktijden in een wereldwijd opererend familiebedrijf.

EN We offer a modern work environment, advanced social benefits, and flexible working hours in a global family business.

holandêsinglês
wijwe
modernemodern
flexibeleflexible
wereldwijdglobal

NL We proberen voor onze werknemers een omgeving te scheppen waar ze hun draai kunnen vinden, met een fijne sfeer, flexibele arbeidsvoorwaarden en doorgroeimogelijkheden

EN For us, it’s all about creating a flourishing employee experience, with a nice atmosphere, flexible working conditions, and career development opportunities

holandêsinglês
proberenexperience
werknemersemployee
flexibeleflexible

NL Wij bieden u een moderne arbeidsplek, vooruitstrevende secundaire arbeidsvoorwaarden en flexibele werktijden in een wereldwijd opererend familiebedrijf.

EN We offer a modern work environment, advanced social benefits, and flexible working hours in a global family business.

holandêsinglês
wijwe
modernemodern
flexibeleflexible
wereldwijdglobal

NL Focus op secundaire arbeidsvoorwaarden, flexibele werkvormen en het toenemende belang van bedrijfscultuur.

EN A focus on perks and benefits, flexible work models and the increasing importance of corporate culture.

NL Een flexibele, geïntegreerde Unit4-oplossing voor flexibele verandering en beter gebruik van de tijd van mensen bij deze dynamische huisvestingsvereniging.

EN A flexible, integrated Unit4 solution for agile change and better use of people’s time at this dynamic housing association.

holandêsinglês
geïntegreerdeintegrated
veranderingchange
gebruikuse
mensenpeople
dynamischedynamic
oplossingsolution

NL Hoe krijgen en houden we de beste mensen? Door het bieden van competitief gepositioneerde arbeidsvoorwaarden die tegemoetkomen aan de behoeften van onze diverse werknemers en hun gezinnen.

EN How do we get and keep the best people? By offering competitively positioned benefits that meet the needs of our diverse workforce, AND their families.

holandêsinglês
mensenpeople
biedenoffering
behoeftenneeds
diversediverse
gezinnenfamilies
werknemersworkforce

NL We bieden u een mooie loopbaan en een baan met uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden

EN We will provide you with a rewarding career and a job with an outstanding benefit package

holandêsinglês
wewe
biedenprovide
uitstekendeoutstanding

NL Arbeidsvoorwaarden van OCLC variëren van land tot land.

EN OCLC benefits packages vary from country to country.

holandêsinglês
oclcoclc
variërenvary
landcountry

NL Uitstekende arbeidsvoorwaarden met aandacht voor persoonlijke ontwikkeling en een prettige balans werk en privéleven.

EN Excellent terms of employment with attention paid to personal development, and an attractive work-life balance.

holandêsinglês
uitstekendeexcellent
aandachtattention
ontwikkelingdevelopment
balansbalance

NL Dat was het moment waarop een toeleverancier van secundaire arbeidsvoorwaarden Robinson wees op Zendesk Support.

EN This is when an outsourced benefits provider introduced Robinson to Zendesk Support.

holandêsinglês
robinsonrobinson

NL Maak een handboek om allerlei essentiële informatie te delen, zoals informatie over secundaire arbeidsvoorwaarden, training over diversiteit en inclusie, bedrijfsbrede training over seksuele intimidatie en nog veel meer.

EN Create a handbook to share all kinds of essential information, like benefits information, diversity and inclusion training, company wide training on sexual harassment and more.

holandêsinglês
maakcreate
handboekhandbook
essentiëleessential
informatieinformation
trainingtraining
diversiteitdiversity
inclusieinclusion
intimidatieharassment

NL Maak een handboek om allerlei essentiële informatie te delen, zoals de missie en visie van uw bedrijf, organigram, informatie over secundaire arbeidsvoorwaarden, beleidsregels, informatie over arbeids- en carrièrepaden en nog veel meer.

EN Create a handbook to share all kinds of essential information, like your company’s mission and vision, organizational charts, benefits information, policies, employment/career-path information and more.

holandêsinglês
maakcreate
handboekhandbook
essentiëleessential
informatieinformation
visievision
uwyour
beleidsregelspolicies

NL Welke arbeidsvoorwaarden bieden we aan en wat hebben werknemers nog meer nodig?

EN What’s the offering around benefits and what more do employees need?

holandêsinglês
biedenoffering
werknemersemployees

NL Dit is vooral belangrijk wanneer het bedrijfsbeleid of de arbeidsvoorwaarden snel veranderen.

EN This is especially important if policies or benefits are changing quickly.

holandêsinglês
vooralespecially
belangrijkimportant
snelquickly
veranderenchanging

NL In Zendesk Helpcenter vinden werknemers de informatie die ze nodig hebben over zaken als zorgverzekeringen, secundaire arbeidsvoorwaarden en ander beleid, wanneer ze waar willen, en op elk apparaat.

EN Zendesk’s Help Centre lets employees find the information they need about health insurance, benefits, and other policies, whenever they like, on any device.

holandêsinglês
zendeskzendesk
werknemersemployees
anderother
beleidpolicies
apparaatdevice

NL Eric is trots om voor Beekenkamp te werken omdat het zekerheid biedt, het is een ijzersterk familiebedrijf met goede arbeidsvoorwaarden

EN Eric is proud to work for Beekenkamp because it offers certainty, it is a very strong family business with good working conditions

holandêsinglês
trotsproud
zekerheidcertainty
biedtoffers
beekenkampbeekenkamp

NL Lonen en secundaire arbeidsvoorwaarden zijn volledig in overeenstemming met de lokale wetgeving, lokale normen en in overeenstemming met het algemene principe van een rechtvaardige en eerlijke behandeling.

EN Wages and benefits are in full compliance with local legislation, local standards and aligned with the general principle of just and fair treatment.

holandêsinglês
overeenstemmingcompliance
lokalelocal
wetgevinglegislation
eerlijkefair
behandelingtreatment

NL Complete Arbeidsvoorwaarden Gids Sjabloon

EN Complete Employee Benefits Guide Template

holandêsinglês
completecomplete
gidsguide
sjabloontemplate

NL Ze brengt een schat aan hr-ervaring mee in haar leidinggevende functie en is verantwoordelijk voor organisatieontwikkeling, werving en behoud van medewerkers, beloningsplanning, arbeidsvoorwaarden en administratieve en facilitaire functies.

EN She brings a wealth of HR experience in her leadership role where she is responsible for the organizational development, employee acquisition, retention, compensation planning, benefits, administrative and facilities functions.

holandêsinglês
brengtbrings
schatwealth
verantwoordelijkresponsible
behoudretention
medewerkersemployee
administratieveadministrative
ervaringexperience

NL We hebben opdrachten zowel voor junior als voor senior medewerkers. Inclusief competitieve arbeidsvoorwaarden en een fraai pakket extralegale voordelen.

EN We have assignments for both junior and senior workers. Including competitive working conditions and an attractive package of fringe benefits.

holandêsinglês
opdrachtenassignments
seniorsenior
medewerkersworkers
inclusiefincluding
pakketpackage
voordelenbenefits
juniorjunior

NL Software voor het beheer van secundaire arbeidsvoorwaarden

EN Recruitment Marketing Platforms

holandêsinglês
softwareplatforms

NL "JetBlue Travel Products had een manier nodig om bemanningsleden veilig en eenvoudig toegang te geven tot intern beheerde apps voor secundaire arbeidsvoorwaarden

EN "JetBlue Travel Products needed a way to give crew-members secure and simple access to internally-managed benefit apps

holandêsinglês
traveltravel
manierway
nodigneeded
veiligsecure
eenvoudigsimple
toegangaccess
interninternally

NL Eerlijk werk en economische groei Langdurige banen met goede arbeidsvoorwaarden, bestrijding van kinderarbeid en moderne slavernij

EN Decent Work and Economic Growth Creating important job opportunities in the metropolitan area of Bogotá.

holandêsinglês
economischeeconomic
groeigrowth

NL Het regionale hoofdkantoor van PADI Asia Pacific is gevestigd in Sydney, Australië. We bieden marktconforme primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, maar vooral ook een fantastische werkomgeving.

EN The PADI Asia Pacific Regional Headquarters is located in Sydney, Australia. We offer competitive salaries and benefits and a great working environment.

holandêsinglês
regionaleregional
hoofdkantoorheadquarters
gevestigdlocated
australiëaustralia
fantastischegreat
werkomgevingworking environment
padipadi
pacificpacific

NL Informatie over secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder rekeningnummers

EN Benefits information, including account numbers

holandêsinglês
informatieinformation
waaronderincluding

NL Bij verstoringen in werkgevers-werknemers-relaties, wat zich kan uiten in langdurig ziekteverzuim of onenigheid over arbeidsvoorwaarden.

EN In the event of disruptions to employer-employee relations which can result in long-term absenteeism due to illness or disagreements on working conditions.

holandêsinglês
verstoringendisruptions
kancan
langduriglong-term
ofor
relatiesrelations

NL Impact, team, topfaciliteiten, ruimte en arbeidsvoorwaarden. Bekijk de vijf redenen om voor de TU Delft te werken.

EN Impact, team, top facilities, space and employment conditions. View the five reasons to work for the TU Delft.

holandêsinglês
impactimpact
teamteam
ruimtespace
bekijkview
redenenreasons
tutu
delftdelft

NL De Kerstman's Top 10 belangrijkste secundaire arbeidsvoorwaarden voor wereldwijde werkgevers

EN What Unique Benefits Are Companies Offering Their Employees Worldwide?

holandêsinglês
wereldwijdeworldwide

NL "All I want for Christmas... een aantrekkelijk aanbod van secundaire arbeidsvoorwaarden waar ik gebruik van ...

EN Most organisations today understand the importance of offering employee benefits. After all, employee benefi...

holandêsinglês
aanbodoffering
gebruikbenefits

NL Paycor is een alles-in-een, cloudgebaseerde HR-oplossing voor het beheren van werving, onboarding, administratie van secundaire arbeidsvoorwaarden, loonadministratie, werktijd en aanwezigheid en meer. Meer informatie over Paycor

EN Paycor is an all-in-one, cloud-based HR solution for managing recruiting, onboarding, benefits administration, payroll, time & attendance, and more Read more about Paycor

holandêsinglês
cloudgebaseerdecloud-based
beherenmanaging
wervingrecruiting
onboardingonboarding
administratieadministration
aanwezigheidattendance
oplossingsolution

NL Neem iedereen in meer dan 150 landen in dienst zonder stress, met internationale loonadministratie, naleving van lokale regelgeving, wereldwijde secundaire arbeidsvoorwaarden en meer, allemaal geregeld in een centrale, gebruiksvriendelijke interface

EN The solution uses AI text analysis and predictive intelligence to develop actionable insights from employee interviews, performance reviews, and surveys

NL Cloudgebaseerd platform voor het beheer van HR en arbeidsvoorwaarden.

EN Strategic HR software powered by actionable people analytics

holandêsinglês
platformsoftware

NL BambooHR combineert essentiële HR-functies zoals verlofbeheer, werknemersprofielen, volgen van sollicitanten, rapportage en bijhouden van training, secundaire arbeidsvoorwaarden en salaris. Meer informatie over BambooHR

EN UniFocus decision-making technology offers workforce management tools that help managers make smarter decisions. Read more about UniFocus

NL Eén modern systeem voor loonadministratie, secundaire arbeidsvoorwaarden, HR en IT

EN Human resources and employee performance management software

holandêsinglês
systeemsoftware
enand

NL Rippling is de eerste manier voor bedrijven om hun hele HR en IT te beheren, van salarisadministratie en secundaire arbeidsvoorwaarden tot werknemerscomputers en apps, allemaal in één, modern systeem. Meer informatie over Rippling

EN Pick and choose from a comprehensive set of HR modules built for small and medium sized businesses. Easy to use and easy to implement. Read more about Sprigg

holandêsinglês
bedrijvenbusinesses
heleset

NL We bieden een uitgebreid pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden met keuzes en flexibiliteit op het gebied van gezondheid, financiële zekerheid en het algehele welzijn van onze medewerkers en hun gezinnen.

EN We are committed to providing a comprehensive benefits programme that offers choices and flexibility for the health, financial stability, and overall well-being of our employees and their families.

holandêsinglês
uitgebreidcomprehensive
keuzeschoices
flexibiliteitflexibility
financiëlefinancial
medewerkersemployees
gezinnenfamilies

NL Vergoeding mogelijk via het keuzemodel arbeidsvoorwaarden

EN Reimbursment possible via optional benefits program

holandêsinglês
mogelijkpossible
viavia

NL Wat zijn secundaire arbeidsvoorwaarden en hoe krijg je ze?

EN How To Negotiate a Salary (With Examples)

NL Werknemers hebben tegenwoordig vaak meer aan verbeterde secundaire arbeidsvoorwaarden dan een hoger salaris. Lees waarom je juist hier aandacht aan moet geven.

EN Learn how to negotiate a salary, discover the strategies to use when negotiating compensation and benefits with employers and reference negotiation examples.

holandêsinglês
salarissalary
werknemersemployers

NL Ontdek het antwoord op de vraag ‘wat verdient een doktersassistente' en kom alles te weten over het salaris, extra vergoedingen en andere arbeidsvoorwaarden.

EN This guide covers specific steps on how to determine the right skills to grow in your career, gain the right skills and communicate the right skills to employers.

NL Wat verdient een dominee, ontdek alles over het salaris en de arbeidsvoorwaarden van een dominee, wat het beroep van dominee inhoudt en of het iets voor jou is.

EN Learn how to list volunteer work on a resume and how to describe volunteer work, discover if volunteer work counts as experience and view a sample resume.

NL Extralegale voordelen zijn ondergewaardeerde arbeidsvoorwaarden en dat is spijtig. Er is namelijk veel meer te halen uit je arbeidscontract dan een hoger loon.

EN Learn about how much does a human rights lawyer make, explore their duties, responsibilities and skills and find out the steps you can take to become one.

NL Uitstekende arbeidsvoorwaarden met aandacht voor persoonlijke ontwikkeling en een prettige balans werk en privéleven.

EN Excellent terms of employment with attention paid to personal development, and an attractive work-life balance.

holandêsinglês
uitstekendeexcellent
aandachtattention
ontwikkelingdevelopment
balansbalance

NL Maak een handboek om allerlei essentiële informatie te delen, zoals de missie en visie van uw bedrijf, organigram, informatie over secundaire arbeidsvoorwaarden, beleidsregels, informatie over arbeids- en carrièrepaden en nog veel meer.

EN Create a handbook to share all kinds of essential information, like your company’s mission and vision, organizational charts, benefits information, policies, employment/career-path information and more.

holandêsinglês
maakcreate
handboekhandbook
essentiëleessential
informatieinformation
visievision
uwyour
beleidsregelspolicies

NL Maak een handboek om allerlei essentiële informatie te delen, zoals informatie over secundaire arbeidsvoorwaarden, training over diversiteit en inclusie, bedrijfsbrede training over seksuele intimidatie en nog veel meer.

EN Create a handbook to share all kinds of essential information, like benefits information, diversity and inclusion training, company wide training on sexual harassment and more.

holandêsinglês
maakcreate
handboekhandbook
essentiëleessential
informatieinformation
trainingtraining
diversiteitdiversity
inclusieinclusion
intimidatieharassment

NL Een competitief salaris, goede secundaire arbeidsvoorwaarden, collectieve ziektekostenverzekering, doorlopende scholing, een premievrij pensioen, 26 vakantiedagen (bij voltijdcontract), met de mogelijkheid om 6 vakantiedagen te kopen of te verkopen

EN Competitive salary, exceptional benefits, medical coverage, parental leave, ongoing training, retirement plans, paid holidays and vacation time, life and disability insurance

holandêsinglês
competitiefcompetitive
salarissalary
mogelijkheidtime
doorlopendeongoing

NL We bieden u een mooie loopbaan en een baan met goede secundaire arbeidsvoorwaarden

EN We will provide you with a rewarding career and a job with an outstanding benefit package

holandêsinglês
wewe
biedenprovide

Mostrando 50 de 50 traduções