DE Dies wiederum hatte steigende Kosten, Kapazitätsengpässe und eine sinkende Mitarbeitermotivation zur Folge
"produktivität mitarbeiterengagement mitarbeitermotivation" in German can be translated into the following Italian words/phrases:
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DE Sie ist auch ein wichtiger Faktor für die Mitarbeitermotivation und Talentakquise – unabhängig vom Standort.
IT È un modo fondamentale per coinvolgere la propria forza lavoro e avvalersi dei talenti giusti, ovunque.
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wichtiger | fondamentale |
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DE Ambassify ist eine herausragende Plattform, um deine Mitarbeiterengagement- oder Kundeninteressengruppenstrategie zu entwickeln und anzuwenden
IT Rivoluziona le comunicazioni interne riunendo tutti i dipendenti in un social network aziendale privato e sicuro
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DE Ambassify ist eine herausragende Plattform, um deine Mitarbeiterengagement- oder Kundeninteressengruppenstrategie zu entwickeln und anzuwenden. Nutzer*innen von Ambassify in Unternehmen verwenden die... Mehr erfahren
IT Rivoluziona le comunicazioni interne riunendo tutti i dipendenti in un social network aziendale privato e sicuro. Connettiti con le persone della tua organizzazione per prendere decisioni migliori,... Scopri di più
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DE Hootsuite nutzt die Benevity-Lösung zum Mitarbeiterengagement „Beyond the Nest“, die Mitarbeiter ermuntert, ehrenamtlich in den Gemeinden, in denen sie leben und arbeiten, tätig zu werden.
IT Hootsuite si avvale della soluzione per l'engagement dei dipendenti di Benevity per 'Beyond the Nest', in cui i dipendenti sono incoraggiati a fare volontariato nelle comunità in cui vivono e lavorano.
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DE Was ist Mitarbeiterengagement und wie wird es gemessen? - Citrix Germany
IT Cosa si intende per coinvolgimento dei dipendenti e come posso misurarlo? - Citrix Italy
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DE Was ist Mitarbeiterengagement und wie wird es gemessen?
IT Cosa si intende per coinvolgimento dei dipendenti e come posso misurarlo?
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DE Die wichtigsten Themen zum Mitarbeiterengagement:
IT Argomenti principali sul coinvolgimento dei dipendenti:
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wichtigsten | principali |
themen | argomenti |
die | dei |
DE Warum ist Mitarbeiterengagement wichtig und was sind die Vorteile?
IT Perché il coinvolgimento dei dipendenti è importante, e quali sono i vantaggi?
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wichtig | importante |
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DE Wie unterscheidet sich das Mitarbeiterengagement von der Employee Experience?
IT Qual è la correlazione tra il coinvolgimento dei dipendenti e l’esperienza dei dipendenti?
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wie | qual |
DE Wie lässt sich das Mitarbeiterengagement erhöhen?
IT In che modo è possibile migliorare il coinvolgimento dei dipendenti?
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DE Welche Technologien verbessern das Mitarbeiterengagement?
IT Quali tecnologie possono aumentare il coinvolgimento dei dipendenti?
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verbessern | aumentare |
welche | quali |
das | il |
DE Verbessertes Mitarbeiterengagement bietet zahlreiche Unternehmensvorteile
IT Migliorare il coinvolgimento dei dipendenti avvantaggia un’organizzazione sotto molti aspetti
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zahlreiche | molti |
DE Laut Gallup kann hohes Mitarbeiterengagement die Mitarbeiterfluktuation um bis zu 59% verringern, Entscheidungen und die Kundenzufriedenheit verbessern sowie den Gewinn um etwa 21% steigern
IT Secondo Gallup, un elevato coinvolgimento dei dipendenti riduce fino al 59% il turnover aziendale, migliora il processo decisionale e la soddisfazione dei clienti, e aumenta i profitti di circa il 21%
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hohes | elevato |
verringern | riduce |
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verbessern | migliora |
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DE Wegen dieser Vorteile gab in der Umfrage „Harvard Business Review“ die Mehrheit der Geschäftsinhaber an, dass ein höheres Mitarbeiterengagement unerlässlich für ihren Erfolg ist.
IT Tali vantaggi sono alla base di quanto rilevato da un recente sondaggio della Harvard Business Review: la maggior parte degli imprenditori ritiene che livelli più elevati di coinvolgimento dei dipendenti siano importanti per il loro successo.
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DE Das Mitarbeiterengagement ähnelt der Employee Experience, die die vielfältigen Beobachtungen und Eindrücke eines Mitarbeiters bei der Interaktion mit einem Unternehmen beschreibt
IT Il coinvolgimento dei dipendenti è strettamente correlato alla loro esperienza, che consiste nell’ampia gamma di percezioni e osservazioni che i lavoratori sviluppano mentre interagiscono con un’organizzazione
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experience | esperienza |
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DE Wie lässt sich das Mitarbeiterengagement messen und verbessern?
IT Quali sono i modi per misurare il coinvolgimento dei dipendenti e per migliorarlo?
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messen | misurare |
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DE Bewährte Methoden für höheres Mitarbeiterengagement:
IT Le best practice per conseguire livelli più elevati di coinvolgimento dei dipendenti includono:
DE Erstellen Sie eine umfassende Umfrage zum Mitarbeiterengagement (mindestens 50–80 Fragen, inklusive offener Fragen für genaueres Feedback) und erklären Sie Ihren Mitarbeitern, warum die Teilnahme wichtig ist
IT Conducete un’indagine approfondita sul coinvolgimento dei dipendenti (tramite un sondaggio con almeno 50-80 domande, con spazi dedicati a risposte libere più complete) e spiegate ai dipendenti l’importanza della loro partecipazione
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mitarbeitern | dipendenti |
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umfassende | complete |
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DE Technologie ist nicht die einzige Grundlage für Mitarbeiterengagement, aber die richtigen Tools können Mitarbeitern helfen, sich besser zu konzentrieren und produktiver zu sein
IT La tecnologia è solo uno dei fattori trainanti del coinvolgimento dei dipendenti, ma l’implementazione degli strumenti giusti può aiutare i dipendenti a concentrarsi e a fare del loro meglio
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technologie | tecnologia |
richtigen | giusti |
tools | strumenti |
mitarbeitern | dipendenti |
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aber | ma |
können | può |
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ist | è |
DE Mehr zu Technologien, die das Mitarbeiterengagement verbessern, erfahren Sie auf unserer Glossarseite zum digitalen Arbeitsplatz.
IT Per maggiori informazioni sulla tecnologia progettata per stimolare il coinvolgimento dei dipendenti, consulta questa pagina di glossario sul workspace digitale.
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arbeitsplatz | workspace |
digitalen | digitale |
technologien | tecnologia |
zu | progettata |
mehr | per |
zum | di |
DE Leitfaden zur Mitarbeiterengagement-Software für Hotels 2021
IT 2021 Guida al software di coinvolgimento dei dipendenti per gli hotel
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leitfaden | guida |
hotels | hotel |
software | software |
DE Ambassify ist eine herausragende Plattform, um deine Mitarbeiterengagement- oder Kundeninteressengruppenstrategie zu entwickeln und anzuwenden. Nutzer*innen von Ambassify in Unternehmen verwenden die
IT Con oltre 200.000 account a pagamento e diversi milioni di utenti, Hootsuite aiuta le organizzazioni di tutto il mondo – dalle più piccole alle più grandi – a generare valore dai social media.
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DE Hootsuite nutzt die Benevity-Lösung zum Mitarbeiterengagement „Beyond the Nest“, die Mitarbeiter ermuntert, ehrenamtlich in den Gemeinden, in denen sie leben und arbeiten, tätig zu werden.
IT Hootsuite si avvale della soluzione per l'engagement dei dipendenti di Benevity per 'Beyond the Nest', in cui i dipendenti sono incoraggiati a fare volontariato nelle comunità in cui vivono e lavorano.
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DE Wir wollen sicherstellen, dass Nachhaltigkeitspraktiken ganzheitlich in unsere Betriebsabläufe integriert sind, indem wir Transparenz, Mitarbeiterengagement und unseren ethischen Verhaltenskodex fördern.
IT Vogliamo garantire che le pratiche di sostenibilità siano pienamente integrate nelle nostre attività promuovendo la trasparenza, il coinvolgimento dei dipendenti e il nostro codice di condotta etico.
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DE All-in-One-Plattform für Mitarbeiterengagement, die Ihr nächstes Wachstum ermöglicht
IT Una piattaforma per il coinvolgimento dei dipendenti che consente di raggiungere il vostro prossimo livello di crescita.
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DE Vorlage für Umfragen zum Mitarbeiterengagement
IT Modello di indagine sul coinvolgimento dei dipendenti
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IT Misura e tieni monitorato il coinvolgimento con le indagini oppure scegli la nostra soluzione automatica per il coinvolgimento dei dipendenti.
DE Nutzen Sie unsere Vorlage für eine Umfrage zum Mitarbeiterengagement oder rufen Sie weitere Informationen ab.
IT Usa il modello d'indagine sul coinvolgimento dei dipendenti o scopri di più.
DE Unterstützen Sie einen produktiven Arbeitsplatz, an dem sich die Mitarbeiter wohlfühlen, indem Sie anhand von Umfragen die Mitarbeiterzufriedenheit und das Mitarbeiterengagement ermitteln
IT Supporta una forza lavoro soddisfatta e produttiva usando indagini per porre domande sulla soddisfazione dei dipendenti e sull' impegno dei personale
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