EN While related to employee satisfaction, employee engagement primarily concerns itself with an employee’s productivity and focus in their work environment rather than only their happiness at work
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Tradução de inglês para coreano de employee stories
inglês
coreano
KO 직원 참여는 직원 만족도와 관계가 있지만 주로 직원의 생산성에 관여하며 업무에서 느끼는 만족감뿐만 아니라 업무 환경에도 초점을 맞춥니다
Transliteração jig-won cham-yeoneun jig-won manjogdowa gwangyega issjiman julo jig-won-ui saengsanseong-e gwan-yeohamyeo eobmueseo neukkineun manjoggamppunman anila eobmu hwangyeong-edo chojeom-eul majchubnida
EN Order user stories, issues, and bugs in your product backlog with simple drag and drop prioritization. Ensure stories that deliver the most customer value are always at the top.
KO 간단한 끌어서 놓기 우선순위 지정 기능으로 제품 백로그의 사용자 스토리, 이슈 및 버그 순서를 지정해보세요. 최고의 고객 가치를 제공하는 스토리가 항상 맨 위에 놓이도록 하세요.
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EN Learn how GAT has made an impact in the featured stories on the map below, or check out the Action=Impact Showcase for the Top 100 stories from the last year.
KO GAT 가 현장에서 어떤 영향을 미치는지 아래 지도에 연결된 특집 기사를 통해 알아보거나, 지난 해 우수 사례 100견의 ‘행동=영향’ 성공 사연 모음집에서 확인하세요.
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EN Lions have long told stories about the service they provide their communities. Now, it's time to see LCIF's impact through that service, the stories your donations make possible.
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EN Recovery Stories Recorded and written stories from recovered members of ITAA.
KO 회복 이야기 회복된 ITAA 회원들의 이야기를 녹음하고 작성했습니다.
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EN Stories drive creative solutions. Stories encourage the team to think critically and creatively about how to best solve for an end goal.
KO 스토리는 창의적인 솔루션을 촉진합니다. 스토리는 팀이 최종 목표를 가장 잘 해결하는 방법에 대해 비판적이고 창의적으로 생각하도록 유도합니다.
Transliteração seutolineun chang-uijeog-in sollusyeon-eul chogjinhabnida. seutolineun tim-i choejong mogpyoleul gajang jal haegyeolhaneun bangbeob-e daehae bipanjeog-igo chang-uijeog-eulo saeng-gaghadolog yudohabnida.
EN Join the #WeAreCisco conversation in social media as we highlight employee photos and stories about working at Cisco. Like. Share. Engage!
KO 소셜 미디어에서 #WeAreCisco 대화에 참여해 보십시오. 시스코에서 근무하는 데 관한 직원의 이야기와 사진을 볼 수 있습니다. 좋아요를 누르고 공유해 보십시오. 지금 참여해보십시오!
Transliteração sosyeol midieoeseo #WeAreCisco daehwa-e cham-yeohae bosibsio. siseuko-eseo geunmuhaneun de gwanhan jig-won-ui iyagiwa sajin-eul bol su issseubnida. joh-ayoleul nuleugo gong-yuhae bosibsio. jigeum cham-yeohaebosibsio!
EN An Employee is an employee in your organization who needs access to view and subscribe to your organization's status page
KO 직원이란 조직의 상태 페이지를 보고 구독하기 위해 액세스 권한이 필요한 조직의 직원을 의미합니다
Transliteração jig-won-ilan jojig-ui sangtae peijileul bogo gudoghagi wihae aegseseu gwonhan-i pil-yohan jojig-ui jig-won-eul uimihabnida
EN Advanced analytics can be used in HR to reduce employee turnover, costs associated with recruiting and hiring, and to invest in effective rewards programs to maintain or increase employee satisfaction.
KO 인적 자원에 고급 분석을 적용하여 직원 이직률, 채용 및 고용과 관련된 비용을 줄이고 효과적인 보상 프로그램에 투자하여 직원 만족도를 유지하거나 높일 수 있습니다.
Transliteração injeog jawon-e gogeub bunseog-eul jeog-yonghayeo jig-won ijiglyul, chaeyong mich goyong-gwa gwanlyeondoen biyong-eul jul-igo hyogwajeog-in bosang peulogeulaem-e tujahayeo jig-won manjogdoleul yujihageona nop-il su issseubnida.
EN We value value. Replacing an employee can cost more than double the employee’s annual salary
KO 가치를 중요하게 생각합니다. 직원을 교체하는 일은 직원의 연봉을 두 배로 인상하는 것보다 더 많은 비용이 필요할 수 있습니다
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EN Employee engagement is an employee’s emotional commitment and professional investment in their job as well as the organization’s business outcomes
KO 직원 참여는 직원의 감정적인 약속 및 업무와 조직의 비즈니스 결과에 대한 전문적인 투자입니다
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EN How does employee engagement relate to employee experience?
KO 직원 참여는 직원 경험과 어떤 관계가 있습니까?
Transliteração jig-won cham-yeoneun jig-won gyeongheomgwa eotteon gwangyega issseubnikka?
EN Employee engagement is closely correlated to employee experience, which is the wide range of perceptions and observations workers develop as they interact with an organization
KO 직원 참여는 직원들이 조직과 상호작용할 때 드러내는 다양한 인식과 관찰에 해당하는 직원 경험과 밀접한 상호관계가 있습니다
Transliteração jig-won cham-yeoneun jig-wondeul-i jojiggwa sanghojag-yonghal ttae deuleonaeneun dayanghan insiggwa gwanchal-e haedanghaneun jig-won gyeongheomgwa miljeobhan sanghogwangyega issseubnida
EN This in mind, employers who want to improve employee engagement should pay close attention to the digital and cultural environments that make up day-to-day employee experiences
KO 이를 염두에 두고, 직원 참여를 개선하고자 하는 고용주들은 일상적인 직원 경험을 구성하는 디지털 및 문화 환경에 각별히 주의를 기울여야 합니다
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EN Set an appropriate number of screenshots per hour, set who has access to view employee data, and turn on/turn off internet usage for employee.
KO 시간당 적절한 수의 스크린 샷을 설정하고, 직원 데이터를 볼 수있는 사용자를 설정하고, 각 직원에 대한 인터넷 및 앱 사용을 켜거나 끕니다.
Transliteração sigandang jeogjeolhan suui seukeulin syas-eul seoljeonghago, jig-won deiteoleul bol su-issneun sayongjaleul seoljeonghago, gag jig-won-e daehan inteones mich aeb sayong-eul kyeogeona kkeubnida.
EN Businesses that use employee monitoring software see improvements in employee performance and efficiency. In fact, businesses using Monitask have seen up to an 80% increase in productivity levels.
KO 직원 모니터링 소프트웨어를 사용하는 기업은 직원 성과와 효율성이 향상되는 것을 볼 수 있습니다. 실제로 Monitask를 사용하는 기업은 생산성 수준이 최대 80% 증가했습니다.
Transliteração jig-won moniteoling sopeuteuweeoleul sayonghaneun gieob-eun jig-won seong-gwawa hyoyulseong-i hyangsangdoeneun geos-eul bol su issseubnida. siljelo Monitaskleul sayonghaneun gieob-eun saengsanseong sujun-i choedae 80% jeung-gahaessseubnida.
EN Our Employee Resource Groups (ERGs) are company-supported, employee-led groups that focus on historically underrepresented dimensions of diversity in business
KO 저희의 직원 자원 그룹 (Employee Resource Groups, ERGs) 은 기업에 지원되고, 직원이 주도하는 그룹으로 비즈니스에서 다양성의 관점에서 역사적으로 강조되어 있는 차원에 초점을 맞추고 있습니다
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EN As has happened many times, a disgruntled employee who becomes a former disgruntled employee can be very risky
KO 흔히 발생하듯이, 불만을 품은 직원이 회사를 관둘 때 매우 위험한 상황이 발생할 수 있습니다
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KO 시간당 적절한 수의 스크린 샷을 설정하고, 직원 데이터를 볼 수있는 사용자를 설정하고, 각 직원에 대한 인터넷 및 앱 사용을 켜거나 끕니다.
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KO 직원 모니터링 소프트웨어를 사용하는 기업은 직원 성과와 효율성이 향상되었습니다. 실제로 Monitask를 사용하는 기업은 생산성 수준이 최대 80% 증가했습니다.
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EN For example, if you're a federal employee participating in the premium conversion plan of the Federal Employee Health Benefits (FEHB) program, you may not include the premiums paid for the policy as a medical expense.
EN Employee Feedback | What is Employee Powered Data?
KO 직원 피드백 | 직원이 만드는 데이터란?
Transliteração jig-won pideubaeg | jig-won-i mandeuneun deiteolan?
EN Tap into Employee Powered Data to motivate and retain employees. Find out how employee experience surveys help you collect actionable feedback at scale.
KO 직원이 만드는 데이터를 이용하여 직원들의 의욕을 불러일으키고 직원들을 유지하세요. 직원 경험 설문조사로 어떻게 규모에 맞게 실행 가능한 의견을 수집할 수 있는지 알아보세요.
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EN Create your own employee surveys in minutes—or get started with a comprehensive solution to track and improve your employee engagement.
KO 원하는 대로 직원 설문조사를 수 분 내로 만들거나 직원 몰입도를 추적하고 향상하기 위해 종합적인 솔루션으로 시작해 보세요.
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EN Build a better workplace with employee feedback. From recruiting to retention, our survey platform makes it easy to create and send employee surveys.
KO 직원 피드백으로 더 나은 업무 환경을 조성하세요. 채용부터 유지까지, SurveyMonkey의 설문조사 플랫폼은 직원 설문조사를 수월하게 만들고 보낼 수 있도록 해줍니다.
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