"rekrutering van leidinggevende" {langto to тәрҗемә итегез

{Endresult} 50 Голландия дан Инглиз фразеологик тәрҗемәсен күрсәтү.

{Эзләү} тәрҗемәләре

{эзләү {Голландия түбәндәге Инглиз сүз / сүзтезмәләргә тәрҗемә ителергә мөмкин:

rekrutering recruiting recruitment
van a about access across address after agreement all also an and and the and to any app apply are area around as as well as well as at at the available based based on be been best better between board both business but by by the can can be case consent content contract create creating customer data day design development do duration during each end every everything features first following for for the free from from the get has have have been help here high home how how to i if in in the in this including information input into is is not it it is its just like make makes making many may more most move music need no not of of the of their of this on on the once one online only or other our out over page part people per personal place please privacy product products project provide provides re receive results right s section see seo service services set site sites so software some start such such as support system take team terms than that the the best the most the service the web the website their them there these they this through time to to be to make to the top two up upon us use used user users using value video view want was way we web website websites well what when where whether which while who will will be with within without working years you you can you have your
leidinggevende manager

{Langfrom} Инглиз {эзләү} тәрҗемәсе

Голландия
Инглиз

NL Gelukkig maar, want de impact van een leidinggevende op het welzijn én de productiviteit van zijn team is groot. Als leidinggevende is jouw functioneren doorslaggevend in hoe je werknemers presteren.

EN Fortunately, because the impact of a manager on the well-being and productivity of his team is considerable. As a leader, your performance is crucial in how your employees will carry out their work.

Голландия Инглиз
leidinggevende manager
team team
functioneren work
werknemers employees
Голландия Инглиз
rekrutering recruitment
van and

NL Met onze expertise en ervaring in de rekrutering van leidinggevende profielen helpen we uw bedrijf om een competent directieteam uit te bouwen. Want het zijn uw executives die meer groei en duurzaam concurrentievoordeel genereren.

EN Our executive recruiting skills and experience help companies build superior leadership teams that foster profitability and create a sustainable competitive advantage.

Голландия Инглиз
rekrutering recruiting
helpen help
duurzaam sustainable
bedrijf companies
meer superior
Голландия Инглиз
rekrutering recruitment
van and

NL Met onze expertise en ervaring in de rekrutering van leidinggevende profielen helpen we uw bedrijf om een competent directieteam uit te bouwen. Want het zijn uw executives die meer groei en duurzaam concurrentievoordeel genereren.

EN Our executive recruiting skills and experience help companies build superior leadership teams that foster profitability and create a sustainable competitive advantage.

Голландия Инглиз
rekrutering recruiting
helpen help
duurzaam sustainable
bedrijf companies
meer superior

NL Daarom heeft je digitale transformatiestrategie ondersteuning nodig van alle niveaus van de organisatie - van de leidinggevende, de brand manager, de creative director en meer.

EN Thats why your digital transformation strategy needs support from all levels of the organization - from the executive, from the brand manager, the creative director and more.

Голландия Инглиз
ondersteuning support
nodig needs
niveaus levels
organisatie organization
creative creative
director director

NL De benoeming van deze nieuwe leidinggevende talenten past bij het streven van Amplexor om dichter bij zijn klanten te staan en zijn strategie in de regio DACH af te stemmen op de specifieke behoeften van de klanten daar

EN Bringing new leadership onboard is a clear reflection of the Amplexor’s efforts to be closer to its customers and to tailor its strategy in the DACH region to specific customer needs

Голландия Инглиз
nieuwe new
amplexor amplexor
strategie strategy
regio region
behoeften needs

NL Robert Half biedt u het beste van twee werelden: de passie van een flexibel en dynamisch rekruteringsbedrijf voor leidinggevende profielen én een sterk wereldwijd netwerk van een S&P 500 bedrijf met beproefde rekruterings- en selectieprocessen.

EN Robert Half provides the best of both worlds: the passion of a flexible and dynamic search solution for executive profiles and the network and proven business processes of an S&P 500 company with offices across the globe.

Голландия Инглиз
robert robert
half half
biedt provides
flexibel flexible
dynamisch dynamic
profielen profiles
netwerk network
s s
p p
beproefde proven

NL Robert Half biedt u het beste van twee werelden: de passie van een flexibel en dynamisch rekruteringsbedrijf voor leidinggevende profielen én een sterk wereldwijd netwerk van een S&P 500 bedrijf met beproefde rekruterings- en selectieprocessen.

EN Robert Half provides the best of both worlds: the passion of a flexible and dynamic search solution for executive profiles and the network and proven business processes of an S&P 500 company with offices across the globe.

Голландия Инглиз
robert robert
half half
biedt provides
flexibel flexible
dynamisch dynamic
profielen profiles
netwerk network
s s
p p
beproefde proven

NL Het vermogen van een leidinggevende om niet alleen op een nieuw terrein te navigeren, maar dit ook te doen met behoud van autoriteit en respect, is van cruciaal belang.

EN The ability of a leader to not only navigate new territory, but to do so while maintaining authority and respect, is critical.

Голландия Инглиз
vermogen ability
nieuw new
navigeren navigate
autoriteit authority
respect respect

NL Om de screening succesvol te doorlopen, zullen de collega’s van screening namelijk toestemming vragen aan jou om jouw huidige leidinggevende te contacteren ten behoeve van het uitvoeren van de screening

EN In order to successfully complete the screening, our screening department will ask for your permission to contact your current supervisor in order to complete the screening

Голландия Инглиз
succesvol successfully
toestemming permission
huidige current
contacteren contact
uitvoeren complete
screening screening

NL Videofactory helpt haar bedrijfsklanten om de kracht van video optimaal aan te wenden voor tal van doelstellingen: marketing, social media, employer branding, rekrutering, onboarding, opleiding en strategische communicatie bijvoorbeeld

EN Videofactory helps its corporate clients to benefit from the power of video for a number of objectives: marketing, social media, employer branding, recruitment, onboarding, training and strategic communication for example

Голландия Инглиз
helpt helps
kracht power
video video
doelstellingen objectives
employer employer
rekrutering recruitment
onboarding onboarding
opleiding training
strategische strategic

NL Persoonlijkheidstests in rekrutering zijn geen nieuwe trend. Vooral de Myers Briggs-test die de vlagdrager is van alle dergelijke persoonlijkheidstests. Maar hoe effectief of efficiënt is het in het bepalen van persoonlijkheidskenmerken nauwkeurig?

EN Personality tests in recruitment are not a new trend. Especially the Myers Briggs Test which is the flag-bearer of all such personality tests. But how effective or efficient is it in determining personality traits accurately?

Голландия Инглиз
rekrutering recruitment
nieuwe new
trend trend
vooral especially
bepalen determining
nauwkeurig accurately

NL Een organisatie kan op twee verschillende manieren rekruteren: werknemers bevorderen van het huidige personeelsbestand of het rekruteren extern. Lees verder om te weten welke de beste stijl van rekrutering voor uw bedrijf is.

EN An organization can recruit in two different ways: promoting employees from the current workforce or recruiting externally. Read on to know which is the best style of recruiting for your company.

Голландия Инглиз
manieren ways
rekruteren recruit
bevorderen promoting
huidige current
extern externally
stijl style
rekrutering recruiting

NL Videofactory helpt haar bedrijfsklanten om de kracht van video optimaal aan te wenden voor tal van doelstellingen: marketing, social media, employer branding, rekrutering, onboarding, opleiding en strategische communicatie bijvoorbeeld

EN Videofactory helps its corporate clients to benefit from the power of video for a number of objectives: marketing, social media, employer branding, recruitment, onboarding, training and strategic communication for example

Голландия Инглиз
helpt helps
kracht power
video video
doelstellingen objectives
employer employer
rekrutering recruitment
onboarding onboarding
opleiding training
strategische strategic

NL Vrouwen met impact: in 2019 sloot Hillrom zich aan bij de Catalyst CEO Champions for Change, waardoor we ons konden toewijden aan het laten doorstromen van vrouwen, waaronder vrouwen van kleur, naar leidinggevende posities.

EN Women with Impact: In 2019, Hillrom joined the Catalyst CEO Champions for Change, securing our commitment to advancing women, including women of color, into senior leadership positions.

Голландия Инглиз
vrouwen women
impact impact
hillrom hillrom
ceo ceo
change change
kleur color
posities positions

NL Jimmy is de Chief Product Officer van BigCommerce. Voordat hij bij BigCommerce in dienst trad, bekleedde hij belangrijke leidinggevende functies op het gebied van producten bij Hootsuite, Magento, GSI Commerce en Yahoo!

EN Jimmy is the Chief Product Officer of BigCommerce. Prior to BigCommerce he served in key product leadership roles at Hootsuite, Magento, GSI Commerce and Yahoo!

Голландия Инглиз
chief chief
officer officer
hij he
belangrijke key
functies roles
commerce commerce
hootsuite hootsuite
magento magento
yahoo yahoo

NL Sommige van deze nieuwe en belangrijke principes waren vijf leidinggevende posities die het fundament van modern projectmanagement zijn geworden

EN Part of these new and important principles were five management functions that became the foundation of modern project management

Голландия Инглиз
belangrijke important
principes principles
fundament foundation
projectmanagement project management

NL Tot de dag vandaag is exito één van de leidinggevende agenturen voor planning, doorvoering en analyse van innovatieve online marketing campagnes in Duitsland, met een focus op performance of branding

EN Today we have grown to one of the leading online marketing agencies in Germany

Голландия Инглиз
online online
duitsland germany

NL Om ervoor te zorgen dat de CO2-voetafdruk stapsgewijs wordt verminderd en idealiter wordt geneutraliseerd, vindt nobilia het belangrijk een leidinggevende rol te vervullen bij het aanpakken van dit thema en mensen meer bewust te maken van het probleem.

EN In order for the CO2 footprint to gradually be reduced and ideally neutralised, it is important to nobilia to take a pioneering role in making this topic public and raising awareness.

Голландия Инглиз
verminderd reduced
idealiter ideally
belangrijk important
rol role
voetafdruk footprint
nobilia nobilia

NL Als tijdelijke leidinggevende verzeker je de continuïteit van het bedrijf waar je aan de slag gaat, tot de nieuwe manager gestart is. Zo val je bijvoorbeeld in voor hogere kaderleden, leden van de directie of de CEO.

EN As an interim manager, you safeguard business continuity until the new manager starts. This means you can for example take over from senior executives, board members or the CEO.

Голландия Инглиз
continuïteit continuity
leden members
ceo ceo

NL Sommige van deze nieuwe en belangrijke principes waren vijf leidinggevende posities die het fundament van modern projectmanagement zijn geworden

EN Part of these new and important principles were five management functions that became the foundation of modern project management

Голландия Инглиз
belangrijke important
principes principles
fundament foundation
projectmanagement project management

NL Bovendien is de houding en het gedrag van de leidinggevende cruciaal bij het bevorderen van een positief werkklimaat

EN Moreover, the attitude and behaviour of the leader is crucial in promoting a positive work climate

Голландия Инглиз
houding attitude
gedrag behaviour
cruciaal crucial
bevorderen promoting
positief positive

NL Onze opdrachten tonen aan dat wij wereldwijd gekend zijn voor succesvolle aanwervingen van alle leidinggevende functies tot en met de Raden van Bestuur

EN Our assignments show that were respected all over the world for successful recruitment to all leadership positions right up to boards of directors and supervisory boards

NL Wij zijn trots op de resultaten van onze opdrachten voor de aanwerving van bedrijfskritische leidinggevende functies, vooral voor kleine en middelgrote ondernemingen

EN Were proud of our results in recruiting business-critical leadership positions for our assignments, especially for small and medium-sized enterprises

NL Als headhunter doen wij een beroep op de jarenlange ervaring en gespecialiseerde deskundigheid van onze consultants voor het invullen van leidinggevende functies

EN As head hunters we engage personnel consultants with particularly long-standing experience and specialised expertise in the filling of business-critical leadership positions

NL De aanwerving van een grote meerderheid van gekwalificeerde leidinggevende profielen, zoals C-level executives, kan worden toegeschreven aan de passieve kandidatenmarkt

EN The recruitment of a large majority of qualified leaders, such as C-level executives, can be ascribed to the passive applicant market

NL Andere meer verfijnde voorbeelden zijn zaken als een nepbericht van een collega of leidinggevende van het werk, of een bericht met bevestigde ontvangstgegevens. Deze voorbeelden kunnen ertoe leiden dat allerlei soorten informatie worden prijsgegeven.

EN Other more sophisticated examples include things like an illegitimate message from a colleague or superior at work, or a message containing confirmed recipient information. These examples can lead to many types of information being compromised.

NL Voordat hij naar de VS verhuisde had Hirano verschillende leidinggevende functies in het Japanse bedrijfsleven, waaronder vice-voorzitter van het IT-comité van de Japan Association of Corporate Executives.

EN Before moving to the US, Hirano held several leadership positions in Japanese business communities, including vice-chairperson for the IT committee at the Japan Association of Corporate Executives.

NL Wenst u op de hoogte te blijven van de laatste trends binnen rekrutering, of onze tips en adviezen te lezen over efficiënt rekruteren? Dan bent u aan het juiste adres!

EN Are you looking for the latest research in recruiting, useful advice and expertise? Then this is the right place for you.

Голландия Инглиз
laatste latest
rekrutering recruiting
adres place

NL Ik was er verantwoordelijk voor de rekrutering, veiligheid & preventie (ik heb daar mijn diploma als Preventieadviseur Niv.2 afgemaakt) en voor de ondersteuning van het payroll-process voor 13 winkels in Belgïe (Vlaanderen en Wallonie)

EN 2- My experience with over 10 years in sales, marketing and communication field in health and entertainment sectors

Голландия Инглиз
mijn my

NL Permanente rekrutering van IT-profielen | Robert Half

EN Trusted Technology & IT Recruitment Agency: Robert Half® | Robert Half

Голландия Инглиз
rekrutering recruitment
robert robert
half half

EN The IT recruitment agency to hack your hiring

Голландия Инглиз
rekrutering recruitment

NL Rekrutering van juridische talenten, snel en eenvoudig

EN Legal recruitment to secure top talent

Голландия Инглиз
rekrutering recruitment
van to
juridische legal
talenten talent

NL Rekrutering van financiële en boekhoudkundige profielen

EN Find highly skilled accounting and finance experts

NL 76% van de organisaties met meer dan 100 werknemers gebruikt bekwaamheidstests voor externe aanwerving. Leer hoe u bekwaamheidstests voor effectieve rekrutering kunt gebruiken.

EN 76% of organizations with 100+ employees use aptitude tests for external hiring. Learn how to use aptitude tests for effective recruiting.

Голландия Инглиз
organisaties organizations
werknemers employees
externe external
leer learn
effectieve effective
rekrutering recruiting

NL Zachte vaardigheden zijn van vitaal belang omdat de succesvolle rekrutering vaak neerkomt op of een aanvrager een recruiter vertrouwt.

EN Soft skills are vital because successful recruitment often comes down to whether or not an applicant trusts a recruiter.

Голландия Инглиз
zachte soft
vaardigheden skills
succesvolle successful
rekrutering recruitment
vaak often
vertrouwt trusts
op comes

NL De ultieme gids voor de rekrutering van de campus

EN The Ultimate Guide To Campus Recruitment

Голландия Инглиз
ultieme ultimate
gids guide
rekrutering recruitment
campus campus

NL Leer hoe we samenwerken met klanten in verschillende industrieën om de toekomst van rekrutering op te bouwen.

EN Learn how we partner with customers in various industries to build the future of recruiting.

Голландия Инглиз
leer learn
we we
klanten customers
verschillende various
rekrutering recruiting

NL Hoogwaardige rekrutering is een briljant hulpmiddel voor het inhuren van veel getalenteerde mensen op schaal. Laten we de beste manier vinden om deze techniek te gebruiken:

EN High-volume recruitment is a brilliant tool for hiring lots of talented people at scale. Let us find out the best way to leverage this technique:

Голландия Инглиз
hoogwaardige high
rekrutering recruitment
briljant brilliant
hulpmiddel tool
inhuren hiring
getalenteerde talented
mensen people
schaal scale
laten let
gebruiken leverage

NL Zijdelingsverhuizing verschilt van traditionele rekrutering, omdat de rekruten in het algemeen bepaalde vacatureservaring hebben in tegenstelling tot freshers

EN Lateral Hiring differs from traditional recruiting since the recruits generally have certain prior job experience unlike freshers

Голландия Инглиз
verschilt differs
traditionele traditional
rekrutering recruiting
algemeen generally
hebben have
in tegenstelling tot unlike

NL Rekrutering van financiële en boekhoudkundige profielen

EN Find highly skilled accounting and finance experts

NL Rekrutering van juridische talenten, snel en eenvoudig

EN Legal recruitment to secure top talent

Голландия Инглиз
rekrutering recruitment
van to
juridische legal
talenten talent

NL Permanente rekrutering van IT-profielen | Robert Half

EN Trusted Technology & IT Recruitment Agency: Robert Half® | Robert Half

Голландия Инглиз
rekrutering recruitment
robert robert
half half

EN The IT recruitment agency to hack your hiring

Голландия Инглиз
rekrutering recruitment

NL MixMax is een verlengstuk van je Gmail en geeft je inzicht in je verstuurde mailtjes: Heeft ontvanger hem al geopend? Heeft hij/zij de bijlage of de link al bekeken? Is de mail al doorgestuurd naar de leidinggevende? Erg handig dus!

EN MixMax is an extension of your Gmail and gives you insight into your sent e-mails: Has the recipient already opened it? Has he / she already viewed the attachment or the link? Has the mail already been forwarded to the supervisor? Very useful!

Голландия Инглиз
verlengstuk extension
ontvanger recipient
bijlage attachment
bekeken viewed
doorgestuurd forwarded
erg very
handig useful

NL Maar hoe openbaar je als leidinggevende de mogelijkheden van deze medewerkers? Hier zijn enkele bruikbare tips om de volgende groep dataleiders te boosten.

EN But as an executive, how do you unlock their capabilities? Consider these actionable tips for empowering the next crop of data leaders.

Голландия Инглиз
mogelijkheden capabilities
tips tips

NL Ze brengt een schat aan hr-ervaring mee in haar leidinggevende functie en is verantwoordelijk voor organisatieontwikkeling, werving en behoud van medewerkers, beloningsplanning, arbeidsvoorwaarden en administratieve en facilitaire functies.

EN She brings a wealth of HR experience in her leadership role where she is responsible for the organizational development, employee acquisition, retention, compensation planning, benefits, administrative and facilities functions.

Голландия Инглиз
brengt brings
schat wealth
verantwoordelijk responsible
behoud retention
medewerkers employee
administratieve administrative
ervaring experience

NL Patrick Van Deven heeft meer dan 30 jaar ervaring bij toonaangevende softwarebedrijven zoals SAP en SAS, waar hij leidinggevende functies bekleedde

EN Patrick Van Deven has more than 30 years of experience with leading software companies, such as SAP and SAS, where he held executive positions

Голландия Инглиз
patrick patrick
heeft has
jaar years
ervaring experience
sap sap
hij he
bekleedde held

NL Daarvoor was Colleen vicepresident van de afdeling IT bij Adobe Systems, en bekleedde ze leidinggevende IT-functies bij Cisco Systems, Palm en SAP.

EN Prior to this, Colleen was vice president of IT for Adobe Systems, and also held executive-level IT roles at Cisco Systems, Palm and SAP.

Голландия Инглиз
it it
adobe adobe
systems systems
bekleedde held
cisco cisco
palm palm
sap sap
functies roles

{Totalresult} тәрҗемәләренең 50 күрсәтү