NL Om je op PS3-systemen of PS Vita-systemen bij PlayStation Network aan te melden, heb je een wachtwoord voor apparaatinstallatie nodig.
NL Om je op PS3-systemen of PS Vita-systemen bij PlayStation Network aan te melden, heb je een wachtwoord voor apparaatinstallatie nodig.
NO Du må nå ha et passord for enhetskonfigurering for å logge på PlayStation Network på PS3-konsoller og PS Vita-systemer.
NL Verhoog de betrokkenheid van medewerkers, ondersteun het welzijn en bied mobiele oplossingen.
NO Øk ansattes engasjement, støtt trivselen og gi mobile løsninger.
holandês | norueguês |
---|---|
betrokkenheid | engasjement |
en | og |
oplossingen | løsninger |
NL Verhoog de betrokkenheid van medewerkers, ondersteun het welzijn en bied nieuwe manieren van werken.
NO Øk medarbeidernes engasjement, forbedre trivselen og gi nye måter å jobbe på.
holandês | norueguês |
---|---|
betrokkenheid | engasjement |
van | å |
en | og |
nieuwe | nye |
manieren | måter |
werken | jobbe |
NL Door PayPal in te schakelen, ondersteun je de voorkeuren van je shopper, verbeter je je conversies en krijg je toegang tot nieuwe klanten
NO Bruk av PayPal støtter kundens preferanser, bidrar til å forbedre konvertering og gjør det lettere å få tilgang til nye kunder
holandês | norueguês |
---|---|
verbeter | forbedre |
en | og |
nieuwe | nye |
klanten | kunder |
NL Ondersteun favoriete websites door veilige advertenties toe te staan en een acceptatielijst te maken.
NO Støtt favorittnettstedene dine ved å tillate trygge annonser. Du kan til og med lage din egen personlige hviteliste.
holandês | norueguês |
---|---|
advertenties | annonser |
en | og |
maken | lage |
een | din |
NL Ondersteun de ontwikkeling van Soundiiz met een Premium-abonnement
NO Støtt utviklingen av Soundiiz med et Premium-abonnement
NL Verhoog de betrokkenheid van medewerkers, ondersteun het welzijn en bied nieuwe manieren van werken.
NO Øk medarbeidernes engasjement, forbedre trivselen og gi nye måter å jobbe på.
holandês | norueguês |
---|---|
betrokkenheid | engasjement |
van | å |
en | og |
nieuwe | nye |
manieren | måter |
werken | jobbe |
NL Verhoog de betrokkenheid van medewerkers, ondersteun het welzijn en bied mobiele oplossingen.
NO Øk ansattes engasjement, støtt trivselen og gi mobile løsninger.
holandês | norueguês |
---|---|
betrokkenheid | engasjement |
en | og |
oplossingen | løsninger |
NL Ondersteun favoriete websites door veilige advertenties toe te staan en een acceptatielijst te maken.
NO Støtt favorittnettstedene dine ved å tillate trygge annonser. Du kan til og med lage din egen personlige hviteliste.
holandês | norueguês |
---|---|
advertenties | annonser |
en | og |
maken | lage |
een | din |
NL Als je PayPal gebruikt, ondersteun je de voorkeuren van shoppers, krijg je meer conversie en toegang tot nieuwe klanten
NO Aktivering av PayPal støtter forbrukernes preferanser, bidrar til å øke salget og gir tilgang til nye kunder
NL Ondersteun de ontwikkeling van uw werknemers. Wist u dat 76% van de werknemers zegt binnen 2 jaar een promotie te willen?
NO Hjelp medarbeiderne dine med å utvikle seg. Visste du at 76 % sier de ønsker en forfremmelse i løpet av de første to årene i en jobb?
NL Ondersteun een tevreden, productieve werkomgeving door gebruik te maken van enquêtes om vragen te stellen over de tevredenheid van medewerkers en de werknemersbetrokkenheid
NO Sikre en produktiv arbeidsplass med fornøyde medarbeidere ved bruk av spørreundersøkelser, som lar deg finne ut mer om de ansattes tilfredshet og engasjement
NL Ondersteun de ontwikkeling van uw werknemers. Wist u dat 76% van de werknemers zegt binnen 2 jaar een promotie te willen?
NO Hjelp medarbeiderne dine med å utvikle seg. Visste du at 76 % sier de ønsker en forfremmelse i løpet av de første to årene i en jobb?
NL Ondersteun een tevreden, productieve werkomgeving door gebruik te maken van enquêtes om vragen te stellen over de tevredenheid van medewerkers en de werknemersbetrokkenheid
NO Sikre en produktiv arbeidsplass med fornøyde medarbeidere ved bruk av spørreundersøkelser, som lar deg finne ut mer om de ansattes tilfredshet og engasjement
NL Ondersteun de ontwikkeling van uw werknemers. Wist u dat 76% van de werknemers zegt binnen 2 jaar een promotie te willen?
NO Hjelp medarbeiderne dine med å utvikle seg. Visste du at 76 % sier de ønsker en forfremmelse i løpet av de første to årene i en jobb?
NL Ondersteun een tevreden, productieve werkomgeving door gebruik te maken van enquêtes om vragen te stellen over de tevredenheid van medewerkers en de werknemersbetrokkenheid
NO Sikre en produktiv arbeidsplass med fornøyde medarbeidere ved bruk av spørreundersøkelser, som lar deg finne ut mer om de ansattes tilfredshet og engasjement
NL Ondersteun de ontwikkeling van uw werknemers. Wist u dat 76% van de werknemers zegt binnen 2 jaar een promotie te willen?
NO Hjelp medarbeiderne dine med å utvikle seg. Visste du at 76 % sier de ønsker en forfremmelse i løpet av de første to årene i en jobb?
NL Ondersteun een tevreden, productieve werkomgeving door gebruik te maken van enquêtes om vragen te stellen over de tevredenheid van medewerkers en de werknemersbetrokkenheid
NO Sikre en produktiv arbeidsplass med fornøyde medarbeidere ved bruk av spørreundersøkelser, som lar deg finne ut mer om de ansattes tilfredshet og engasjement
NL Ondersteun de ontwikkeling van uw werknemers. Wist u dat 76% van de werknemers zegt binnen 2 jaar een promotie te willen?
NO Hjelp medarbeiderne dine med å utvikle seg. Visste du at 76 % sier de ønsker en forfremmelse i løpet av de første to årene i en jobb?
NL Ondersteun een tevreden, productieve werkomgeving door gebruik te maken van enquêtes om vragen te stellen over de tevredenheid van medewerkers en de werknemersbetrokkenheid
NO Sikre en produktiv arbeidsplass med fornøyde medarbeidere ved bruk av spørreundersøkelser, som lar deg finne ut mer om de ansattes tilfredshet og engasjement
NL Ondersteun de ontwikkeling van uw werknemers. Wist u dat 76% van de werknemers zegt binnen 2 jaar een promotie te willen?
NO Hjelp medarbeiderne dine med å utvikle seg. Visste du at 76 % sier de ønsker en forfremmelse i løpet av de første to årene i en jobb?
NL Ondersteun een tevreden, productieve werkomgeving door gebruik te maken van enquêtes om vragen te stellen over de tevredenheid van medewerkers en de werknemersbetrokkenheid
NO Sikre en produktiv arbeidsplass med fornøyde medarbeidere ved bruk av spørreundersøkelser, som lar deg finne ut mer om de ansattes tilfredshet og engasjement
NL Ondersteun de ontwikkeling van uw werknemers. Wist u dat 76% van de werknemers zegt binnen 2 jaar een promotie te willen?
NO Hjelp medarbeiderne dine med å utvikle seg. Visste du at 76 % sier de ønsker en forfremmelse i løpet av de første to årene i en jobb?
NL Ondersteun een tevreden, productieve werkomgeving door gebruik te maken van enquêtes om vragen te stellen over de tevredenheid van medewerkers en de werknemersbetrokkenheid
NO Sikre en produktiv arbeidsplass med fornøyde medarbeidere ved bruk av spørreundersøkelser, som lar deg finne ut mer om de ansattes tilfredshet og engasjement
NL Ondersteun de ontwikkeling van uw werknemers. Wist u dat 76% van de werknemers zegt binnen 2 jaar een promotie te willen?
NO Hjelp medarbeiderne dine med å utvikle seg. Visste du at 76 % sier de ønsker en forfremmelse i løpet av de første to årene i en jobb?
NL Ondersteun een tevreden, productieve werkomgeving door gebruik te maken van enquêtes om vragen te stellen over de tevredenheid van medewerkers en de werknemersbetrokkenheid
NO Sikre en produktiv arbeidsplass med fornøyde medarbeidere ved bruk av spørreundersøkelser, som lar deg finne ut mer om de ansattes tilfredshet og engasjement
NL Ondersteun de ontwikkeling van uw werknemers. Wist u dat 76% van de werknemers zegt binnen 2 jaar een promotie te willen?
NO Hjelp medarbeiderne dine med å utvikle seg. Visste du at 76 % sier de ønsker en forfremmelse i løpet av de første to årene i en jobb?
NL Ondersteun een tevreden, productieve werkomgeving door gebruik te maken van enquêtes om vragen te stellen over de tevredenheid van medewerkers en de werknemersbetrokkenheid
NO Sikre en produktiv arbeidsplass med fornøyde medarbeidere ved bruk av spørreundersøkelser, som lar deg finne ut mer om de ansattes tilfredshet og engasjement
NL Ondersteun de ontwikkeling van uw werknemers. Wist u dat 76% van de werknemers zegt binnen 2 jaar een promotie te willen?
NO Hjelp medarbeiderne dine med å utvikle seg. Visste du at 76 % sier de ønsker en forfremmelse i løpet av de første to årene i en jobb?
NL Ondersteun een tevreden, productieve werkomgeving door gebruik te maken van enquêtes om vragen te stellen over de tevredenheid van medewerkers en de werknemersbetrokkenheid
NO Sikre en produktiv arbeidsplass med fornøyde medarbeidere ved bruk av spørreundersøkelser, som lar deg finne ut mer om de ansattes tilfredshet og engasjement
NL Ondersteun de ontwikkeling van uw werknemers. Wist u dat 76% van de werknemers zegt binnen 2 jaar een promotie te willen?
NO Hjelp medarbeiderne dine med å utvikle seg. Visste du at 76 % sier de ønsker en forfremmelse i løpet av de første to årene i en jobb?
NL Ondersteun een tevreden, productieve werkomgeving door gebruik te maken van enquêtes om vragen te stellen over de tevredenheid van medewerkers en de werknemersbetrokkenheid
NO Sikre en produktiv arbeidsplass med fornøyde medarbeidere ved bruk av spørreundersøkelser, som lar deg finne ut mer om de ansattes tilfredshet og engasjement
NL Ondersteun de ontwikkeling van uw werknemers. Wist u dat 76% van de werknemers zegt binnen 2 jaar een promotie te willen?
NO Hjelp medarbeiderne dine med å utvikle seg. Visste du at 76 % sier de ønsker en forfremmelse i løpet av de første to årene i en jobb?
NL Ondersteun een tevreden, productieve werkomgeving door gebruik te maken van enquêtes om vragen te stellen over de tevredenheid van medewerkers en de werknemersbetrokkenheid
NO Sikre en produktiv arbeidsplass med fornøyde medarbeidere ved bruk av spørreundersøkelser, som lar deg finne ut mer om de ansattes tilfredshet og engasjement
NL Ondersteun de ontwikkeling van uw werknemers. Wist u dat 76% van de werknemers zegt binnen 2 jaar een promotie te willen?
NO Hjelp medarbeiderne dine med å utvikle seg. Visste du at 76 % sier de ønsker en forfremmelse i løpet av de første to årene i en jobb?
NL Ondersteun een tevreden, productieve werkomgeving door gebruik te maken van enquêtes om vragen te stellen over de tevredenheid van medewerkers en de werknemersbetrokkenheid
NO Sikre en produktiv arbeidsplass med fornøyde medarbeidere ved bruk av spørreundersøkelser, som lar deg finne ut mer om de ansattes tilfredshet og engasjement
NL Moderne, verbonden systemen om beter geïnformeerde beslissingen te nemen voor hulpdiensten
NO Moderne, koblede systemer for å ta bedre informerte beslutninger for beredskapstjenester
holandês | norueguês |
---|---|
moderne | moderne |
systemen | systemer |
beter | bedre |
beslissingen | beslutninger |
nemen | ta |
voor | for |
NL Communiceer met je systemen via een digitale assistent om dagelijkse taken makkelijk te beheren.
NO Samhandle med systemene dine via en digital assistent basert på naturlig språk for å raskt administrere hverdagslige oppgaver.
holandês | norueguês |
---|---|
digitale | digital |
taken | oppgaver |
beheren | administrere |
NL Gecentraliseerd, gestroomlijnd projectbeheer, minder systemen nodig om activiteiten te beheren en mensgerichte rapportage verbeteren de efficiëntie.
NO Sentralisert, strømlinjeformet prosjektstyring, færre systemer som trengs for å styre driften og personfokusert rapportering forbedrer effektiviteten.
holandês | norueguês |
---|---|
systemen | systemer |
en | og |
rapportage | rapportering |
NL Brede mogelijkheden en nieuwe processen leidden tot minder benodigde systemen om financiën te beheren
NO Brede muligheter og nye prosesser reduserte antall nødvendige finansstyringssystemer
holandês | norueguês |
---|---|
en | og |
nieuwe | nye |
processen | prosesser |
NL Toegevoegde beveiligingsfuncties, zoals Browserbeveiliging, vereisen dat de gevraagde URL’s worden gecontroleerd via de systemen van F‑Secure om te verifiëren of ze schadelijk zijn en of de toegang tot de site moet worden geblokkeerd
NO Ekstra sikkerhetsfunksjoner, som Nettleserbeskyttelse, krever at de aktuelle URL-adressene blir kontrollert av F‑Secures systemer for å se om de er skadelige, slik at tilgangen til nettstedet bør blokkeres
holandês | norueguês |
---|---|
functies | funksjoner |
beveiliging | beskyttelse |
url | url |
systemen | systemer |
moet | bør |
NL De nieuwste technologie, voor elke customer journey. Profiteer van een geoptimaliseerde oplossing voor POS, inclusief onze Terminal API die POS-systemen van Adyen integreert met je pinapparaat.
NO Den nyeste teknologien for enhver kundereise. Opplev en optimalisert POS-løsning med Terminal API, som integrerer Adyens POS-systemer med din betalingsterminal.
holandês | norueguês |
---|---|
nieuwste | nyeste |
oplossing | løsning |
api | api |
NL Onze kant-en-klare plug-ins, die continu worden bijgewerkt en alle nieuwe features bevatten, kunnen in je vertrouwde systemen worden geïntegreerd.
NO Integrer i systemene du stoler på ved hjelp av våre forhåndspakkede programtillegg som kontinuerlig oppdateres – de inneholder alle de nyeste funksjonene.
holandês | norueguês |
---|---|
onze | våre |
alle | alle |
nieuwe | nyeste |
je | du |
NL De bestaande betaaltechnologie bestond uit een wirwar van systemen gebouwd op verouderde infrastructuur
NO Den eksisterende betalingsteknologien besto da av et lappeteppe av systemer bygd på en foreldet infrastruktur
holandês | norueguês |
---|---|
bestaande | eksisterende |
systemen | systemer |
NL Breng eenheid in je organisatie door bedrijfsinformatie te centraliseren en real-time updates te onvangen in alle verschillende systemen.
NO Samstill alle avdelinger rundt én kilde med pålitelig bedriftsinformasjon. Motta oppdateringer i real-time for å håndtere hvilket som helst prosjekt.
holandês | norueguês |
---|---|
in | i |
updates | oppdateringer |
alle | alle |
NL Om te bewijzen dat initiatieven impact hebben, kunnen non-profits gebruik maken van ERP-systemen om onmiddellijk te rapporteren over de prestaties, zodat de toewijzing van middelen transparant en verantwoordelijk is
NO For å bevise at tiltak har innvirkning kan veldedige organisasjoner bruke ERP-plattformen til å skape øyeblikkelige rapporter om prestasjoner, og slik sikre en transparent og sporbar tilordning av ressurser
holandês | norueguês |
---|---|
hebben | har |
kunnen | kan |
gebruik | bruke |
maken | skape |
middelen | ressurser |
en | og |
NL Botnet Blocker roept cybercriminelen die proberen om de controle over geïnfiltreerde systemen over te nemen een halt toe door het blokkeren van de communicatie met Command & Control-domeinen.
NO Botnet Blocker blokkerer tilgang til styring av infiserte maskiner ved å forhindre kommunikasjon til Command & Control-domener.
holandês | norueguês |
---|---|
communicatie | kommunikasjon |
amp | amp |
NL Voorkom dat cybercriminelen de controle over geïnfecteerde systemen overnemen en blokkeer ransomware en advanced persistent threats
NO Stopp ekstern kontroll av sårbare verdier, blokker ransomware og avanserte trusler
holandês | norueguês |
---|---|
controle | kontroll |
en | og |
NL Client Security | Optimale bescherming voor Windows-systemen | F-Secure
NO Client Security | Den beste bedriftsbeskyttelsen for Windows-maskiner | F-Secure
holandês | norueguês |
---|---|
voor | for |
NL In de praktijk bewezen beveiliging voor Windows-systemen
NO Dokumentert beskyttelse av Windows-maskiner
holandês | norueguês |
---|---|
beveiliging | beskyttelse |
voor | av |
Mostrando 50 de 50 traduções