{Ssearch} wergerîne Holandî

{Endresult} ji 50 wergerên peyva "keep employees engaged" ji Îngilîzî bo Holandî têne nîşandan

Wergerên {lêgerîn}

"keep employees engaged" di Îngilîzî de dikare bi van Holandî peyv/hevokên jêrîn were wergerandin:

keep - aan aantal al alle alleen alles als altijd andere bedrijf beheren behouden bent beschermen beter bewaren bieden biedt bij bijhouden blijf blijven daarom dan dat de deze die diensten dingen dit doen door dus een eenvoudig eerste eigen elk elke en gaan gaat gebruiken gebruikt geen gegevens geven goed hebben hebt heeft helpen helpt het het is hier hoe houd houden houdt hun iedereen ik in in de informatie inhoud is is het jaar je je kunt jou jouw juiste kan komen krijgen kun kun je kunnen kunt maak maar maken management mee meer mensen met moet na naar niet nodig nodig hebben nu of om om te omdat ondersteuning ons onze ook op op de over producten samen staat stap te te blijven terwijl tijd tijdens toe toegang tot u uit uw van van de van een veel veilig veiligheid verschillende vertrouwen via volledig voor voor de waar wanneer wat we werk werken weten wij wil willen wilt worden wordt zal ze zich zijn zoals zodat zonder zullen één
employees aan alle alleen bedrijf bedrijven bij dat de die doen door eenvoudig eigen gebruiken hebben heeft hele helpen het werk houden hun informatie is je jouw kan krijgen kunnen maken medewerkers mensen met moet moeten naar naar de of ons onze organisatie organisaties partners personeel producten samen service staat stellen te team teams tijd tools tot u uit uw van van de voor voor de waar was wat werknemers wij worden ze zelfs zich zien zijn zullen
engaged bedrijf betrokken bezig helpen informatie van de

Wergera Îngilîzî bo Holandî ya {lêgerîn}

Îngilîzî
Holandî

EN How to keep remote agents engaged and empowered 'Tell me your story' – communicating with remote employees How to keep remote employees from feeling out of sight, out of mind Remote employees are the workforce of the future

NL Agents op afstand betrokken houden en ondersteunen "Vertel me je verhaal” – communiceren met werknemers op afstand Voorkomen dat werknemers uit het oog, uit het hart raken Externe werknemers zijn het personeel van de toekomst

EN How to keep remote agents engaged and empowered "Tell me your story”—communicating with remote employees How to keep remote employees from feeling out of sight, out of mind Remote employees are the workforce of the future

NL Agents op afstand betrokken houden en ondersteunen "Vertel me je verhaal” – communiceren met werknemers op afstand Voorkomen dat werknemers uit het oog, uit het hart raken Externe werknemers zijn het personeel van de toekomst

EN How to keep remote agents engaged and empowered ?Tell me your story”—communicating with remote employees How to keep remote employees from feeling out of sight, out of mind Remote employees are the workforce of the future

NL Agents op afstand betrokken houden en ondersteunen ?Vertel me je verhaal” – communiceren met werknemers op afstand Voorkomen dat werknemers uit het oog, uit het hart raken Externe werknemers zijn het personeel van de toekomst

EN Designed to get employees laughing, our training modules keep employees engaged while they absorb critical content ? they don't even know they're learning

NL Onze trainingsmodules zijn ontworpen om werknemers aan het lachen te maken en houden hen betrokken terwijl ze essentiële inhoud opnemen - ze hebben niet eens door dat ze aan het leren zijn

ÎngilîzîHolandî
employeeswerknemers
laughinglachen
engagedbetrokken
criticalessentiële
dontniet
whileterwijl
contentinhoud
keephouden
toom
ouronze
theyze
designedontworpen
knowzijn

EN Designed to get employees laughing, our training modules keep employees engaged while they absorb critical content ? they don't even know they're learning.

NL Onze trainingsmodules zijn ontworpen om werknemers aan het lachen te maken en houden hen betrokken terwijl ze belangrijke inhoud opnemen - ze hebben niet eens door dat ze aan het leren zijn.

ÎngilîzîHolandî
employeeswerknemers
laughinglachen
engagedbetrokken
criticalbelangrijke
dontniet
whileterwijl
contentinhoud
keephouden
toom
ouronze
theyze
designedontworpen
knowzijn

EN Designed to get employees laughing, our training modules keep employees engaged while they absorb critical content – they don't even know they're learning.

NL Onze trainingsmodules zijn ontworpen om werknemers aan het lachen te maken en houden hen betrokken terwijl ze belangrijke inhoud opnemen - ze hebben niet eens door dat ze aan het leren zijn.

ÎngilîzîHolandî
designedontworpen
employeeswerknemers
laughinglachen
engagedbetrokken
criticalbelangrijke
ouronze
theyze
toom
keephouden
whileterwijl
contentinhoud
learningleren
evenniet

EN When you prioritize leads only based on contact level information, you’ll focus too heavily on highly-engaged contacts in poor-fit companies, and miss out those with lightly engaged contacts, but with a current need

NL Lead scoring op bedrijfsniveau zorgt ervoor dat je je pijlen richt op de contacten bij organisaties met een behoefte, ongeacht de mate van interactie

ÎngilîzîHolandî
companiesorganisaties
levelmate
contactscontacten
onop
but
basedeen
needje

EN Your engaged audience: the number of people who have engaged with your Pins.

NL Je betrokken doelgroep: het aantal mensen dat iets met je pins heeft gedaan.

ÎngilîzîHolandî
engagedbetrokken
yourje
peoplemensen
numberaantal
withmet
thehet

EN Pinterest’s engaged audience: the number of people who have engaged with Pins across Pinterest.

NL De betrokken doelgroep van Pinterest: het aantal mensen dat iets heeft gedaan met pins op Pinterest.

ÎngilîzîHolandî
engagedbetrokken
pinterestpinterest
peoplemensen
thede
numberaantal
withop
ofvan

EN Engaged employees are empowered employees

NL Betrokken werknemers zijn gemotiveerde werknemers

ÎngilîzîHolandî
engagedbetrokken
employeeswerknemers
arezijn

EN They shape the culture at Sonos, manage the workplace to keep employees engaged and motivated, and work to build a more productive, inclusive environment for everyone.

NL Ze geven de cultuur binnen Sonos vorm, beheren de werkplek om medewerkers betrokken en gemotiveerd te houden, en werken aan een productievere, inclusieve omgeving voor iedereen.

ÎngilîzîHolandî
shapevorm
culturecultuur
sonossonos
employeesmedewerkers
engagedbetrokken
motivatedgemotiveerd
inclusiveinclusieve
environmentomgeving
managebeheren
workplacewerkplek
workwerken
thede
toom
forvoor
anden
aeen
everyoneiedereen
theyze
keephouden

EN Keep your employees happy and engaged by supporting their professional development. Increase retention rate, morale, and productivity.

NL Houd uw werknemers gelukkig en betrokken door hun professionele ontwikkeling. Verhoog de retentiegraad, het moreel en de productiviteit.

ÎngilîzîHolandî
keephoud
employeeswerknemers
happygelukkig
engagedbetrokken
developmentontwikkeling
increaseverhoog
productivityproductiviteit
professionalprofessionele
bydoor
anden
theirhun

EN Keep your employees happy and engaged by supporting their professional development. Increase retention rate, morale, and productivity.

NL Houd uw werknemers gelukkig en betrokken door hun professionele ontwikkeling. Verhoog de retentiegraad, het moreel en de productiviteit.

ÎngilîzîHolandî
keephoud
employeeswerknemers
happygelukkig
engagedbetrokken
developmentontwikkeling
increaseverhoog
productivityproductiviteit
professionalprofessionele
bydoor
anden
theirhun

EN Keep employees engaged and loyal to your brand through workshops that help them improve internal relationships and discover their unique career paths within your organisation

NL Zorg ervoor dat werknemers betrokken en loyaal naar je merk blijven door middel van workshops waarmee ze interne relaties kunnen verbeteren en hun unieke loopbaanpad binnen je organisatie kunnen zien

ÎngilîzîHolandî
employeeswerknemers
engagedbetrokken
workshopsworkshops
relationshipsrelaties
organisationorganisatie
yourje
improveverbeteren
uniqueunieke
internalinterne
anden
brandmerk
withinbinnen
themze
theirhun

EN Keep Your Site Looking Fresh ? Automatically push your new Instagram content straight to your site to keep it looking fresh and keeping your audience engaged.

NL Laat je site er altijd fris uitzien ? zet je nieuwe Instagram inhoud automatisch op je site, zodat het er fris uitziet en je publiek betrokken blijft.

ÎngilîzîHolandî
sitesite
automaticallyautomatisch
instagraminstagram
contentinhoud
audiencepubliek
engagedbetrokken
yourje
newnieuwe
tozodat
freshfris
anden

EN Keep Your Site Looking Fresh Automatically push your new Instagram content straight to your site to keep it looking fresh and keeping your audience engaged.

NL Laat je site er altijd fris uitzien Zet je nieuwe Instagram inhoud automatisch op je site, zodat het er fris uitziet en je publiek betrokken blijft.

ÎngilîzîHolandî
sitesite
automaticallyautomatisch
instagraminstagram
contentinhoud
audiencepubliek
engagedbetrokken
yourje
newnieuwe
tozodat
freshfris
anden

EN “Personnel” means employees and/or non-employee service providers and contractors of the Zendesk Group engaged by the Zendesk Group in connection with performance hereunder.

NL ?Personeel? betekent werknemers en/of dienstverleners en opdrachtnemers die geen werknemer zijn van de Zendesk Group die ingeschakeld worden door de Zendesk Group in verband met de uitvoering onder deze Overeenkomst.

ÎngilîzîHolandî
zendeskzendesk
groupgroup
connectionverband
performanceuitvoering
meansbetekent
anden
orof
thede
inin
employeeswerknemers
personnelpersoneel
employeewerknemer
providersdienstverleners
withmet
bydoor
ofvan

EN Engaged employees are critical to the success of a company. But reps aren’t going to feel committed to your business unless they feel heard and appreciated.

NL Betrokken medewerkers zijn onmisbaar voor het succes van een bedrijf. Vertegenwoordigers zullen zich echter niet betrokken voelen bij je bedrijf als ze zich niet gehoord en gewaardeerd voelen.

ÎngilîzîHolandî
successsucces
heardgehoord
appreciatedgewaardeerd
engagedbetrokken
yourje
feelvoelen
anden
employeesmedewerkers
theyze
tozich
aeen
but
arezijn
theechter

EN One study found that “67% of employees would go ‘above and beyond’ their duties if they felt more valued and engaged.”

NL Uit één onderzoek bleek dat "67% van de werknemers zich extra zou inzetten als ze zich meer gewaardeerd en betrokken voelden."

ÎngilîzîHolandî
studyonderzoek
employeeswerknemers
engagedbetrokken
anden
theyze
moremeer
ifals
wouldzou
thatdat
oneéén
ofvan

EN Engaged employees are better for business

NL Medewerkers die betrokken zijn, zijn beter voor uw bedrijf

ÎngilîzîHolandî
engagedbetrokken
employeesmedewerkers
betterbeter
businessbedrijf
arezijn
forvoor

EN Zendesk’s multi-channel request management and self-service portal give HR teams the power to streamline operations for happy, engaged employees

NL De Zendesk-portal voor meerdere kanalen om aanvragen te beheren en zelfservice mogelijk te maken geeft HR-teams de middelen in handen om activiteiten te stroomlijnen en klanten tevreden en betrokken te houden

ÎngilîzîHolandî
requestaanvragen
portalportal
teamsteams
streamlinestroomlijnen
happytevreden
engagedbetrokken
channelkanalen
managementbeheren
toom
operationsactiviteiten
thede
anden

EN With a transparent innovation process like this, employees can track the progress of their ideas, keeping them engaged long-term.

NL Met een doorzichtig innovatieproces als dit kunnen werknemers de voortgang van hun ideeën volgen, waardoor ze langdurig betrokken blijven.

ÎngilîzîHolandî
employeeswerknemers
trackvolgen
progressvoortgang
engagedbetrokken
long-termlangdurig
ideasideeën
thede
cankunnen
thisdit
keepingblijven
withmet
aeen
theirhun

EN This empowers employees and teams to stay productive and engaged by removing friction and busy work.

NL Dit zorg voor minder frustratie en afleiding, wat afzonderlijke medewerkers en complete teams in staat stelt om altijd productief en betrokken te blijven.

ÎngilîzîHolandî
employeesmedewerkers
teamsteams
productiveproductief
engagedbetrokken
anden
toom
thisdit
stayblijven
bystelt

EN Highly engaged employees are more likely to go above and beyond the basic requirements of their jobs

NL Medewerkers die zich sterk betrokken voelen, zullen zich extra inzetten voor hun werk

ÎngilîzîHolandî
engagedbetrokken
employeesmedewerkers
theirhun
highlysterk
toextra

EN Because they see the bigger picture and believe in their company’s mission, engaged employees are more willing to help their colleagues and company thrive in a great work environment.

NL Omdat ze het bredere plaatje zien en geloven in de missie van hun organisatie, zijn ze vaker bereid om collega’s te helpen en toe te werken naar goede resultaten, binnen een goede werkomgeving.

ÎngilîzîHolandî
pictureplaatje
believegeloven
willingbereid
greatgoede
inin
missionmissie
thede
workwerken
toom
helphelpen
aeen
arezijn
becauseomdat
anden
theirhun
theyze

EN By designing strategies to optimize the employee experience with better management and technology, a company will tend to see its employees be more engaged with their work.

NL Een organisatie die een strategie bepaalt die de werknemerservaring optimaliseert vanuit beter management en betere technologie, zal merken dat haar medewerkers zich sterker bij hun werk betrokken voelen.

ÎngilîzîHolandî
technologytechnologie
engagedbetrokken
employee experiencewerknemerservaring
experiencevoelen
managementmanagement
workwerk
thede
withbij
employeesmedewerkers
optimizeoptimaliseert
willzal
companyorganisatie
anden
aeen
theirhun
tozich

EN To help employees be more engaged, human resources must engage with them to reinforce their value to the organization and give them a personal stake in its success

NL Om werknemers meer betrokken te maken, moet de HR-afdeling er, door middel van de juiste interactie, voor zorgen dat hun waarde voor de organisatie wordt versterkt en dat ze persoonlijk belang hebben bij breder succes

ÎngilîzîHolandî
employeeswerknemers
engagedbetrokken
successsucces
resourcesmiddel
organizationorganisatie
thede
toom
valuewaarde
givevoor
mustmoet
anden
theirhun
moremeer

EN At Robert Half, we understand that a motivated and engaged workforce is a happy and productive workforce. And employees who work happy feel valued and make real, tangible contributions.

NL Bij Robert Half zijn we ervan overtuigd dat een gemotiveerd en enthousiast team een productief team is. En medewerkers die happy worden van hun werk voelen zich gewaardeerd en maken het verschil.

ÎngilîzîHolandî
robertrobert
halfhalf
motivatedgemotiveerd
productiveproductief
feelvoelen
isis
employeesmedewerkers
workwerk
wewe
thatervan
atbij
aeen
anden

EN Workplace happiness is really all about the right fit: finding a job with just the right balance of challenge and reward, and building a team of employees who are engaged and productive. Watch our video below to see for yourself.

NL Happy worden van je werk is niet moeilijk als alles bij elkaar past: een baan vinden met de juiste balans tussen uitdagingen en beloningen, of een team opbouwen van medewerkers die betrokken en productief zijn. Ontdek het in onderstaande video.

ÎngilîzîHolandî
balancebalans
buildingopbouwen
engagedbetrokken
productiveproductief
videovideo
isis
teamteam
employeesmedewerkers
thede
withbij
findingvinden
toelkaar
ourin
beloween
anden
challengeuitdagingen
yourselfje
areworden
jobbaan
workplacewerk

EN Ivanti's platform makes it possible for employees to stay productive, secure and engaged wherever they are

NL Ivanti's platform maakt het mogelijk voor werknemers om productief, veilig en betrokken te blijven, waar ze ook zijn

ÎngilîzîHolandî
platformplatform
possiblemogelijk
employeeswerknemers
productiveproductief
engagedbetrokken
toom
makesmaakt
theyze
forvoor
stayblijven
secureveilig
anden

EN Our employees and third parties engaged by us are obliged to respect the confidentiality of your data.

NL Onze werknemers en door ons ingeschakelde derden zijn verplicht om de vertrouwelijkheid van uw gegevens te respecteren.

ÎngilîzîHolandî
employeeswerknemers
obligedverplicht
respectrespecteren
confidentialityvertrouwelijkheid
thede
datagegevens
toom
thirdderden
anden
bydoor
ouronze
ofvan
arezijn

EN Born as a local family company in 1992, Cegeka passed through a fascinating journey. We are grown into a trusted European player with a broad expertise, happy customers and engaged employees.

NL Cegeka werd in 1992 opgericht als een lokaal familiebedrijf en heeft sindsdien een boeiende reis doorgemaakt. Wij zijn uitgegroeid tot een betrouwbare Europese speler met een brede expertise, tevreden klanten en betrokken medewerkers.

ÎngilîzîHolandî
locallokaal
cegekacegeka
grownuitgegroeid
europeaneuropese
playerspeler
broadbrede
expertiseexpertise
happytevreden
customersklanten
engagedbetrokken
employeesmedewerkers
inin
journeyreis
wewij
anden
asals
aeen
withmet
arezijn

EN Reduce turnover and boost productivity by keeping employees happy and engaged

NL Verlaag het personeelsverloop en verhoog de productiviteit door werknemers gelukkig en betrokken te houden

ÎngilîzîHolandî
boostverhoog
productivityproductiviteit
keepinghouden
employeeswerknemers
happygelukkig
engagedbetrokken
bydoor
anden

EN “Personnel” means employees and/or non-employee service providers and contractors of the Zendesk Group engaged by the Zendesk Group in connection with performance hereunder.

NL ?Personeel? betekent werknemers en/of dienstverleners en opdrachtnemers die geen werknemer zijn van de Zendesk Group die ingeschakeld worden door de Zendesk Group in verband met de uitvoering onder deze Overeenkomst.

ÎngilîzîHolandî
zendeskzendesk
groupgroup
connectionverband
performanceuitvoering
meansbetekent
anden
orof
thede
inin
employeeswerknemers
personnelpersoneel
employeewerknemer
providersdienstverleners
withmet
bydoor
ofvan

EN “Personnel” means employees and/or non-employee service providers and contractors of the Zendesk Group engaged by the Zendesk Group in connection with performance hereunder.

NL ?Personeel? betekent werknemers en/of dienstverleners en opdrachtnemers die geen werknemer zijn van de Zendesk Group die ingeschakeld worden door de Zendesk Group in verband met de uitvoering onder deze Overeenkomst.

ÎngilîzîHolandî
zendeskzendesk
groupgroup
connectionverband
performanceuitvoering
meansbetekent
anden
orof
thede
inin
employeeswerknemers
personnelpersoneel
employeewerknemer
providersdienstverleners
withmet
bydoor
ofvan

EN “Personnel” means employees and/or non-employee service providers and contractors of the Zendesk Group engaged by the Zendesk Group in connection with performance hereunder.

NL ?Personeel? betekent werknemers en/of dienstverleners en opdrachtnemers die geen werknemer zijn van de Zendesk Group die ingeschakeld worden door de Zendesk Group in verband met de uitvoering onder deze Overeenkomst.

ÎngilîzîHolandî
zendeskzendesk
groupgroup
connectionverband
performanceuitvoering
meansbetekent
anden
orof
thede
inin
employeeswerknemers
personnelpersoneel
employeewerknemer
providersdienstverleners
withmet
bydoor
ofvan

EN “Personnel” means employees and/or non-employee service providers and contractors of the Zendesk Group engaged by the Zendesk Group in connection with performance hereunder.

NL ?Personeel? betekent werknemers en/of dienstverleners en opdrachtnemers die geen werknemer zijn van de Zendesk Group die ingeschakeld worden door de Zendesk Group in verband met de uitvoering onder deze Overeenkomst.

ÎngilîzîHolandî
zendeskzendesk
groupgroup
connectionverband
performanceuitvoering
meansbetekent
anden
orof
thede
inin
employeeswerknemers
personnelpersoneel
employeewerknemer
providersdienstverleners
withmet
bydoor
ofvan

EN “Personnel” means employees and/or non-employee service providers and contractors of the Zendesk Group engaged by the Zendesk Group in connection with performance hereunder.

NL ?Personeel? betekent werknemers en/of dienstverleners en opdrachtnemers die geen werknemer zijn van de Zendesk Group die ingeschakeld worden door de Zendesk Group in verband met de uitvoering onder deze Overeenkomst.

ÎngilîzîHolandî
zendeskzendesk
groupgroup
connectionverband
performanceuitvoering
meansbetekent
anden
orof
thede
inin
employeeswerknemers
personnelpersoneel
employeewerknemer
providersdienstverleners
withmet
bydoor
ofvan

EN “Personnel” means employees and/or non-employee service providers and contractors of the Zendesk Group engaged by the Zendesk Group in connection with performance hereunder.

NL ?Personeel? betekent werknemers en/of dienstverleners en opdrachtnemers die geen werknemer zijn van de Zendesk Group die ingeschakeld worden door de Zendesk Group in verband met de uitvoering onder deze Overeenkomst.

ÎngilîzîHolandî
zendeskzendesk
groupgroup
connectionverband
performanceuitvoering
meansbetekent
anden
orof
thede
inin
employeeswerknemers
personnelpersoneel
employeewerknemer
providersdienstverleners
withmet
bydoor
ofvan

EN “Personnel” means employees and/or non-employee service providers and contractors of the Zendesk Group engaged by the Zendesk Group in connection with performance hereunder.

NL ?Personeel? betekent werknemers en/of dienstverleners en opdrachtnemers die geen werknemer zijn van de Zendesk Group die ingeschakeld worden door de Zendesk Group in verband met de uitvoering onder deze Overeenkomst.

ÎngilîzîHolandî
zendeskzendesk
groupgroup
connectionverband
performanceuitvoering
meansbetekent
anden
orof
thede
inin
employeeswerknemers
personnelpersoneel
employeewerknemer
providersdienstverleners
withmet
bydoor
ofvan

EN “Personnel” means employees and/or non-employee service providers and contractors of the Zendesk Group engaged by the Zendesk Group in connection with performance hereunder.

NL ?Personeel? betekent werknemers en/of dienstverleners en opdrachtnemers die geen werknemer zijn van de Zendesk Group die ingeschakeld worden door de Zendesk Group in verband met de uitvoering onder deze Overeenkomst.

ÎngilîzîHolandî
zendeskzendesk
groupgroup
connectionverband
performanceuitvoering
meansbetekent
anden
orof
thede
inin
employeeswerknemers
personnelpersoneel
employeewerknemer
providersdienstverleners
withmet
bydoor
ofvan

EN “Personnel” means employees and/or non-employee service providers and contractors of the Zendesk Group engaged by the Zendesk Group in connection with performance hereunder.

NL ?Personeel? betekent werknemers en/of dienstverleners en opdrachtnemers die geen werknemer zijn van de Zendesk Group die ingeschakeld worden door de Zendesk Group in verband met de uitvoering onder deze Overeenkomst.

ÎngilîzîHolandî
zendeskzendesk
groupgroup
connectionverband
performanceuitvoering
meansbetekent
anden
orof
thede
inin
employeeswerknemers
personnelpersoneel
employeewerknemer
providersdienstverleners
withmet
bydoor
ofvan

EN “Personnel” means employees and/or non-employee service providers and contractors of the Zendesk Group engaged by the Zendesk Group in connection with performance hereunder.

NL ?Personeel? betekent werknemers en/of dienstverleners en opdrachtnemers die geen werknemer zijn van de Zendesk Group die ingeschakeld worden door de Zendesk Group in verband met de uitvoering onder deze Overeenkomst.

ÎngilîzîHolandî
zendeskzendesk
groupgroup
connectionverband
performanceuitvoering
meansbetekent
anden
orof
thede
inin
employeeswerknemers
personnelpersoneel
employeewerknemer
providersdienstverleners
withmet
bydoor
ofvan

EN “Personnel” means employees and/or non-employee service providers and contractors of the Zendesk Group engaged by the Zendesk Group in connection with performance hereunder.

NL ?Personeel? betekent werknemers en/of dienstverleners en opdrachtnemers die geen werknemer zijn van de Zendesk Group die ingeschakeld worden door de Zendesk Group in verband met de uitvoering onder deze Overeenkomst.

ÎngilîzîHolandî
zendeskzendesk
groupgroup
connectionverband
performanceuitvoering
meansbetekent
anden
orof
thede
inin
employeeswerknemers
personnelpersoneel
employeewerknemer
providersdienstverleners
withmet
bydoor
ofvan

EN “Personnel” means employees and/or non-employee service providers and contractors of the Zendesk Group engaged by the Zendesk Group in connection with performance hereunder.

NL ?Personeel? betekent werknemers en/of dienstverleners en opdrachtnemers die geen werknemer zijn van de Zendesk Group die ingeschakeld worden door de Zendesk Group in verband met de uitvoering onder deze Overeenkomst.

ÎngilîzîHolandî
zendeskzendesk
groupgroup
connectionverband
performanceuitvoering
meansbetekent
anden
orof
thede
inin
employeeswerknemers
personnelpersoneel
employeewerknemer
providersdienstverleners
withmet
bydoor
ofvan

EN “Personnel” means employees and/or non-employee service providers and contractors of the Zendesk Group engaged by the Zendesk Group in connection with performance hereunder.

NL ?Personeel? betekent werknemers en/of dienstverleners en opdrachtnemers die geen werknemer zijn van de Zendesk Group die ingeschakeld worden door de Zendesk Group in verband met de uitvoering onder deze Overeenkomst.

ÎngilîzîHolandî
zendeskzendesk
groupgroup
connectionverband
performanceuitvoering
meansbetekent
anden
orof
thede
inin
employeeswerknemers
personnelpersoneel
employeewerknemer
providersdienstverleners
withmet
bydoor
ofvan

EN Reduce turnover and boost productivity by keeping employees happy and engaged

NL Verlaag het personeelsverloop en verhoog de productiviteit door werknemers gelukkig en betrokken te houden

ÎngilîzîHolandî
boostverhoog
productivityproductiviteit
keepinghouden
employeeswerknemers
happygelukkig
engagedbetrokken
bydoor
anden

EN We also offer customised training courses to improve the knowledge and skills of employees from the industry, the medical sector, research organisations and public authorities engaged in radioactive applications

NL Daarnaast biedt het ook opleidingen op maat aan om de kennis en vaardigheden uit de industrie, de medische sector, onderzoeksorganisaties en overheidsinstellingen die zich bezighouden met radioactieve toepassingen, te verbeteren

ÎngilîzîHolandî
offerbiedt
customisedop maat
medicalmedische
applicationstoepassingen
skillsvaardigheden
thede
toom
improveverbeteren
sectorsector
knowledgekennis
anden

EN With a transparent innovation process like this, employees can track the progress of their ideas, keeping them engaged long-term.

NL Met een doorzichtig innovatieproces als dit kunnen werknemers de voortgang van hun ideeën volgen, waardoor ze langdurig betrokken blijven.

ÎngilîzîHolandî
employeeswerknemers
trackvolgen
progressvoortgang
engagedbetrokken
long-termlangdurig
ideasideeën
thede
cankunnen
thisdit
keepingblijven
withmet
aeen
theirhun

EN “Personnel” means employees and/or non-employee contractors of the Zendesk Group engaged by the Zendesk Group in connection with performance hereunder.

NL "Personeel" betekent werknemers en/of en opdrachtnemers die geen werknemer zijn van de Zendesk Group die ingeschakeld worden door de Zendesk Group in verband met de uitvoering onder deze Overeenkomst.

ÎngilîzîHolandî
zendeskzendesk
groupgroup
connectionverband
performanceuitvoering
meansbetekent
anden
orof
thede
inin
employeeswerknemers
personnelpersoneel
employeewerknemer
withmet
bydoor
ofvan

{Endresult} ji 50 wergeran nîşan dide