ተርጓሚ ይቅጠሩ እኔ ተርጓሚ ነኝ

{Ssearch} ን ወደ ደች ይተርጉሙ

የ 50 የ 50 የ "organisational development" ሐረግ ትርጉሞችን ከ እንግሊዝኛ ወደ ደች በማሳየት ላይ

የ{search} ትርጉሞች

በእንግሊዝኛ ውስጥ ያለው ፍለጋ ወደሚከተሉት ደች ቃላት/ሀረጎች ሊተረጎም ይችላል፡-

organisational controle groepen organisatie organisatorische processen teams
development - bedrijf design development en ervaring functies gaan gebruik gebruiken hebben implementatie kunnen maken ontwerp ontwikkelen ontwikkeling product producten productie project projecten software team teams technologie tot van de werk worden zijn

የእንግሊዝኛ ወደ ደች የ{ፍለጋ} ትርጉም

እንግሊዝኛ
ደች

EN InaMarie holds a Bachelor’s Degree in Social Sciences, with an emphasis in Human Resource Management, from the University of California, Berkeley, and a Master's Degree in Organisational Development and Management from John F. Kennedy University.

NL InaMarie heeft een bachelor in Sociale Wetenschappen (met een focus op human resource management) van de University of California, Berkeley, en een master in Organisatieontwikkeling & Management van de John F. Kennedy University.

እንግሊዝኛ ደች
social sociale
sciences wetenschappen
management management
berkeley berkeley
john john
f f
kennedy kennedy
in in
human human
the de
degree van de
university university
holds heeft
with op
a een
and en
of van

EN Our services span all aspects of Agile principles, including business and digital transformation, organisational change management and community of practice development

NL Onze services hebben betrekking op alle aspecten van Agile-principes, waaronder bedrijfs- en digitale transformatie, organisatorisch change management en een community van praktijkontwikkeling

እንግሊዝኛ ደች
aspects aspecten
agile agile
principles principes
community community
transformation transformatie
management management
change change
services services
including waaronder
digital digitale
our onze
all alle
and en
of van

EN Within this strong structure, we will reinforce our growth and continue to distinguish ourselves as top experts in career solutions, people management and organisational development.

NL Binnen deze sterke structuur zetten we onze groei kracht bij en profileren we ons verder als topexperten rond carrièreoplossingen, people management en organisatieontwikkeling.

እንግሊዝኛ ደች
continue verder
people people
strong sterke
structure structuur
growth groei
management management
we we
in bij
will kracht
within binnen
as als
and en
our onze

EN A sustainable leadership development programme maps out the working environment, organisational culture and stakeholders in order to identify more accurately which competencies are important for successful performance

NL Een duurzaam leadership development programma brengt de werkomgeving, organisatiecultuur en stakeholders mee in kaart om nauwkeuriger te zien welke competenties van belang zijn om succesvol te functioneren

እንግሊዝኛ ደች
sustainable duurzaam
leadership leadership
development development
programme programma
maps kaart
stakeholders stakeholders
accurately nauwkeuriger
competencies competenties
important belang
successful succesvol
working environment werkomgeving
in in
the de
to om
a een
are zijn
for mee
and en
out te

EN Organisational development is a continuous process in which awareness and the need for growth, change and movement remain central.

NL Organisatieontwikkeling is een continu proces waarin bewustwording en noodzaak tot groei, verandering en beweging centraal staan.

እንግሊዝኛ ደች
continuous continu
change verandering
movement beweging
central centraal
need noodzaak
is is
process proces
growth groei
and en
a een
which waarin

EN Or you might also work in organisational development and support change processes

NL Het kan ook zijn dat je werkt in de organisatieontwikkeling en daarbij veranderingsprocessen ondersteunt

እንግሊዝኛ ደች
work werkt
support ondersteunt
in in
and en
might zijn

EN Or you might also work in organisational development and support change processes

NL Het kan ook zijn dat je werkt in de organisatieontwikkeling en daarbij veranderingsprocessen ondersteunt

እንግሊዝኛ ደች
work werkt
support ondersteunt
in in
and en
might zijn

EN Annmarie has over twenty years of experience working with global organisations on executive leadership, talent management and organisational development

NL Annmarie beschikt over meer dan twintig jaar werkervaring bij grote organisaties op het gebied van uitvoerend leiderschap, talentmanagement en organisatieontwikkeling

እንግሊዝኛ ደች
executive uitvoerend
leadership leiderschap
organisations organisaties
years jaar
and en
with bij
twenty twintig
on op
of van

EN Annmarie has over twenty years of experience working with global organisations on executive leadership, talent management and organisational development

NL Annmarie beschikt over meer dan twintig jaar werkervaring bij grote organisaties op het gebied van uitvoerend leiderschap, talentmanagement en organisatieontwikkeling

እንግሊዝኛ ደች
executive uitvoerend
leadership leiderschap
organisations organisaties
years jaar
and en
with bij
twenty twintig
on op
of van

EN Annmarie has over twenty years of experience working with global organisations on executive leadership, talent management and organisational development

NL Annmarie beschikt over meer dan twintig jaar werkervaring bij grote organisaties op het gebied van uitvoerend leiderschap, talentmanagement en organisatieontwikkeling

እንግሊዝኛ ደች
executive uitvoerend
leadership leiderschap
organisations organisaties
years jaar
and en
with bij
twenty twintig
on op
of van

EN Annmarie has over twenty years of experience working with global organisations on executive leadership, talent management and organisational development

NL Annmarie beschikt over meer dan twintig jaar werkervaring bij grote organisaties op het gebied van uitvoerend leiderschap, talentmanagement en organisatieontwikkeling

እንግሊዝኛ ደች
executive uitvoerend
leadership leiderschap
organisations organisaties
years jaar
and en
with bij
twenty twintig
on op
of van

EN Annmarie has over twenty years of experience working with global organisations on executive leadership, talent management and organisational development

NL Annmarie beschikt over meer dan twintig jaar werkervaring bij grote organisaties op het gebied van uitvoerend leiderschap, talentmanagement en organisatieontwikkeling

እንግሊዝኛ ደች
executive uitvoerend
leadership leiderschap
organisations organisaties
years jaar
and en
with bij
twenty twintig
on op
of van

EN Annmarie has over twenty years of experience working with global organisations on executive leadership, talent management and organisational development

NL Annmarie beschikt over meer dan twintig jaar werkervaring bij grote organisaties op het gebied van uitvoerend leiderschap, talentmanagement en organisatieontwikkeling

እንግሊዝኛ ደች
executive uitvoerend
leadership leiderschap
organisations organisaties
years jaar
and en
with bij
twenty twintig
on op
of van

EN Annmarie has over twenty years of experience working with global organisations on executive leadership, talent management and organisational development

NL Annmarie beschikt over meer dan twintig jaar werkervaring bij grote organisaties op het gebied van uitvoerend leiderschap, talentmanagement en organisatieontwikkeling

እንግሊዝኛ ደች
executive uitvoerend
leadership leiderschap
organisations organisaties
years jaar
and en
with bij
twenty twintig
on op
of van

EN Annmarie has over twenty years of experience working with global organisations on executive leadership, talent management and organisational development

NL Annmarie beschikt over meer dan twintig jaar werkervaring bij grote organisaties op het gebied van uitvoerend leiderschap, talentmanagement en organisatieontwikkeling

እንግሊዝኛ ደች
executive uitvoerend
leadership leiderschap
organisations organisaties
years jaar
and en
with bij
twenty twintig
on op
of van

EN Assistance was received from the International Bank for Reconstruction and Development (later called the World Bank), the Inter-American Development Bank and the United Nations Development Programme.

NL Hulp werd ontvangen van de Internationale Bank voor Herstel en Ontwikkeling (later de Wereldbank genoemd), de Inter-American Development Bank en het Ontwikkelingsprogramma van de Verenigde Naties.

እንግሊዝኛ ደች
assistance hulp
bank bank
called genoemd
nations naties
international internationale
united verenigde
was werd
the de
received ontvangen
development ontwikkeling
later later
and en
for voor

EN The Development Board provides structure to a sustainable TU Delft Excellence Fund. The members of the Development Board are closely involved in the direction and further development of the Excellence Fund.

NL De Development Board geeft invulling aan de opzet van een duurzaam TU Delft Excellence Fund. De leden van de Development Board zijn nauw betrokken bij de koers en verdere ontwikkeling van het Excellence Fund.

እንግሊዝኛ ደች
sustainable duurzaam
tu tu
delft delft
members leden
involved betrokken
fund fund
board board
the de
further verdere
development ontwikkeling
closely nauw
in bij
and en
a een
to aan
of van
are zijn

EN Rural development: Mobility is a key factor for development in Congo, especially for its isolated rural populations. Improving access to the production areas has been a priority of the Belgian–Congolese development cooperation for ten years.

NL Plattelandsontwikkeling: Mobiliteit is cruciaal voor RD Congo en is van vitaal belang voor de geïsoleerde plattelandsbevolking. Sinds een tiental jaar is het ontsluiten van de landbouwgebieden dan ook een prioriteit voor de Belgisch-Congolese...

እንግሊዝኛ ደች
mobility mobiliteit
years jaar
priority prioriteit
is is
the de
key cruciaal
for voor
of van

EN Assistance was received from the International Bank for Reconstruction and Development (later called the World Bank), the Inter-American Development Bank and the United Nations Development Programme.

NL Hulp werd ontvangen van de Internationale Bank voor Herstel en Ontwikkeling (later de Wereldbank genoemd), de Inter-American Development Bank en het Ontwikkelingsprogramma van de Verenigde Naties.

እንግሊዝኛ ደች
assistance hulp
bank bank
called genoemd
nations naties
international internationale
united verenigde
was werd
the de
received ontvangen
development ontwikkeling
later later
and en
for voor

EN Rural development: Mobility is a key factor for development in Congo, especially for its isolated rural populations. Improving access to the production areas has been a priority of the Belgian–Congolese development cooperation for ten years.

NL Plattelandsontwikkeling: Mobiliteit is cruciaal voor RD Congo en is van vitaal belang voor de geïsoleerde plattelandsbevolking. Sinds een tiental jaar is het ontsluiten van de landbouwgebieden dan ook een prioriteit voor de Belgisch-Congolese...

እንግሊዝኛ ደች
mobility mobiliteit
years jaar
priority prioriteit
is is
the de
key cruciaal
for voor
of van

EN Multi-level data permissions with organisational charting to clearly define hierarchy, teams and groups in your organisation

NL Machtigingen voor data op meerdere niveaus met organigrammen om hiërarchie, teams en groepen in je organisatie duidelijk te definiëren.

እንግሊዝኛ ደች
data data
permissions machtigingen
clearly duidelijk
define definiëren
hierarchy hiërarchie
level niveaus
teams teams
groups groepen
in in
your je
to om
multi meerdere
and en
with op
organisational organisatie

EN Define and assign agent roles to suit your organisational structure and workflow.

NL Definieer en wijs agentenrollen toe die passen bij je organisatiestructuur en workflows.

እንግሊዝኛ ደች
define definieer
assign
organisational organisatiestructuur
workflow workflows
your je
suit passen
to toe
and en

EN Knowledge management (KM) is the process of storing, processing, and sharing organisational knowledge; that is, the…

NL Voor de meeste bedrijven is het creëren en behouden van concurrentievoordeel een topprioriteit. De afgelopen jaren…

እንግሊዝኛ ደች
management bedrijven
is is
the de
and en
of van

EN Identify the most-linked articles to drive organisational process change

NL Bepaal welke artikelen het meest worden geraadpleegd om veranderingen in je organisatieproces door te voeren

እንግሊዝኛ ደች
identify bepaal
change veranderingen
to om
articles artikelen

EN Lufthansa group increased organisational efficiency by 30%

NL Lufthansa-groep verhoogd organisatorische efficiëntie met 30%

እንግሊዝኛ ደች
lufthansa lufthansa
group groep
increased verhoogd
organisational organisatorische
efficiency efficiëntie
by met

EN Deepser is a complete ITSM and ITAM solution developed to optimize support requests, organisational processes and asset management.

NL Deepser is een complete ITSM- en ITAM-oplossing die is ontwikkeld om ondersteuningsverzoeken, organisatorische processen en activabeheer te optimaliseren.

እንግሊዝኛ ደች
itsm itsm
itam itam
solution oplossing
developed ontwikkeld
is is
complete complete
to om
optimize optimaliseren
processes processen
and en
organisational organisatorische
a een
requests die

EN feel safe in the knowledge that your organisational data is protected thanks to:

NL Ben je verzekerd dat je bedrijfsdata beschermd is doordat:

እንግሊዝኛ ደች
your je
is is
protected beschermd
the ben

EN Every organisation is different. That?s why we sit down with you to look at your organisational needs and give you personalised advice.

NL Elke organisatie is anders. Samen bekijken we wat de behoeften van jouw organisatie zijn. Zo kunnen we een passend advies geven. Ook zorgen we ervoor dat jouw oude devices GDPR-proof worden afgevoerd en/of ingeruild, inclusief data removal-certificaat.

እንግሊዝኛ ደች
needs behoeften
advice advies
is is
we we
at elke
and en
organisational organisatie

EN Are we following analytics best practices, and if not, what organisational standards should be instituted to ensure consistent practices are followed?

NL Volgen we best practices voor analyse en zo niet, welke organisatiebrede norm moet er worden ingesteld om ervoor te zorgen dat richtlijnen consequent gevolgd worden?

እንግሊዝኛ ደች
analytics analyse
practices practices
standards richtlijnen
we we
to om
and en
should moet
ensure zorgen
followed gevolgd
not niet
what welke
be worden

EN Know what organisational problems need to be solved and why

NL Bepalen welke organisatorische problemen opgelost moeten worden en waarom

እንግሊዝኛ ደች
organisational organisatorische
solved opgelost
problems problemen
be worden
and en
to bepalen
what welke
why waarom

EN More information about the organisational units:

NL Meer informatie over de organisatie-onderdelen:

እንግሊዝኛ ደች
information informatie
organisational organisatie
the de
about over
more meer

EN We use various technical and organisational measures to prevent your personal data from being disclosed to unauthorised persons.

NL Wij gebruiken verschillende technische en organisatorische maatregelen om uw persoonsgegevens te beschermen zodat ze niet worden bekendgemaakt aan onbevoegde personen.

እንግሊዝኛ ደች
organisational organisatorische
measures maatregelen
personal data persoonsgegevens
use gebruiken
technical technische
we wij
persons personen
and en
to zodat
various verschillende

EN We may share data internally for organisational purposes and with various service providers, depending on the contractual provisions in place with them.

NL Wij kunnen de gegevens intern doorgeven om organisatorische redenen en aan verschillende dienstverleners volgens de met hen overeengekomen contractuele bepalingen.

እንግሊዝኛ ደች
organisational organisatorische
contractual contractuele
provisions bepalingen
the de
data gegevens
we wij
various verschillende
share met
and en
on volgens
service providers dienstverleners

EN Data scientists develop soft skills to drive organisational change.

NL Datawetenschappers ontwikkelen softskills om veranderingen in bedrijven aan te moedigen.

እንግሊዝኛ ደች
develop ontwikkelen
change veranderingen
to om

EN At the helm of the Arosa Ski School for the last 22 years, he sees himself as a service provider for the guests and sits on both the board of directors for Arosa Tourism and the organisational committee for the Ski Cross World Cup.

NL Hij ziet zichzelf als een dienstverlener voor de gasten en is daarom ook betrokken bij het bestuur van Arosa Tourismus en het organisatiecomité van het Skicross wereldkampioenschap.

እንግሊዝኛ ደች
arosa arosa
sees ziet
guests gasten
the de
as als
and en
for voor
service provider dienstverlener
he hij
cross van

EN Our annual report for 2019 is now online! Waag took important steps last year, both on the substantial and the organisational level.

NL Waag organiseert, als onderdeel van Ars Electronica 2020, een expeditie naar de tuinen van planet B. Zien we je op 11 of 12 september online bij onze nachtelijke tafelgesprekken?

እንግሊዝኛ ደች
online online
waag waag
on op
the de
our onze

EN His responsibilities include the clarification, articulation and activation of the organisational brand and its culture

NL Hij is onder meer verantwoordelijk voor de verheldering en activatie van de organisatie en haar cultuur

እንግሊዝኛ ደች
activation activatie
organisational organisatie
culture cultuur
the de
brand voor
and en

EN We began by doing a deep analysis of the client’s internal business requirements in order to better understand the company’s status quo in terms of data, technology and organisational readiness as well as to properly understand their data vision

NL We begonnen met een flinke analyse van ERGO’s interne businesswensen om de huidige situatie van het bedrijf op het gebied van data, technologie, cultuur en datavisie beter te begrijpen

እንግሊዝኛ ደች
began begonnen
business bedrijf
better beter
technology technologie
well huidige
we we
the de
to om
internal interne
data data
analysis analyse
deep op
understand begrijpen
a een
and en
of van

EN Our PMs put the learning of your business, needs, and goals first and foremost. They’re organisational wizards dedicated to your success, and able to keep your content workflows running smoothly.

NL Onze PM's geven prioriteit aan het leren kennen van jouw bedrijf, wensen en doelstellingen. Zij zijn organisatorische talenten die zich inzetten voor jouw succes, en zorgen ervoor dat je content workflows soepel blijven lopen.

እንግሊዝኛ ደች
business bedrijf
needs wensen
goals doelstellingen
organisational organisatorische
success succes
content content
workflows workflows
smoothly soepel
your je
our onze
the ervoor
dedicated het
of van
and leren

EN Your passion for people and your strong organisational capacity make you an ideal key figure in numerous multinationals, innovative SMEs and government bodies. With your personal input you make the difference and bring people closer together.

NL Je passie voor mensen en je sterk organisatievermogen maken van jou een ideale spil in tal van multinationals, innoverende kmo’s en overheden. Met je persoonlijke inbreng maak je het verschil en breng je mensen dichter bij elkaar.

እንግሊዝኛ ደች
strong sterk
multinationals multinationals
people mensen
your je
ideal ideale
figure een
and en
in in
personal persoonlijke
with bij
difference verschil

EN Good and reliable office staff are essential for keeping things running smoothly. Which is why you want clerks with a passion for the business and the right qualifications: computer literacy, language skills, organisational flair.

NL Voor een ordelijke gang van zaken zijn goede en betrouwbare kantoormedewerkers een must. Daarom zoekt u bedienden met hart voor de zaak én de juiste kwalificaties: computervaardigheid, talenkennis, organisatietalent.

እንግሊዝኛ ደች
qualifications kwalificaties
good goede
the de
reliable betrouwbare
business zaak
for voor
with met
and en
essential een
you u

EN Prepare your organisational culture with the Data Culture Playbook, a step-by-step guide to building resilience with data.

NL Bereid de cultuur binnen je organisatie voor met het draaiboek voor datacultuur, een gids waarin stap voor stap wordt uitgelegd hoe je veerkrachtiger wordt met data.

እንግሊዝኛ ደች
organisational organisatie
culture cultuur
data data
guide gids
data culture datacultuur
your je
the de
step stap
to hoe
a een
with met

EN EcoVadis is a GRI “Organisational Stakeholder” and use GRI indicators as a core element of its methodology.

NL EcoVadis is een "Organisatorische Stakeholder" van GRI en gebruikt GRI-indicatoren als kernelement van zijn methodologie.

እንግሊዝኛ ደች
ecovadis ecovadis
organisational organisatorische
methodology methodologie
is is
and en
use gebruikt
as als
a een
of van

EN Supports organisational brand guidelines

NL Ondersteunt de merkrichtlijnen van de organisatie

እንግሊዝኛ ደች
supports ondersteunt
organisational organisatie
brand guidelines merkrichtlijnen

EN Every organisation at Zendesk is committed to supporting DEI goals to address organisational and location specific needs. We’ll continue to evolve how we attract, retain and support our talent.

NL Elke organisatie bij Zendesk helpt mee aan het ondersteunen van onze DEI-doelen om organisatorische en lokale behoeften aan te pakken. We zullen de manier waarop we talent aantrekken, behouden en ondersteunen voortdurend blijven ontwikkelen.

እንግሊዝኛ ደች
zendesk zendesk
goals doelen
needs behoeften
talent talent
we we
to om
attract aantrekken
retain behouden
at elke
specific de
our onze
and en
well bij
continue blijven
how waarop
organisational organisatie
dei dei

EN Director/Big boss - (Digital) Strategy - Organisational reformer - Problem solver - Looking for cosiness - A bit of everything!

NL Directeur / Grote baas - (Digitale) Strategie - Organisatieverbeteraar - Probleemoplosser - Gezelligheidszoeker - Vanalles!

እንግሊዝኛ ደች
director directeur
big grote
boss baas
strategy strategie
digital digitale

EN Manel is an organisational transformation facilitator who works with organisations seeking to empower their teams to innovate and transform business strategy

NL Manel is een facilitator voor organisatorische transformatie die samenwerkt met organisaties die hun teams in staat willen stellen te innoveren en de bedrijfsstrategie te transformeren

እንግሊዝኛ ደች
organisational organisatorische
innovate innoveren
organisations organisaties
teams teams
is is
and en
their hun
with met
transformation transformatie
transform transformeren
to willen

EN Enabel’s organisational structure aims at efficient management and thorough control. The management bodies and control bodies are there to ensure this.

NL De organisatiestructuur van Enabel is toegesneden op een efficiënt bestuur en een doorgedreven controle. De belangrijkste organen die daarvoor garant staan, zijn de bestuursorganen en de controleorganen.

እንግሊዝኛ ደች
efficient efficiënt
organisational organisatiestructuur
the de
control controle
management bestuur
and en
there is
are staan

EN "When our clients in the SME segment go through a difficult financial period, due to market developments, organisational problems or a combination of factors, they come to us

NL “Wanneer onze klanten in het MKB-segment een moeilijke financiële periode doormaken, door marktontwikkelingen, organisatorische problemen of een combinatie van factoren, komen ze bij ons terecht

እንግሊዝኛ ደች
clients klanten
sme mkb
segment segment
difficult moeilijke
financial financiële
organisational organisatorische
problems problemen
combination combinatie
factors factoren
period periode
us ons
a een
or of
in in
of van
they ze

EN We're looking for end users with interesting case studies, surprising insights, new trends, lessons learned from successful or failed projects, organisational best practices and other stories to share

NL Wij zijn op zoek naar eindgebruikers die interessante casestudy's, verrassende inzichten, nieuwe trends, learnings van zowel succesvolle als mislukte projecten, organisatorische best practices en nog veel meer willen delen

እንግሊዝኛ ደች
interesting interessante
surprising verrassende
insights inzichten
trends trends
successful succesvolle
failed mislukte
projects projecten
organisational organisatorische
practices practices
end users eindgebruikers
new nieuwe
and en
looking op zoek
looking for zoek
with op
share delen
other van

የ 50 የ 50 ትርጉሞችን በማሳየት ላይ