NL Unit4 werkt wereldwijd samen met hogescholen en universiteiten en helpt hen, hun teams en hun studenten bij het bereiken van hun potentieel.
Isalin ang "teams hun inspanningen" sa Norwegian
Ipinapakita ang 50 ng 50 mga pagsasalin ng pariralang "teams hun inspanningen" mula sa Dutch hanggang Norwegian
Mga pagsasalin ng teams hun inspanningen
Maaaring isalin ang "teams hun inspanningen" sa Dutch sa mga sumusunod na Norwegian na salita/parirala:
| teams | av med på team til |
| hun | alle alt at av de deg dem den denne deres det dette din disse ditt du du kan eller en er et for få gir gjennom ha har hvordan i ikke kan med mer noe når og om på sin sine slik som så til ut ved vi vil våre å å få å ha ønsker |
Pagsasalin ng Dutch sa Norwegian ng teams hun inspanningen
Dutch
Norwegian
NO Unit4 samarbeider med høyskoler og universiteter globalt, og hjelper dem, teamene og studentene deres med å fokusere på å oppnå potensialet deres.
| Dutch | Norwegian |
|---|---|
| en | og |
| helpt | hjelper |
| bereiken | oppnå |
NL Unit4 werkt wereldwijd samen met hogescholen en universiteiten en helpt hen, hun teams en hun studenten bij het bereiken van hun potentieel.
NO Unit4 samarbeider med høyskoler og universiteter globalt, og hjelper dem, teamene og studentene deres med å fokusere på å oppnå potensialet deres.
| Dutch | Norwegian |
|---|---|
| en | og |
| helpt | hjelper |
| bereiken | oppnå |
NL En ook onze klanten ondersteunen we met onze producten bij hun inspanningen om processen efficiënter en veiliger te maken – en daarmee ook natuurlijke hulpbronnen te sparen
NO Vi tilbyr enkle og effektive løsninger for sømløs overvåking av hele trykkluftsystemet
NL De kost van churn is een belangrijke maatstaf voor bedrijven die hun inspanningen op het vlak van klantenretentie willen verbeteren....
NO Organisasjoner må prioritere å forstå kundenes erfaringer for å ligge i forkant. Net Promoter Score er en viktig beregning som...
NL Een advocatenkantoor of een bedrijf in de verzekeringssector zou hun merkstrategie moeten gebruiken om hun verhaal te vertellen, hun diensten onder de aandacht te brengen en de stem van het merk aan te passen om hun doelgroep aan te trekken
NO Et advokatfirma eller et selskap i forsikringsbransjen bør bruke sin merkevarestrategi for å fortelle sin historie, fremheve deres tjenester og skreddersy merkevarestemmen for å tiltrekke seg målgruppen
| Dutch | Norwegian |
|---|---|
| bedrijf | selskap |
| gebruiken | bruke |
| vertellen | fortelle |
| diensten | tjenester |
| en | og |
| doelgroep | målgruppen |
| of | eller |
NL Een advocatenkantoor of een bedrijf in de verzekeringssector zou hun merkstrategie moeten gebruiken om hun verhaal te vertellen, hun diensten onder de aandacht te brengen en de stem van het merk aan te passen om hun doelgroep aan te trekken
NO Et advokatfirma eller et selskap i forsikringsbransjen bør bruke sin merkevarestrategi for å fortelle sin historie, fremheve deres tjenester og skreddersy merkevarestemmen for å tiltrekke seg målgruppen
| Dutch | Norwegian |
|---|---|
| bedrijf | selskap |
| gebruiken | bruke |
| vertellen | fortelle |
| diensten | tjenester |
| en | og |
| doelgroep | målgruppen |
| of | eller |
NL Een van de meest gerenommeerde leveranciers van zakelijke oplossingen voor geautomatiseerde transacties voorzag in mechanismen voor controle en risicomanagement om inspanningen te heroriënteren op het ondersteunen van besluitvorming.
NO En av verdens ledende leverandører av bedriftsløsninger automatiserte transaksjoner, ga mekanismer for kontroll og risikostyring for å fokusere arbeidet med å støtte beslutningstaking.
| Dutch | Norwegian |
|---|---|
| leveranciers | leverandører |
| transacties | transaksjoner |
| controle | kontroll |
| en | og |
| ondersteunen | støtte |
NL Meetbare inspanningen en output zijn van groot belang voor deze leeftijdsgroep, en de ethische en sociale waarden van een bedrijf zijn fundamenteel voor millennials; reputatie is meer dan alleen maar winstgevendheid.
NO Målbar arbeidsinnsats og resultater er viktig for denne demografien, og en bedrifts etiske og sosiale grunnlag er av vesentlig betydning for millenniumsgenerasjonen – bedriftens renommé betyr mer enn bare lønnsomhet.
| Dutch | Norwegian |
|---|---|
| en | og |
| sociale | sosiale |
| meer | mer |
| dan | enn |
NL Meer informatie over onze inspanningen op het gebied van maatschappelijke verantwoordelijkheid.
NO Finn ut mer om vår samfunnsansvarssatsning.
| Dutch | Norwegian |
|---|---|
| meer | mer |
| onze | vår |
NL "E-mail ondersteuning" betekent de mogelijkheid om verzoeken om technische ondersteuning per e-mail op elk gewenst moment (met redelijke inspanningen van ons om te reageren binnen drie werkdagen) met betrekking tot het gebruik van het Platform te maken
NO "E -poststøtte" betyr muligheten til å sende forespørsler om teknisk støtte via e -post når som helst (med rimelig innsats fra oss for å svare innen tre virkedager) angående bruk av plattformen
| Dutch | Norwegian |
|---|---|
| post | |
| ondersteuning | støtte |
| betekent | betyr |
| technische | teknisk |
| ons | oss |
| drie | tre |
| gebruik | bruk |
| platform | plattformen |
NL Een van de meest gerenommeerde leveranciers van zakelijke oplossingen voor geautomatiseerde transacties voorzag in mechanismen voor controle en risicomanagement om inspanningen te heroriënteren op het ondersteunen van besluitvorming.
NO En av verdens ledende leverandører av bedriftsløsninger automatiserte transaksjoner, ga mekanismer for kontroll og risikostyring for å fokusere arbeidet med å støtte beslutningstaking.
| Dutch | Norwegian |
|---|---|
| leveranciers | leverandører |
| transacties | transaksjoner |
| controle | kontroll |
| en | og |
| ondersteunen | støtte |
NL "E-mail ondersteuning" betekent de mogelijkheid om verzoeken om technische ondersteuning per e-mail op elk gewenst moment (met redelijke inspanningen van ons om te reageren binnen drie werkdagen) met betrekking tot het gebruik van het Platform te maken
NO "E -poststøtte" betyr muligheten til å sende forespørsler om teknisk støtte via e -post når som helst (med rimelig innsats fra oss for å svare innen tre virkedager) angående bruk av plattformen
| Dutch | Norwegian |
|---|---|
| post | |
| ondersteuning | støtte |
| betekent | betyr |
| technische | teknisk |
| ons | oss |
| drie | tre |
| gebruik | bruk |
| platform | plattformen |
NL Menselijke prestaties en de wens om de grootste inspanningen van de mensheid mogelijk te maken Liminal Collective
NO Menneskelig ytelse og ønsket om å muliggjøre menneskehetens største bragder Liminal Collective
NL Als onderdeel van onze inspanningen om de slachtoffer van de oorlog in Oekraïne te helpen, introduceren we een nieuwe en veilige manier om je Skype-tegoed te doneren aan een geselecteerde groep goede doelen.
NO Som en del av vår innsats for å gi hjelp til dem som er berørt av krigen i Ukraina, introduserer vi en ny og trygg måte å donere Skype-kreditten din til en utvalgt gruppe veldedige organisasjoner.
NL Hetzelfde geldt voor een stijgende of dalende tevredenheid in de loop der tijd: door dit bij te houden, kunt u heel nauwkeurig meten of uw doorlopende inspanningen nut hebben
NO På lignende måte er det å se tilfredsheten stige eller falle over tid en fin måte å måle din pågående innsats på
NL Hetzelfde geldt voor een stijgende of dalende tevredenheid in de loop der tijd: door dit bij te houden, kunt u heel nauwkeurig meten of uw doorlopende inspanningen nut hebben
NO På lignende måte er det å se tilfredsheten stige eller falle over tid en fin måte å måle din pågående innsats på
NL Hetzelfde geldt voor een stijgende of dalende tevredenheid in de loop der tijd: door dit bij te houden, kunt u heel nauwkeurig meten of uw doorlopende inspanningen nut hebben
NO På lignende måte er det å se tilfredsheten stige eller falle over tid en fin måte å måle din pågående innsats på
NL Hetzelfde geldt voor een stijgende of dalende tevredenheid in de loop der tijd: door dit bij te houden, kunt u heel nauwkeurig meten of uw doorlopende inspanningen nut hebben
NO På lignende måte er det å se tilfredsheten stige eller falle over tid en fin måte å måle din pågående innsats på
NL Hetzelfde geldt voor een stijgende of dalende tevredenheid in de loop der tijd: door dit bij te houden, kunt u heel nauwkeurig meten of uw doorlopende inspanningen nut hebben
NO På lignende måte er det å se tilfredsheten stige eller falle over tid en fin måte å måle din pågående innsats på
NL Hetzelfde geldt voor een stijgende of dalende tevredenheid in de loop der tijd: door dit bij te houden, kunt u heel nauwkeurig meten of uw doorlopende inspanningen nut hebben
NO På lignende måte er det å se tilfredsheten stige eller falle over tid en fin måte å måle din pågående innsats på
NL Hetzelfde geldt voor een stijgende of dalende tevredenheid in de loop der tijd: door dit bij te houden, kunt u heel nauwkeurig meten of uw doorlopende inspanningen nut hebben
NO På lignende måte er det å se tilfredsheten stige eller falle over tid en fin måte å måle din pågående innsats på
NL Hetzelfde geldt voor een stijgende of dalende tevredenheid in de loop der tijd: door dit bij te houden, kunt u heel nauwkeurig meten of uw doorlopende inspanningen nut hebben
NO På lignende måte er det å se tilfredsheten stige eller falle over tid en fin måte å måle din pågående innsats på
NL Hetzelfde geldt voor een stijgende of dalende tevredenheid in de loop der tijd: door dit bij te houden, kunt u heel nauwkeurig meten of uw doorlopende inspanningen nut hebben
NO På lignende måte er det å se tilfredsheten stige eller falle over tid en fin måte å måle din pågående innsats på
NL Hetzelfde geldt voor een stijgende of dalende tevredenheid in de loop der tijd: door dit bij te houden, kunt u heel nauwkeurig meten of uw doorlopende inspanningen nut hebben
NO På lignende måte er det å se tilfredsheten stige eller falle over tid en fin måte å måle din pågående innsats på
NL Hetzelfde geldt voor een stijgende of dalende tevredenheid in de loop der tijd: door dit bij te houden, kunt u heel nauwkeurig meten of uw doorlopende inspanningen nut hebben
NO På lignende måte er det å se tilfredsheten stige eller falle over tid en fin måte å måle din pågående innsats på
NL Hetzelfde geldt voor een stijgende of dalende tevredenheid in de loop der tijd: door dit bij te houden, kunt u heel nauwkeurig meten of uw doorlopende inspanningen nut hebben
NO På lignende måte er det å se tilfredsheten stige eller falle over tid en fin måte å måle din pågående innsats på
NL Hetzelfde geldt voor een stijgende of dalende tevredenheid in de loop der tijd: door dit bij te houden, kunt u heel nauwkeurig meten of uw doorlopende inspanningen nut hebben
NO På lignende måte er det å se tilfredsheten stige eller falle over tid en fin måte å måle din pågående innsats på
NL Het wordt niet aanbevolen om deze service te gebruiken voor langdurige inspanningen.
NO Det anbefales ikke å bruke denne tjenesten for langsiktige bestrebelser.
NL Het platform biedt een breed scala aan e-mailmarketingtools die het bedrijf kunnen helpen de inspanningen te optimaliseren, of ze nu computers, laptops, tablets of mobiele apparaten gebruiken.
NO Plattformen tilbyr et bredt utvalg av markedsføringsverktøy for e-post som kan hjelpe virksomheten med å optimalisere innsatsen enten de bruker datamaskiner, bærbare datamaskiner, nettbrett eller mobile enheter.
NL Maak tijd vrij voor uw teams door AI en selfservice-tools en analytics te gebruiken om hun dagelijkse werk eenvoudiger en effectiever te maken.
NO Frigjør teamene ved å bruke kunstig intelligens og selvbetjente verktøy og analyse for å det daglige arbeidet enklere og mer effektivt.
| Dutch | Norwegian |
|---|---|
| en | og |
| gebruiken | bruke |
| eenvoudiger | enklere |
| tools | verktøy |
NL De Unit4 People Experience Suite zorgt voor productievere teams met meer zicht en grip op het werk, zodat ze hun doelen bereiken.
NO Gjør teamene dine mer produktive mens du øker synligheten og kontrollen de trenger for å nå målene dine – med Unit4 People Experience Suite.
| Dutch | Norwegian |
|---|---|
| meer | mer |
| en | og |
NL Zimbra is een samenwerkingsplatform voor e-mail dat bedrijven gebruiken om taken tussen mensen en teams te coördineren. Duizenden e-mails stromen dagelijks door hun systemen, meestal tussen werknemers en zakenpartners.
NO Zimbra er en samarbeidsplattform for e -post som selskaper bruker for å koordinere oppgaver mellom mennesker og team. Tusenvis av e -poster flyter gjennom systemene hver dag, for det meste mellom ansatte og forretningspartnere.
| Dutch | Norwegian |
|---|---|
| bedrijven | selskaper |
| gebruiken | bruker |
| taken | oppgaver |
| mensen | mennesker |
| en | og |
| teams | team |
| duizenden | tusenvis |
| werknemers | ansatte |
NL De Unit4 People Experience Suite zorgt voor productievere teams met meer zicht en grip op het werk, zodat ze hun doelen bereiken.
NO Gjør teamene dine mer produktive mens du øker synligheten og kontrollen de trenger for å nå målene dine – med Unit4 People Experience Suite.
| Dutch | Norwegian |
|---|---|
| meer | mer |
| en | og |
NL Zimbra is een samenwerkingsplatform voor e-mail dat bedrijven gebruiken om taken tussen mensen en teams te coördineren. Duizenden e-mails stromen dagelijks door hun systemen, meestal tussen werknemers en zakenpartners.
NO Zimbra er en samarbeidsplattform for e -post som selskaper bruker for å koordinere oppgaver mellom mennesker og team. Tusenvis av e -poster flyter gjennom systemene hver dag, for det meste mellom ansatte og forretningspartnere.
| Dutch | Norwegian |
|---|---|
| bedrijven | selskaper |
| gebruiken | bruker |
| taken | oppgaver |
| mensen | mennesker |
| en | og |
| teams | team |
| duizenden | tusenvis |
| werknemers | ansatte |
NL Pleo is de uitgavenoplossing voor alle toekomstgerichte teams. Met onze slimme zakelijke kaarten maken we werknemers in duizenden Europese bedrijven zelf verantwoordelijk voor hun uitgaven.
NO Pleo er utgiftsløsningen for fremoverrettede team overalt. Våre smarte bedriftskort hjelper tusenvis av bedrifter over hele Europa.
NL Toonaangevende oplossingen voor teams die samenwerken aan hun bureau of in vergaderruimten van elk formaat.
NO Bransjeledende løsninger for teamsamarbeid ved skrivebordet eller på møterom av alle størrelser.
NL Met onze intelligente Financial Planning & Analysis-softwareoplossingen kunnen uw teams meer tijd besteden aan het leveren van inzichten en het creëren van waarde voor het bedrijf
NO Våre intelligente FP&A-programvareløsninger frigjør teamene dine til å bruke mer tid på å levere innsikt og skape verdier for virksomheten
| Dutch | Norwegian |
|---|---|
| onze | våre |
| amp | amp |
| meer | mer |
| tijd | tid |
| besteden | bruke |
| leveren | levere |
| inzichten | innsikt |
| en | og |
| creëren | skape |
NL Benut de kracht van volledig op elkaar afgestemde teams en de intelligente Financial Planning & Analysis-software van Unit4 om succes te stimuleren
NO Utnytt kraften til fullt tilpassede team og Unit4s intelligente FP & A-programvare for å få suksess
| Dutch | Norwegian |
|---|---|
| volledig | fullt |
| teams | team |
| en | og |
| amp | amp |
| succes | suksess |
NL Onze softwareoplossingen stellen financiële en HR-teams in staat om de manier waarop mensen werken te transformeren en middelen vrij te maken om zich meer te concentreren op wat het belangrijkst is: leveren van veilige en vertrouwde hulpdiensten.
NO Våre programvareløsninger gjør det mulig for økonomi- og HR-teamene dine å transformere hvordan folk jobber – de frigjør ressurser for å fokusere på mer av det som betyr mest: levere trygge og pålitelige beredskapstjenester.
| Dutch | Norwegian |
|---|---|
| onze | våre |
| en | og |
| mensen | folk |
| werken | jobber |
| middelen | ressurser |
| concentreren | fokusere |
| leveren | levere |
NL Rust managers en teams uit met software voor talentmanagement om de productiviteit, betrokkenheid en groei te stimuleren:
NO Aktiver ledere og team med Talent Management-programvare for å øke produktivitet, engasjement og vekst:
| Dutch | Norwegian |
|---|---|
| managers | ledere |
| en | og |
| teams | team |
| software | programvare |
| betrokkenheid | engasjement |
NL Onze softwareoplossingen stellen financiële en HR-teams in staat om de manier waarop mensen werken te transformeren en middelen vrij te maken om zich meer te concentreren op wat het belangrijkst is: patiënten de best mogelijke zorg bieden.
NO Våre programvareløsninger gjør det mulig for økonomi- og HR-teamene dine å transformere hvordan folk jobber – de frigjør ressurser for å fokusere på mer av det som betyr mest: gi best mulig pleie til pasienter.
| Dutch | Norwegian |
|---|---|
| onze | våre |
| en | og |
| mensen | folk |
| werken | jobber |
| middelen | ressurser |
| concentreren | fokusere |
| mogelijke | mulig |
| bieden | gi |
NL Eenvoudig aan te passen organisatiestructuren om teams te optimaliseren.
NO Fleksible organisasjonsstrukturer for å optimalisere team.
| Dutch | Norwegian |
|---|---|
| aan | for |
| teams | team |
| optimaliseren | optimalisere |
NL Onze softwareoplossingen stellen financiële en HR-teams in staat om de manier waarop mensen werken te transformeren en middelen vrij te maken om zich meer te concentreren op wat het belangrijkst is: People Experience, noemen we dat bij Unit4.
NO Våre programvareløsninger gjør det mulig for økonomi- og HR-teamene dine å transformere hvordan folk jobber – de frigjør ressurser for å fokusere på mer av det som betyr mest: å hjelpe innbyggere og samfunn med å lykkes.
| Dutch | Norwegian |
|---|---|
| onze | våre |
| en | og |
| mensen | folk |
| werken | jobber |
| middelen | ressurser |
| concentreren | fokusere |
NL Houd medewerkers betrokken: begrijp uw werknemers, ontdek gemakkelijk trends en voorspel het personeelsverloop door periodieke mini-enquêtes naar de organisatie of specifieke teams te sturen.
NO Engasjer ansatte: Forstå dine ansatte, få lett øye på trender og lag prognoser over turnover blant ansatte ved å sende ut periodiske miniundersøkelser til organisasjonen eller spesifikke team.
| Dutch | Norwegian |
|---|---|
| gemakkelijk | lett |
| en | og |
| teams | team |
| sturen | sende |
| of | eller |
NL Bouw een robuust budget op door alle relevante teams te betrekken en erbij te betrekken.
NO Bygg et robust budsjett ved å involvere og engasjere alle relevante team.
| Dutch | Norwegian |
|---|---|
| relevante | relevante |
| teams | team |
| en | og |
NL Unit4 zorgde voor een verbetering van de financiering en uitgavenbeheer, zodat de teams van deze non-profitorganisatie meer tijd kunnen besteden aan het ondersteunen van de wereldwijde landbouw.
NO Forbedring av tilskuddsmidler og bruksstyring, slik at denne ideelle organisasjonens team kan bruke mer tid på å støtte globalt jordbruk.
| Dutch | Norwegian |
|---|---|
| en | og |
| teams | team |
| meer | mer |
| tijd | tid |
| kunnen | kan |
| besteden | bruke |
| ondersteunen | støtte |
NL Het is, nu nog meer, van vitaal belang om de kostbare tijd van je teams optimaal te benutten en de impact die je kunt leveren met de beschikbare financiering te maximaliseren.
NO Det er viktig å utnytte teamenes dyrebare tid best mulig og maksimere dine leveranser med tilgjengelige ressurser.
| Dutch | Norwegian |
|---|---|
| is | er |
| tijd | tid |
| en | og |
| maximaliseren | maksimere |
NL Een verbonden, cloudgebaseerd Unit4 Enterprise Resource Planning-platform helpt teams om te innoveren, op waarde gebaseerde patiëntresultaten te verbeteren en zich daar op te richten.
NO En tilkoblet, skybasert Unit4 ERP-plattform hjelper team med å fokusere, fornye og forbedre verdibaserte pasientresultater.
| Dutch | Norwegian |
|---|---|
| een | en |
| helpt | hjelper |
| teams | team |
| verbeteren | forbedre |
| en | og |
| om | med |
NL Ik ben dol op het aansturen van verandering, het leveren van resultaten en het opbouwen van teams
NO Jeg lever for å skape endring, levere resultater og bygge team
| Dutch | Norwegian |
|---|---|
| van | for |
| leveren | levere |
| resultaten | resultater |
| en | og |
| teams | team |
| ik | jeg |
NL We stellen je graag voor aan de mensen die onze teams aansturen terwijl we werken om de People Experience waar te maken.
NO Vi vil gjerne presentere deg for menneskene som leder teamene våre når vi jobber for å levere vårt engasjement for People Experience.
| Dutch | Norwegian |
|---|---|
| graag | gjerne |
| werken | jobber |
Ipinapakita ang 50 ng 50 na mga pagsasalin
Mga katulad na pagsasalin
inspanningen redelijke inspanningen redelijke inspanningen leveren pr inspanningen inspanningen voor werknemersbetrokkenheid mijn inspanningen ervoor hun zullen hun vernuft stellen hun campagnes tegenover hun cliënten nemen hun gasten van hun respondenten hun crm iterable hun campagnedata volgens hun behoeften stockeren hun bureaumateriaal binnenkort hun cases helpen hun nieuwsgierigheid teams jouw teams sales teams marketing teams teams dankzij duizenden teams juiste teams hr teams meeste teams hele wereld teams betrokken teams pr teams stel teams it teams elkaar afgestemde teams waardoor teams creatieve teams wanneer teams mijn teams meerdere teams teams sneller teams efficiënter relevante teams teams eenvoudig helpt teams teams optimaal teams snel terwijl teams specifieke teams ms teams teams gebruiken teams heb
Aleman
Arabo
Czech
Finnish
Hungarian
Ingles
Intsik
Italyano
Japanese
Kastila
Koreano
Norwegian
Polish
Portuges
Pranses
Russian
Suweko
Turko