Перевести "insan kaynakları" на английский

Показаны 50 из 50 переводов фразы "insan kaynakları" с турецкий на английский

Переводы insan kaynakları

"insan kaynakları" на турецкий можно перевести в следующие английский слова/фразы:

insan all are at be but can employees have human is it its of people of the or people some take that the human their this to will will be with you you can you have your
kaynakları as can data for if in make management performance resources service services sources with

Перевод турецкий на английский из insan kaynakları

турецкий
английский

TR Adım Çalışma Kaynakları Bu sayfa, Adımları çalıştırmak için kullanabileceğimiz diğer programlardan literatüre bağlantıların yanı sıra ITAA üyeleri tarafından geliştirilen bazı ek gayri resmi kaynakları içerir.

EN Stepworking Resources This page includes links to literature from other programs that we can use to work the Steps, as well as some additional informal resources developed by members of ITAA.

турецкий английский
kaynakları resources
sayfa page
diğer other
yanı well
itaa itaa
üyeleri members
geliştirilen developed
bazı some
ek additional
içerir includes
bağlantılar links
турецкий английский
başkan president
yardımcısı vice
kaynakları resources
турецкий английский
kaynakları resources
ortağı partner
турецкий английский
kaynakları resources
ortağı partner

TR Form verileriniz otomatik olarak profesyonel PDF belgelerine dönüştürüleceğinden insan kaynakları departmanınız evrak işleriyle daha az zaman kaybeder ve çalışanlarınızın ihtiyaçlarına daha çok zaman ayırabilir.

EN Since form data is automatically converted into professional PDFs, your human resources department will spend less time sorting through paperwork and more time taking care of your employees’ needs thanks to our Employee Record PDF Templates.

турецкий английский
form form
profesyonel professional
insan human
kaynakları resources
zaman time
ihtiyaçları needs

TR İnsan kaynakları ve iş etiğinde yüksek kalite: başarı sırrımız budur.

EN High quality in human resources and work ethics: this is our key to success.

турецкий английский
kaynakları resources
ve and
yüksek high
başarı success

TR İnsan kaynakları, bütçe veya operasyonel raporlama uygulaması gibi her gün bir iki defa veya yılda birkaç kez en fazla 30 dakika ile birkaç saat kullandığınız, az kullanılan bir uygulama çalıştırıyorsunuz

EN You're running a lightly-used application, with peaks of 30 minutes to several hours a few times each day or several times per year, such as a human resources, budgeting, or operational reporting application

турецкий английский
kaynakları resources
veya or
operasyonel operational
raporlama reporting
yılda per year

TR “BİZ BİRLİKTE GÜÇLÜYÜZ” Kibar Holding İnsan Kaynakları Şennur Kuru, 2018 son çeyreğinde işe alımı sürdürdüklerini belirtti

EN “WE ARE STRONGER TOGETHER” Şennur Kuru, Vice President of Human Resources at Kibar Holding, stated that they continued to recruit new employees in the last quarter of 2018

турецкий английский
holding holding
kaynakları resources

TR Kibar Holding İnsan Kaynakları Direktörü Ufuk Özdemir, öğrencilere iş hayatına staj deneyimi ile atılmanın önemini aktardı ve gerçek kariyer stajla başlar cümlesinin altını çizdi.

EN Ufuk Özdemir, the Human Resources Director of Kibar Holding, talked to students about the importance of beginning a career with internships and emphasized that real careers begin with internships.

турецкий английский
holding holding
kaynakları resources
gerçek real
başlar begin

TR Başarımız, kendi işlerini başlatan ve ürünlerimizi satan milyonlarca insan çabasının direkt sonucudur. Buna karşılık, onlara başarmaları için ihtiyaçları olan tüm araç ve kaynakları sağlıyoruz.

EN Our success is the direct result of the millions of people who start their own business and sell our products. In turn, we work to provide them with all the tools and resources they need to succeed.

турецкий английский
insan people
ihtiyaçları need
tüm all
araç tools
kaynakları resources

TR İş Müfettişleri, Denetleyiciler, İnsan Kaynakları Yöneticileri

турецкий английский
kaynakları resources
yöneticileri managers
турецкий английский
başkan president
yardımcısı vice
kaynakları resources

TR İnsan kaynakları, bütçe veya operasyonel raporlama uygulaması gibi her gün bir iki defa veya yılda birkaç kez en fazla 30 dakika ile birkaç saat kullandığınız, az kullanılan bir uygulama çalıştırıyorsunuz

EN You're running a lightly-used application, with peaks of 30 minutes to several hours a few times each day or several times per year, such as a human resources, budgeting, or operational reporting application

турецкий английский
kaynakları resources
veya or
operasyonel operational
raporlama reporting
yılda per year

TR Tereddüde düştüğümüz durumlarda yöneticimize, İnsan Kaynakları Bölümü?ne veya Etik Kurul?a danışırız.

EN When in doubt, we consult our manager, the Human Resources Department or the Ethics Committee.

турецкий английский
kaynakları resources
bölümü department
veya or
etik ethics

TR İnsan Kaynakları - Üntel kablo - iş başvuru ve çalışma koşulları

EN Human Resources - Üntel cables - Human Resources

турецкий английский
kaynakları resources

TR İnsan Kaynakları Vizyonumuz - Üntel Kablo - Çalışanlarımız Değerlidir

EN Our Human Resources Vision - Üntel cables - human

турецкий английский
kaynakları resources

TR ÜNTEL’ deki insan kaynakları uygulamalarımızın amacı;

EN The purpose of our human resources applications in ÜNTEL is:

турецкий английский
deki in
insan human
kaynakları resources
amacı purpose
ın of
uygulamaları applications

TR Ağırlık verilen üçüncü bir alan şu sıralarda gelişiyor: idare/insan kaynakları yönetimi.

EN A third focus is currently in development: administration/personnel management.

турецкий английский
üçüncü third

TR Modern insan kaynakları yönetimi temel ilkelerinin yanı sıra, işletme ortamına yönelik psikoloji ve pedagoji dalları da programın odak noktasında yer alıyor.

EN In addition to the basics of modern personnel management, the focus is on the areas of psychology and educational theory in the business environment.

турецкий английский
modern modern
yönetimi management
temel basics
işletme business
odak focus

TR Agil İnsan Kaynakları Yönetimi Firmalar için motivasyonu yüksek uzmanlar bulmak ve onları firmaya kazanmak her geçen gün daha da zorlaşıyor

EN Agile human resource management It is becoming increasingly difficult for companies to attract motivated specialists – and to keep them

турецкий английский
yönetimi management
firmalar companies
onları them

TR Buradan insan kaynakları yöneticileri için yeni görevler doğuyor

EN This results in new tasks for HR managers

турецкий английский
yöneticileri managers
yeni new
görevler tasks

TR Önyargı ve ayrımcılık, sadece insan kaynakları işleviyle sınırlı değil; yüz tanımlama yazılımlarından sosyal medya algoritmalarına bir dizi uygulamada görülebilir.

EN Bias and discrimination aren’t limited to the human resources function either; it can be found in a number of applications from facial recognition software to social media algorithms.

турецкий английский
ayrımcılık discrimination
insan human
kaynakları resources
sınırlı limited
yüz facial

TR Yönetici İş Geliştirme Danışmanlık Mühendislik Üst Yönetim Maliye İnsan Kaynakları BT Hukuk Pazarlama Operasyonlar Ürün Yönetimi Satın alma Araştırma ve Geliştirme Satış Sürdürülebilirlik Diğer

EN Administrative Business Development Consulting Engineering Executive Management Finance Human Resources IT Legal Marketing Operations Product Management Purchasing Research & Development Sales Sustainability Other

турецкий английский
yönetici executive
geliştirme development
danışmanlık consulting
mühendislik engineering
kaynakları resources
bt it
hukuk legal
operasyonlar operations
araştırma research
sürdürülebilirlik sustainability
diğer other

TR Şema; iletişim, hukuk işleri ve genel danışma, finans ve işletme dönüşümü, insan kaynakları, operasyon birimlerimiz ve bölgelerimiz dahil olmak üzere organizasyon yapımızı göstermektedir.

EN The chart shows our organisation structure including communications, legal affairs & general counsel, finance & business transformation, human resources, our operation un​​​its and clusters.

турецкий английский
iletişim communications
hukuk legal
ve and
genel general
finans finance
işletme business
insan human
kaynakları resources

TR Phil, Kasım 2021'den beri insan kaynakları ve dönüşümden sorumlu başkan yardımcısı

EN Phil has been Executive Vice President for Human Resources & Transformation since November 2021

турецкий английский
kasım november
insan human
kaynakları resources
başkan president
yardımcısı vice

TR İnsan kaynakları uzmanları, mümkün olan en iyi yetenekleri işe almak ve elde tutmak isterler.

EN Human resources professionals want to recruit and retain the best talent possible.

TR Çalışanlarınızın tutum ve fikirleri; çalışan hakları, Küresel İK ve personel alımı gibi insan kaynakları unsurlarına bağlıdır

EN The attitudes and opinions of your employees are strongly tied to human resources areas such as employee benefits, Global HR and staffing

TR İnsan kaynakları anketlerinin sonuçları, işgücünün daha verimli olmasını sağlayan iyileştirme alanlarını ortaya çıkarır

EN The results of any human resources survey will reveal areas of improvement that can lead to a more productive workforce

TR İşletme sahipleri, İK yöneticileri, müdürler, eğitim ve geliştirme uzmanları ve insan kaynakları uzmanlarının en çok odaklandığı alanlar aşağıda ele alınmıştır.

EN Following are common areas of focus for many business owners, HR directors, managers, training & development professionals, and human capital specialists.

TR Aşağıdaki örnekler insan kaynakları anketlerinin gerçek potansiyelini gösterir:

EN The following examples show the true potential of human resources surveys:

TR Bir ambalajlı tüketim ürünleri şirketi, bilgi ve yanıt verme süreci gibi konularda İnsan Kaynakları departmanının performansını incelemek için çalışan anketi örneklerini toplayabilir

EN A consumer packaged goods company might collect employee survey samples to examine the performance of the Human Resource department across issues such as processing information and responsiveness

TR İnsan kaynakları uzmanları, mümkün olan en iyi yetenekleri işe almak ve elde tutmak isterler.

EN Human resources professionals want to recruit and retain the best talent possible.

TR Çalışanlarınızın tutum ve fikirleri; çalışan hakları, Küresel İK ve personel alımı gibi insan kaynakları unsurlarına bağlıdır

EN The attitudes and opinions of your employees are strongly tied to human resources areas such as employee benefits, Global HR and staffing

TR İnsan kaynakları anketlerinin sonuçları, işgücünün daha verimli olmasını sağlayan iyileştirme alanlarını ortaya çıkarır

EN The results of any human resources survey will reveal areas of improvement that can lead to a more productive workforce

TR İşletme sahipleri, İK yöneticileri, müdürler, eğitim ve geliştirme uzmanları ve insan kaynakları uzmanlarının en çok odaklandığı alanlar aşağıda ele alınmıştır.

EN Following are common areas of focus for many business owners, HR directors, managers, training & development professionals, and human capital specialists.

TR Aşağıdaki örnekler insan kaynakları anketlerinin gerçek potansiyelini gösterir:

EN The following examples show the true potential of human resources surveys:

TR Bir ambalajlı tüketim ürünleri şirketi, bilgi ve yanıt verme süreci gibi konularda İnsan Kaynakları departmanının performansını incelemek için çalışan anketi örneklerini toplayabilir

EN A consumer packaged goods company might collect employee survey samples to examine the performance of the Human Resource department across issues such as processing information and responsiveness

TR İnsan kaynakları uzmanları, mümkün olan en iyi yetenekleri işe almak ve elde tutmak isterler.

EN Human resources professionals want to recruit and retain the best talent possible.

TR Çalışanlarınızın tutum ve fikirleri; çalışan hakları, Küresel İK ve personel alımı gibi insan kaynakları unsurlarına bağlıdır

EN The attitudes and opinions of your employees are strongly tied to human resources areas such as employee benefits, Global HR and staffing

TR İnsan kaynakları anketlerinin sonuçları, işgücünün daha verimli olmasını sağlayan iyileştirme alanlarını ortaya çıkarır

EN The results of any human resources survey will reveal areas of improvement that can lead to a more productive workforce

TR İşletme sahipleri, İK yöneticileri, müdürler, eğitim ve geliştirme uzmanları ve insan kaynakları uzmanlarının en çok odaklandığı alanlar aşağıda ele alınmıştır.

EN Following are common areas of focus for many business owners, HR directors, managers, training & development professionals, and human capital specialists.

TR Aşağıdaki örnekler insan kaynakları anketlerinin gerçek potansiyelini gösterir:

EN The following examples show the true potential of human resources surveys:

TR Bir ambalajlı tüketim ürünleri şirketi, bilgi ve yanıt verme süreci gibi konularda İnsan Kaynakları departmanının performansını incelemek için çalışan anketi örneklerini toplayabilir

EN A consumer packaged goods company might collect employee survey samples to examine the performance of the Human Resource department across issues such as processing information and responsiveness

Показаны переводы 50 из 50