NL Ondersteun de ontwikkeling van uw werknemers. Wist u dat 76% van de werknemers zegt binnen 2 jaar een promotie te willen?
NL Ondersteun de ontwikkeling van uw werknemers. Wist u dat 76% van de werknemers zegt binnen 2 jaar een promotie te willen?
FI Tue työntekijöidesi edistymistä urallaan. Tiesitkö, että 76 % ihmisistä sanoo haluavansa ylennyksen kahden vuoden sisällä aloitettuaan uudessa työssä?
NL Ondersteun de ontwikkeling van uw werknemers. Wist u dat 76% van de werknemers zegt binnen 2 jaar een promotie te willen?
FI Tue työntekijöidesi edistymistä urallaan. Tiesitkö, että 76 % ihmisistä sanoo haluavansa ylennyksen kahden vuoden sisällä aloitettuaan uudessa työssä?
NL Ondersteun de ontwikkeling van uw werknemers. Wist u dat 76% van de werknemers zegt binnen 2 jaar een promotie te willen?
FI Tue työntekijöidesi edistymistä urallaan. Tiesitkö, että 76 % ihmisistä sanoo haluavansa ylennyksen kahden vuoden sisällä aloitettuaan uudessa työssä?
NL Ondersteun de ontwikkeling van uw werknemers. Wist u dat 76% van de werknemers zegt binnen 2 jaar een promotie te willen?
FI Tue työntekijöidesi edistymistä urallaan. Tiesitkö, että 76 % ihmisistä sanoo haluavansa ylennyksen kahden vuoden sisällä aloitettuaan uudessa työssä?
NL Ondersteun de ontwikkeling van uw werknemers. Wist u dat 76% van de werknemers zegt binnen 2 jaar een promotie te willen?
FI Tue työntekijöidesi edistymistä urallaan. Tiesitkö, että 76 % ihmisistä sanoo haluavansa ylennyksen kahden vuoden sisällä aloitettuaan uudessa työssä?
NL Ondersteun de ontwikkeling van uw werknemers. Wist u dat 76% van de werknemers zegt binnen 2 jaar een promotie te willen?
FI Tue työntekijöidesi edistymistä urallaan. Tiesitkö, että 76 % ihmisistä sanoo haluavansa ylennyksen kahden vuoden sisällä aloitettuaan uudessa työssä?
NL Ondersteun de ontwikkeling van uw werknemers. Wist u dat 76% van de werknemers zegt binnen 2 jaar een promotie te willen?
FI Tue työntekijöidesi edistymistä urallaan. Tiesitkö, että 76 % ihmisistä sanoo haluavansa ylennyksen kahden vuoden sisällä aloitettuaan uudessa työssä?
NL Ondersteun de ontwikkeling van uw werknemers. Wist u dat 76% van de werknemers zegt binnen 2 jaar een promotie te willen?
FI Tue työntekijöidesi edistymistä urallaan. Tiesitkö, että 76 % ihmisistä sanoo haluavansa ylennyksen kahden vuoden sisällä aloitettuaan uudessa työssä?
NL Ondersteun de ontwikkeling van uw werknemers. Wist u dat 76% van de werknemers zegt binnen 2 jaar een promotie te willen?
FI Tue työntekijöidesi edistymistä urallaan. Tiesitkö, että 76 % ihmisistä sanoo haluavansa ylennyksen kahden vuoden sisällä aloitettuaan uudessa työssä?
NL Ondersteun de ontwikkeling van uw werknemers. Wist u dat 76% van de werknemers zegt binnen 2 jaar een promotie te willen?
FI Tue työntekijöidesi edistymistä urallaan. Tiesitkö, että 76 % ihmisistä sanoo haluavansa ylennyksen kahden vuoden sisällä aloitettuaan uudessa työssä?
NL Ondersteun de ontwikkeling van uw werknemers. Wist u dat 76% van de werknemers zegt binnen 2 jaar een promotie te willen?
FI Tue työntekijöidesi edistymistä urallaan. Tiesitkö, että 76 % ihmisistä sanoo haluavansa ylennyksen kahden vuoden sisällä aloitettuaan uudessa työssä?
NL Ondersteun de ontwikkeling van uw werknemers. Wist u dat 76% van de werknemers zegt binnen 2 jaar een promotie te willen?
FI Tue työntekijöidesi edistymistä urallaan. Tiesitkö, että 76 % ihmisistä sanoo haluavansa ylennyksen kahden vuoden sisällä aloitettuaan uudessa työssä?
NL Ondersteun de ontwikkeling van uw werknemers. Wist u dat 76% van de werknemers zegt binnen 2 jaar een promotie te willen?
FI Tue työntekijöidesi edistymistä urallaan. Tiesitkö, että 76 % ihmisistä sanoo haluavansa ylennyksen kahden vuoden sisällä aloitettuaan uudessa työssä?
NL Ondersteun klanten op socialemediakanalen vanuit de inbox van uw team
FI Anna asiakkaillesi tukea suoraan sosiaalisen median kanavilla tiimisi jaetusta postilaatikosta
NL ONDERSTEUN OVERAL WERKEN MET SYNC
FI TUKEE TYÖSKENTELYÄ MISSÄ TAHANSA SYNCIN AVULLA
NL Moedig inwoners aan om hun ideeën en suggesties over de voortdurende ontwikkeling van uw stad te delen. Maak gebruik van verschillende distributiekanalen:
FI Ota asukkaat mukaan kylän tai kaupungin toimintaan. Tarjoa heille mahdollisuus jakaa omia ideoitaan. Käytä eri jakelukanavia:
holandês | finlandês |
---|---|
delen | jakaa |
verschillende | eri |
NL Ontwikkeling van e-commerce-ecosystemen
FI Verkkokaupan ekosysteemien kehittäminen
NL Bent u op zoek naar loopbaanbegeleiding, tips voor professionele ontwikkeling of strategieën voor het zoeken naar werk? Zoek niet verder! Ons loopbaan sectie biedt onschatbare bronnen om u te helpen uitblinken in het door u gekozen vakgebied
FI Etsitkö uraohjausta, ammatillisen kehityksen vinkkejä tai työnhakustrategioita? Älä etsi enää! Meidän uran osa tarjoaa korvaamattomia resursseja, jotka auttavat sinua menestymään valitsemallasi alalla
NL Partners voor professionele ontwikkeling
FI Ammatillisen kehittymisen yhteistyökumppanit
Mostrando 19 de 19 traduções