PT Os funcionários devem ter uma compreensão básica da conscientização de segurança e devem respeitar as regras de segurança que o WORLDSENSING tem colocado em prática. As regras não devem ser contornadas ou modificadas.
Whakamāoritia "funcionários devem entender" ki Ingarihi
Whakaatu 50 o 50 whakamaoritanga o te kīanga "funcionários devem entender" mai i te Potukara ki te Ingarihi
Nga whakamaoritanga o funcionários devem entender
"funcionários devem entender" i Potukara ka taea te whakamaori ki nga kupu Ingarihi e whai ake nei:
Te whakamaoritanga o Potukara ki Ingarihi o funcionários devem entender
Potukara
Ingarihi
EN Employees must have a basic understanding of security awareness and must respect the security rules that WORLDSENSING has put in place. Rules must not be circumvented or modified.
| Potukara | Ingarihi |
|---|---|
| funcionários | employees |
| compreensão | understanding |
| básica | basic |
| segurança | security |
| respeitar | respect |
| worldsensing | worldsensing |
| ou | or |
PT Se você pode facilmente encontrar esse padrão em cada um de seus casos de teste, seus testes devem ser fáceis de entender, e eles devem ser bastante específicos e direto ao ponto
EN If you can easily find this pattern in each of your test cases, your tests should be easy to understand, and they should be fairly specific and to the point
| Potukara | Ingarihi |
|---|---|
| se | if |
| encontrar | find |
| padrão | pattern |
| casos | cases |
| bastante | fairly |
| específicos | specific |
| ponto | point |
PT Torne a segurança cibernética uma parte regular do regimento de treinamento de sua empresa. Todos os funcionários devem entender a importância da segurança cibernética e sua função na segurança cibernética geral da empresa.
EN Make cybersecurity a regular part of your company’s training regiment. Every employee should understand the importance of cybersecurity and their role in the company’s overall cybersecurity.
| Potukara | Ingarihi |
|---|---|
| regular | regular |
| treinamento | training |
| funcionários | employee |
| devem | should |
| importância | importance |
PT Acima de tudo, os líderes devem ser modelos – eles devem “ser a mudança”, modelando uma atitude positiva, seguindo os mesmos processos e usando as mesmas ferramentas que todos os outros, e aprendendo com seus funcionários
EN Above all, leaders should be role models — they must “be the change” by modeling a positive attitude, following the same processes and using the same tools as everyone else, and learning alongside their employees
| Potukara | Ingarihi |
|---|---|
| líderes | leaders |
| modelos | models |
| atitude | attitude |
| positiva | positive |
| ferramentas | tools |
| funcionários | employees |
| outros | else |
PT Uma das melhores práticas mais eficazes para evitar a perda de dados começa com o treinamento dos funcionários sobre tudo o que devem e não devem fazer no gerenciamento dos dados preciosos da sua organização
EN One of the most effective best practices for preventing data loss starts with training your employees everything they should and shouldn’t do when handling your organization’s precious data
| Potukara | Ingarihi |
|---|---|
| práticas | practices |
| eficazes | effective |
| evitar | preventing |
| perda | loss |
| dados | data |
| começa | starts |
| treinamento | training |
| funcionários | employees |
| preciosos | precious |
PT Os funcionários devem respeitar os controles de acesso físico que WORLDSENSING colocou em prática e usá-los como previsto. Eles não devem contornar tais controles mesmo quando lhes é dada a oportunidade (p. ex., o escape).
EN Employees must respect the physical access controls that WORLDSENSING has put in place and use them as intended. They must not circumvent such controls even when provided with the opportunity (e.g. tailgating).
| Potukara | Ingarihi |
|---|---|
| funcionários | employees |
| respeitar | respect |
| controles | controls |
| acesso | access |
| físico | physical |
| worldsensing | worldsensing |
| usá-los | use them |
| contornar | circumvent |
| oportunidade | opportunity |
PT Os funcionários devem respeitar uma política de escritório clara e devem garantir que nenhuma informação confidencial seja deixada para que pessoas não autorizadas tenham acesso.
EN Employees must respect a clear desk policy and must ensure that no confidential information is left for unauthorized people to access.
| Potukara | Ingarihi |
|---|---|
| respeitar | respect |
| política | policy |
| escritório | desk |
| clara | clear |
| informação | information |
| confidencial | confidential |
PT Uma das melhores práticas mais eficazes para evitar a perda de dados começa com o treinamento dos funcionários sobre tudo o que devem e não devem fazer no gerenciamento dos dados preciosos da sua organização
EN One of the most effective best practices for preventing data loss starts with training your employees everything they should and shouldn’t do when handling your organization’s precious data
| Potukara | Ingarihi |
|---|---|
| práticas | practices |
| eficazes | effective |
| evitar | preventing |
| perda | loss |
| dados | data |
| começa | starts |
| treinamento | training |
| funcionários | employees |
| preciosos | precious |
PT Acima de tudo, os líderes devem ser modelos – eles devem “ser a mudança”, modelando uma atitude positiva, seguindo os mesmos processos e usando as mesmas ferramentas que todos os outros, e aprendendo com seus funcionários
EN Above all, leaders should be role models — they must “be the change” by modeling a positive attitude, following the same processes and using the same tools as everyone else, and learning alongside their employees
| Potukara | Ingarihi |
|---|---|
| líderes | leaders |
| modelos | models |
| atitude | attitude |
| positiva | positive |
| ferramentas | tools |
| funcionários | employees |
| outros | else |
PT Com isso em mente, os empregadores que desejam melhorar o engajamento dos funcionários devem prestar muita atenção aos ambientes digitais e culturais que constituem as experiências do dia a dia dos funcionários
EN This in mind, employers who want to improve employee engagement should pay close attention to the digital and cultural environments that make up day-to-day employee experiences
| Potukara | Ingarihi |
|---|---|
| mente | mind |
| empregadores | employers |
| engajamento | engagement |
| funcionários | employee |
| atenção | attention |
| ambientes | environments |
| culturais | cultural |
| constituem | make up |
| experiências | experiences |
| dia | day |
PT Funcionários do governo, funcionários ou representantes de entidades governamentais, candidatos a cargos públicos e funcionários de empresas públicas não podem participar
EN Government officials, employees or representatives of government entities, candidates for public office, and employees of state-owned enterprises are not eligible to enter
PT Entender seu funil é crucial para entender seu negócio. O funil determina tudo, desde suas taxas de conversão até sua receita.
EN Understanding your funnel is crucial to understanding your business. The funnel determines everything from your conversion rates to your revenue.
| Potukara | Ingarihi |
|---|---|
| funil | funnel |
| é | is |
| crucial | crucial |
| negócio | business |
| determina | determines |
| taxas | rates |
| conversão | conversion |
| receita | revenue |
PT Usamos cookies de desempenho para entender como você interage com nosso site.Eles nos ajudam a entender qual conteúdo é mais valorizado e como os visitantes se movem no site, ajudando-nos a melhorar o serviço que oferecemos a você.
EN We use performance cookies to understand how you interact with our site.They help us understand what content is most valued and how visitors move around the site, helping us improve the service we offer you.
| Potukara | Ingarihi |
|---|---|
| cookies | cookies |
| desempenho | performance |
| interage | interact |
| site | site |
| conteúdo | content |
| valorizado | valued |
| visitantes | visitors |
PT Visualize perfis de saúde e dados da comunidade completos a partir de um modo de exibição fácil de entender incorporado no seu PEP. Dê um zoom nos detalhes para entender toda o histórico dos pacientes.
EN Embedded analytics brings entire health profiles and community data in one easy-to-understand view right in your medical records system. Zoom into the details to understand the whole patient story.
| Potukara | Ingarihi |
|---|---|
| perfis | profiles |
| comunidade | community |
| fácil | easy |
| incorporado | embedded |
| seu | your |
| zoom | zoom |
| histórico | story |
| pacientes | patient |
PT Acho que me serviu muito bem entender o que os clientes querem e conversar com os clientes para entender essa demanda
EN I think it’s served me very well to understand what customers want and to talk to customers to understand that demand
| Potukara | Ingarihi |
|---|---|
| acho | think |
| me | me |
| clientes | customers |
| demanda | demand |
PT Ele ajuda você a entender melhor para quem você está tentando vender, o que, por sua vez, ajuda a entender como vender
EN It helps you understand the people you are selling to, which in turn helps you understand how to sell it to them
| Potukara | Ingarihi |
|---|---|
| entender | understand |
| vez | turn |
PT Primeiro, precisamos entender a ciência planetária, para começar a entender as mudanças climáticas, especialmente para formar uma opinião abalizada e fazer escolhas informadas pensando no futuro
EN First, we must understand planetary science to begin to understand climate change, especially when making educated guesses and informed choices about the future
| Potukara | Ingarihi |
|---|---|
| precisamos | we must |
| ciência | science |
| mudanças | change |
| especialmente | especially |
| escolhas | choices |
| informadas | informed |
PT Visualize perfis de saúde e dados da comunidade completos a partir de um modo de exibição fácil de entender incorporado no seu PEP. Dê um zoom nos detalhes para entender toda o histórico dos pacientes.
EN Embedded analytics brings entire health profiles and community data in one easy-to-understand view right in your medical records system. Zoom into the details to understand the whole patient story.
| Potukara | Ingarihi |
|---|---|
| perfis | profiles |
| comunidade | community |
| fácil | easy |
| incorporado | embedded |
| seu | your |
| zoom | zoom |
| histórico | story |
| pacientes | patient |
PT O Wise Labo fez reuniões para sincronizar-se com os operadores do hotel para entender as necessidades deles e fazê-los entender a intenção do Wise Labo
EN Wise Labo had meetings to sync up with the hotel operators in order to understand their needs and have them understand Wise Labo’s intention
| Potukara | Ingarihi |
|---|---|
| reuniões | meetings |
| operadores | operators |
| hotel | hotel |
| necessidades | needs |
| intenção | intention |
| labo | labo |
| sincronizar | sync |
PT Primeiro, precisamos entender a ciência planetária, para começar a entender as mudanças climáticas, especialmente para formar uma opinião abalizada e fazer escolhas informadas pensando no futuro
EN First, we must understand planetary science to begin to understand climate change, especially when making educated guesses and informed choices about the future
| Potukara | Ingarihi |
|---|---|
| precisamos | we must |
| ciência | science |
| mudanças | change |
| especialmente | especially |
| escolhas | choices |
| informadas | informed |
PT Ele ajuda você a entender melhor para quem você está tentando vender, o que, por sua vez, ajuda a entender como vender
EN It helps you understand the people you are selling to, which in turn helps you understand how to sell it to them
| Potukara | Ingarihi |
|---|---|
| entender | understand |
| vez | turn |
PT O Wise Labo fez reuniões para sincronizar-se com os operadores do hotel para entender as necessidades deles e fazê-los entender a intenção do Wise Labo
EN Wise Labo had meetings to sync up with the hotel operators in order to understand their needs and have them understand Wise Labo’s intention
| Potukara | Ingarihi |
|---|---|
| reuniões | meetings |
| operadores | operators |
| hotel | hotel |
| necessidades | needs |
| intenção | intention |
| labo | labo |
| sincronizar | sync |
PT Usamos cookies de desempenho para entender como você interage com nosso site.Eles nos ajudam a entender qual conteúdo é mais valorizado e como os visitantes se movem no site, ajudando-nos a melhorar o serviço que oferecemos a você.
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| Potukara | Ingarihi |
|---|---|
| cookies | cookies |
| desempenho | performance |
| interage | interact |
| site | site |
| conteúdo | content |
| valorizado | valued |
| visitantes | visitors |
PT Acho que me serviu muito bem entender o que os clientes querem e conversar com os clientes para entender essa demanda
EN I think it’s served me very well to understand what customers want and to talk to customers to understand that demand
| Potukara | Ingarihi |
|---|---|
| acho | think |
| me | me |
| clientes | customers |
| demanda | demand |
PT Se o objetivo for entender qual valor clientes tiram de um evento trimestral, as perguntas da pesquisa devem enfocar exatamente nisso
EN If the goal is to understand what value customers get out of a quarterly event, have the survey questions focus on exactly that
| Potukara | Ingarihi |
|---|---|
| se | if |
| clientes | customers |
| um | a |
| evento | event |
| trimestral | quarterly |
| pesquisa | survey |
| devem | have |
| exatamente | exactly |
PT Além disso, insista em contratar um redator que compreende pelo menos o básico de SEO. Você não precisa de alguém que vai encher palavras-chave, mas eles devem entender meta tags, títulos e subtítulos, palavras-chave e assim por diante,
EN Additionally, insist on hiring a writer who understands at least the basics of SEO. You don’t need someone who will stuff keywords, but they should understand meta tags, headings and subheadings, keywords and so on.
| Potukara | Ingarihi |
|---|---|
| contratar | hiring |
| básico | basics |
| seo | seo |
| meta | meta |
| tags | tags |
| títulos | headings |
| além disso | additionally |
| t | t |
PT As marcas devem se concentrar em entender “quando” e “como” responder
EN Understanding “when” and “how” to respond is where brands should be focusing their efforts
| Potukara | Ingarihi |
|---|---|
| marcas | brands |
| devem | should |
| concentrar | focusing |
| responder | respond |
PT Vale a pena ir atrás. É importante entender como desenvolver essa capacidade. As empresas devem experimentar esta tecnologia em um projeto que possa lidar com o risco.
EN Worth pursuing. It is important to understand how to build up this capability. Enterprises should try this technology on a project that can handle the risk.
| Potukara | Ingarihi |
|---|---|
| importante | important |
| empresas | enterprises |
| experimentar | try |
| tecnologia | technology |
| um | a |
| lidar | handle |
PT Se o objetivo for entender qual valor clientes tiram de um evento trimestral, as perguntas da pesquisa devem enfocar exatamente nisso
EN If the goal is to understand what value customers get out of a quarterly event, have the survey questions focus on exactly that
| Potukara | Ingarihi |
|---|---|
| se | if |
| clientes | customers |
| um | a |
| evento | event |
| trimestral | quarterly |
| pesquisa | survey |
| devem | have |
| exatamente | exactly |
PT Se o objetivo for entender qual valor clientes tiram de um evento trimestral, as perguntas da pesquisa devem enfocar exatamente nisso
EN If the goal is to understand what value customers get out of a quarterly event, have the survey questions focus on exactly that
| Potukara | Ingarihi |
|---|---|
| se | if |
| clientes | customers |
| um | a |
| evento | event |
| trimestral | quarterly |
| pesquisa | survey |
| devem | have |
| exatamente | exactly |
PT Capacidade. As partes envolvidas no contrato devem ser legalmente qualificadas para vinculação, além de mentalmente capazes de entender seus termos. Menores e pessoas incapacitadas não podem ser partes envolvidas em um contrato válido.
EN Capacity. The parties to the contract must be legally eligible to bind themselves and mentally capable of understanding the terms. Minors and people who are incapacitated cannot be parties to a valid contract.
| Potukara | Ingarihi |
|---|---|
| capacidade | capacity |
| partes | parties |
| contrato | contract |
| legalmente | legally |
| capazes | capable |
| termos | terms |
| menores | minors |
| pessoas | people |
| válido | valid |
PT As marcas devem se concentrar em entender “quando” e “como” responder
EN Understanding “when” and “how” to respond is where brands should be focusing their efforts
PT Se o objetivo for entender qual valor clientes tiram de um evento trimestral, as perguntas da pesquisa devem enfocar exatamente nisso
EN If the goal is to understand what value customers get out of a quarterly event, have the survey questions focus on exactly that
PT Usamos nosso modelo de pesquisa de opinião sobre a volta ao trabalho diante do coronavírus para entender as preocupações dos funcionários, bem como o que os deixaria mais confortáveis com relação a retornar ao escritório quando for o momento
EN We used our coronavirus returning to work check-in template to understand employees’ concerns, as well as what would make them feel more comfortable about getting back into the office when we are able to do so
| Potukara | Ingarihi |
|---|---|
| modelo | template |
| coronavírus | coronavirus |
| preocupações | concerns |
| funcionários | employees |
| bem | well |
| escritório | office |
PT Catchball é uma maneira efetiva de se certificar de que os funcionários tenham a oportunidade de entender como eles se encaixam no cenário geral e tornem-se mais conectados com os objetivos mais importantes da organização.
EN Catchball is an effective way to make sure that employees understand how they fit into the larger picture and become more connected to the organization's most important objectives.
| Potukara | Ingarihi |
|---|---|
| catchball | catchball |
| maneira | way |
| efetiva | effective |
| funcionários | employees |
| objetivos | objectives |
| importantes | important |
| organização | organization |
PT Os profissionais de RH usam o Excel para fazer uma planilha enorme cheia de dados de funcionários e entender exatamente onde os custos estão provenientes e como melhor planejar e controlar os custos para o futuro.
EN HR professionals use Excel to take a huge spreadsheet filled with employee data and understand exactly where the costs are coming from and how to best plan and control costs for the future.
| Potukara | Ingarihi |
|---|---|
| profissionais | professionals |
| enorme | huge |
| cheia | filled |
| dados | data |
| funcionários | employee |
| exatamente | exactly |
| custos | costs |
| melhor | best |
| planejar | plan |
| controlar | control |
PT Usamos nosso modelo de pesquisa de opinião sobre a volta ao trabalho diante do coronavírus para entender as preocupações dos funcionários, bem como o que os deixaria mais confortáveis com relação a retornar ao escritório quando for o momento
EN We used our coronavirus returning to work check-in template to understand employees’ concerns, as well as what would make them feel more comfortable about getting back into the office when we are able to do so
| Potukara | Ingarihi |
|---|---|
| modelo | template |
| coronavírus | coronavirus |
| preocupações | concerns |
| funcionários | employees |
| bem | well |
| escritório | office |
PT Usamos nosso modelo de pesquisa de opinião sobre a volta ao trabalho diante do coronavírus para entender as preocupações dos funcionários, bem como o que os deixaria mais confortáveis com relação a retornar ao escritório quando for o momento
EN We used our coronavirus returning to work check-in template to understand employees’ concerns, as well as what would make them feel more comfortable about getting back into the office when we are able to do so
PT Se você quiser recrutar e manter os melhores talentos, fazer uma pesquisa com os funcionários pode ser extremamente útil para entender o impacto das políticas atuais e identificar áreas que podem ser melhoradas
EN If you want to recruit and retain the best talent possible, employee surveys can play a big part by helping you understand the impact of existing policies and identify areas for improvement
PT Se você quiser recrutar e manter os melhores talentos, fazer uma pesquisa com os funcionários pode ser extremamente útil para entender o impacto das políticas atuais e identificar áreas que podem ser melhoradas
EN If you want to recruit and retain the best talent possible, employee surveys can play a big part by helping you understand the impact of existing policies and identify areas for improvement
PT Se você quiser recrutar e manter os melhores talentos, fazer uma pesquisa com os funcionários pode ser extremamente útil para entender o impacto das políticas atuais e identificar áreas que podem ser melhoradas
EN If you want to recruit and retain the best talent possible, employee surveys can play a big part by helping you understand the impact of existing policies and identify areas for improvement
PT Se você quiser recrutar e manter os melhores talentos, fazer uma pesquisa com os funcionários pode ser extremamente útil para entender o impacto das políticas atuais e identificar áreas que podem ser melhoradas
EN If you want to recruit and retain the best talent possible, employee surveys can play a big part by helping you understand the impact of existing policies and identify areas for improvement
PT Se você quiser recrutar e manter os melhores talentos, fazer uma pesquisa com os funcionários pode ser extremamente útil para entender o impacto das políticas atuais e identificar áreas que podem ser melhoradas
EN If you want to recruit and retain the best talent possible, employee surveys can play a big part by helping you understand the impact of existing policies and identify areas for improvement
PT Se você quiser recrutar e manter os melhores talentos, fazer uma pesquisa com os funcionários pode ser extremamente útil para entender o impacto das políticas atuais e identificar áreas que podem ser melhoradas
EN If you want to recruit and retain the best talent possible, employee surveys can play a big part by helping you understand the impact of existing policies and identify areas for improvement
PT Se você quiser recrutar e manter os melhores talentos, fazer uma pesquisa com os funcionários pode ser extremamente útil para entender o impacto das políticas atuais e identificar áreas que podem ser melhoradas
EN If you want to recruit and retain the best talent possible, employee surveys can play a big part by helping you understand the impact of existing policies and identify areas for improvement
PT Se você quiser recrutar e manter os melhores talentos, fazer uma pesquisa com os funcionários pode ser extremamente útil para entender o impacto das políticas atuais e identificar áreas que podem ser melhoradas
EN If you want to recruit and retain the best talent possible, employee surveys can play a big part by helping you understand the impact of existing policies and identify areas for improvement
PT Se você quiser recrutar e manter os melhores talentos, fazer uma pesquisa com os funcionários pode ser extremamente útil para entender o impacto das políticas atuais e identificar áreas que podem ser melhoradas
EN If you want to recruit and retain the best talent possible, employee surveys can play a big part by helping you understand the impact of existing policies and identify areas for improvement
PT Se você quiser recrutar e manter os melhores talentos, fazer uma pesquisa com os funcionários pode ser extremamente útil para entender o impacto das políticas atuais e identificar áreas que podem ser melhoradas
EN If you want to recruit and retain the best talent possible, employee surveys can play a big part by helping you understand the impact of existing policies and identify areas for improvement
PT Se você quiser recrutar e manter os melhores talentos, fazer uma pesquisa com os funcionários pode ser extremamente útil para entender o impacto das políticas atuais e identificar áreas que podem ser melhoradas
EN If you want to recruit and retain the best talent possible, employee surveys can play a big part by helping you understand the impact of existing policies and identify areas for improvement
PT Se você quiser recrutar e manter os melhores talentos, fazer uma pesquisa com os funcionários pode ser extremamente útil para entender o impacto das políticas atuais e identificar áreas que podem ser melhoradas
EN If you want to recruit and retain the best talent possible, employee surveys can play a big part by helping you understand the impact of existing policies and identify areas for improvement
E whakaatu ana i te 50 o nga whakamaoritanga 50
He rite nga whakamaoritanga
funcionários devem entender funcionários devem funcionários devem respeitar funcionários devem seguir devem entender eles devem entender funcionários comecam funcionários nossos funcionários funcionários acesso funcionários trabalharem funcionários seguros funcionários usando funcionários contra ameacas funcionários claros funcionários usarem funcionários trabalhem funcionários individuais funcionários após alguns funcionários funcionários possam trabalhar funcionários possam funcionários dizem funcionários usem funcionários ajuda funcionários contra capacitar funcionários identificar rapidamente funcionários somos funcionários funcionários remotos funcionários engajados funcionários tornam se capacita funcionários funcionários felizes funcionários durante funcionários autorizados contrate funcionários contratar funcionários funcionários porque funcionários respondam funcionários contra ataques eram funcionários funcionários locais clientes cujos funcionários funcionários alternem mil funcionários funcionários sob funcionários acessem funcionários governamentais funcionários estáWhakamaoritia funcionários devem entender ki tetahi atu reo
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Finnish 
Hainamana 
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Hapanihi 
Huitene 
Indonesian 
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Itari 
Koreana 
Korukure 
Nōwei 
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Pōrana 
Ruhia 
Tatimana 
Thai 
Tiamana 
Vietnamese 
Wiwi