"meet your goals" тілін Голландиялық тіліне аударыңыз

Ағылшын -дан Голландиялық -ға "meet your goals" фразасының 50 аудармаларының 50 көрсетілуде

Ағылшын тілінің Голландиялық тіліндегі meet your goals аудармасы

Ағылшын
Голландиялық

EN List some goals for next term, where you want to go from here, and the next steps you want to take that are relative to the course. How will this class and everything you learned in it help you meet your life goals?

NL Maak een lijst van je doelen voor de volgende termijn, waar je naartoe wilt en welke stappen je wilt zetten die met de cursus te maken hebben. Hoe zal dit college en alles wat je erin geleerd hebt je helpen je levensdoelen te bereiken?

Ағылшын Голландиялық
term termijn
learned geleerd
course cursus
your je
the de
will zal
goals doelen
help helpen
where waar
want wilt
steps stappen
next volgende
and en
for voor
this dit

EN Our detailed onboarding process ensures that you’ll make the most of your new chatbot quickly. Your goals are our goals - we’ll determine the most impactful strategy for your chatbot and you’ll be live in 60 days or less.

NL Dankzij onze uitgebreide onboarding zorgen we ervoor dat jij zo snel mogelijk profiteert van je nieuwe chatbot. Jouw doelen worden onze doelen en samen bepalen we de beste strategie voor jouw chatbot. Binnen 60 dagen is jouw chatbot live!

Ағылшын Голландиялық
onboarding onboarding
chatbot chatbot
strategy strategie
days dagen
your je
new nieuwe
quickly snel
determine bepalen
the de
live live
ensures zorgen
goals doelen
our onze
and en
of van
be worden
for voor
that dat
in binnen

EN Tailored user trainings whereby a Mopinion representative will run through your specific goals / questions and identify how you can use the software to achieve your organisation?s goals.

NL In deze op maat gemaakte training legt een Mopinion expert uit hoe je de software gebruikt om jouw bedrijfsdoelen te behalen. Jouw vragen worden beantwoord en je krijgt een demo op basis van jouw behoeften.

Ағылшын Голландиялық
mopinion mopinion
software software
the de
can krijgt
your je
to om
how hoe
a een
use gebruikt
and en
achieve behalen
whereby van
tailored op maat
will worden

EN Tailored user trainings whereby a Mopinion representative will run through your specific goals / questions and identify how you can use the software to achieve your organisation?s goals.

NL In deze op maat gemaakte training legt een Mopinion expert uit hoe je de software gebruikt om jouw bedrijfsdoelen te behalen. Jouw vragen worden beantwoord en je krijgt een demo op basis van jouw behoeften.

Ағылшын Голландиялық
mopinion mopinion
software software
the de
can krijgt
your je
to om
how hoe
a een
use gebruikt
and en
achieve behalen
whereby van
tailored op maat
will worden

EN Build a community management strategy based on the goals you develop throughout the course, seeing all the activities you need to reach your goals and build a solid relationship with your audience.

NL Bouw een strategie voor communitybeheer op basis van de doelen die je tijdens de cursus ontwikkelt, bekijk alle activiteiten die je nodig hebt om je doelen te bereiken en bouw een solide relatie met je publiek op.

Ағылшын Голландиялық
strategy strategie
course cursus
activities activiteiten
solid solide
relationship relatie
audience publiek
develop ontwikkelt
your je
the de
build bouw
to om
goals doelen
seeing bekijk
need nodig
reach bereiken
on op
and en

EN Like any project, your online portfolio needs a clear-cut set of goals. Once you know what you want to do with your online portfolio, you can start laying out the actions that you need to take to achieve those goals.

NL Zoals elk project, heeft uw online portfolio een duidelijk doel nodig. Zodra u weet wat u wilt doen met uw online portfolio, kunt u beginnen met het uitzetten van de acties die u moet ondernemen om die doelen te bereiken.

Ағылшын Голландиялық
online online
portfolio portfolio
clear duidelijk
project project
the de
to om
start beginnen
actions acties
goals doelen
need nodig
what wat
like zoals
you can kunt
want wilt
with met
need to moet
a een
of van
you u
out te
that die
needs heeft

EN Then explain your goals for your customer and how the deal can help them achieve their goals

NL Leg vervolgens je doelen voor je klant uit en hoe de deal ze kan helpen hun doelen te bereiken

Ағылшын Голландиялық
customer klant
deal deal
help helpen
your je
the de
how hoe
then vervolgens
goals doelen
and en
can kan
their hun
for voor

EN 1:1s are opportunities to help your reps grow. Of course, you can’t help employees achieve their goals if you don’t know what those goals are.

NL Eén-op-ééns zijn kansen om je vertegenwoordigers te helpen zich te ontwikkelen. Natuurlijk kun je werknemers niet helpen hun doelen te bereiken als je niet weet wat die doelen zijn.

Ағылшын Голландиялық
opportunities kansen
grow ontwikkelen
your je
reps vertegenwoordigers
employees werknemers
to om
their hun
goals doelen
dont niet
achieve bereiken
help helpen
what wat
of course natuurlijk
if als
are zijn

EN Next, define your community management goals and learn how to create “S.M.A.R.T” goals

NL Definieer vervolgens uw doelen voor communitybeheer en leer hoe u 'SMART'-doelen kunt maken

Ағылшын Голландиялық
define definieer
your uw
goals doelen
and en
learn leer

EN A Customer Success Manager (CSM) will work with you to understand your integration-related business goals and shepherd you through the journey to achieve those goals.

NL Een Customer Success Manager (CSM) zal met u samenwerken om inzicht te krijgen in uw integratiegerelateerde zakelijke doelen en u begeleiden tijdens het traject om die doelen te bereiken.

Ағылшын Голландиялық
customer customer
journey traject
manager manager
to om
goals doelen
will zal
business zakelijke
and inzicht
understand en
a een
with met
you u

EN These goals are very close to the goals DEC wanted to achieve with DECConnect

NL Deze doelen liggen zeer dicht bij de doelen die DEC wilde bereiken met DECConnect

Ағылшын Голландиялық
very zeer
dec dec
decconnect decconnect
the de
are liggen
with bij
goals doelen
close dicht
wanted wilde

EN Qander's goals were clear: more customer questions answered immediately, a lower workload for the service team, shorter waiting times and available 24/7. These goals have been achieved with Chatbot Emma/Marleen.

NL De doelen van Qander waren duidelijk: meer klantvragen direct beantwoord, een lagere workload voor het klantenservice team, kortere wachttijden en 24/7 bereikbaar. Dit lukte met Chatbot Emma en Marleen.

Ағылшын Голландиялық
clear duidelijk
answered beantwoord
service klantenservice
team team
chatbot chatbot
emma emma
marleen marleen
shorter kortere
waiting times wachttijden
available bereikbaar
immediately direct
the de
goals doelen
with met
and en
more meer
a een
for voor

EN These goals are very close to the goals DEC wanted to achieve with DECConnect

NL Deze doelen liggen zeer dicht bij de doelen die DEC wilde bereiken met DECConnect

Ағылшын Голландиялық
very zeer
dec dec
decconnect decconnect
the de
are liggen
with bij
goals doelen
close dicht
wanted wilde

EN As a company and as a community, meeting our DEI goals is just as important as meeting our financial goals.

NL Het is voor ons als bedrijf en gemeenschap even belangrijk om onze DEI-doelen te bereiken als onze financiële doelen.

Ағылшын Голландиялық
community gemeenschap
important belangrijk
is is
financial financiële
company bedrijf
goals doelen
as als
a even
dei dei
and en
our onze

EN How would employees rate their job performance and satisfaction? Have they met the goals set at the beginning of the quarter or year? Were the goals set for them reasonable and attainable?

NL Hoe beoordelen medewerkers hun eigen prestaties en tevredenheid? Hebben ze de doelstellingen behaald die aan het begin van het kwartaal of jaar zijn vastgesteld? Zijn de vastgestelde doelstellingen redelijk en haalbaar?

Ағылшын Голландиялық
rate beoordelen
performance prestaties
satisfaction tevredenheid
goals doelstellingen
beginning begin
quarter kwartaal
reasonable redelijk
employees medewerkers
or of
year jaar
the de
how hoe
and en
their hun
have hebben
they ze
of van

EN How would employees rate their job performance and satisfaction? Have they met the goals set at the beginning of the quarter or year? Were the goals set for them reasonable and attainable?

NL Hoe beoordelen medewerkers hun eigen prestaties en tevredenheid? Hebben ze de doelstellingen behaald die aan het begin van het kwartaal of jaar zijn vastgesteld? Zijn de vastgestelde doelstellingen redelijk en haalbaar?

Ағылшын Голландиялық
rate beoordelen
performance prestaties
satisfaction tevredenheid
goals doelstellingen
beginning begin
quarter kwartaal
reasonable redelijk
employees medewerkers
or of
year jaar
the de
how hoe
and en
their hun
have hebben
they ze
of van

EN How would employees rate their job performance and satisfaction? Have they met the goals set at the beginning of the quarter or year? Were the goals set for them reasonable and attainable?

NL Hoe beoordelen medewerkers hun eigen prestaties en tevredenheid? Hebben ze de doelstellingen behaald die aan het begin van het kwartaal of jaar zijn vastgesteld? Zijn de vastgestelde doelstellingen redelijk en haalbaar?

Ағылшын Голландиялық
rate beoordelen
performance prestaties
satisfaction tevredenheid
goals doelstellingen
beginning begin
quarter kwartaal
reasonable redelijk
employees medewerkers
or of
year jaar
the de
how hoe
and en
their hun
have hebben
they ze
of van

EN How would employees rate their job performance and satisfaction? Have they met the goals set at the beginning of the quarter or year? Were the goals set for them reasonable and attainable?

NL Hoe beoordelen medewerkers hun eigen prestaties en tevredenheid? Hebben ze de doelstellingen behaald die aan het begin van het kwartaal of jaar zijn vastgesteld? Zijn de vastgestelde doelstellingen redelijk en haalbaar?

Ағылшын Голландиялық
rate beoordelen
performance prestaties
satisfaction tevredenheid
goals doelstellingen
beginning begin
quarter kwartaal
reasonable redelijk
employees medewerkers
or of
year jaar
the de
how hoe
and en
their hun
have hebben
they ze
of van

EN How would employees rate their job performance and satisfaction? Have they met the goals set at the beginning of the quarter or year? Were the goals set for them reasonable and attainable?

NL Hoe beoordelen medewerkers hun eigen prestaties en tevredenheid? Hebben ze de doelstellingen behaald die aan het begin van het kwartaal of jaar zijn vastgesteld? Zijn de vastgestelde doelstellingen redelijk en haalbaar?

Ағылшын Голландиялық
rate beoordelen
performance prestaties
satisfaction tevredenheid
goals doelstellingen
beginning begin
quarter kwartaal
reasonable redelijk
employees medewerkers
or of
year jaar
the de
how hoe
and en
their hun
have hebben
they ze
of van

EN How would employees rate their job performance and satisfaction? Have they met the goals set at the beginning of the quarter or year? Were the goals set for them reasonable and attainable?

NL Hoe beoordelen medewerkers hun eigen prestaties en tevredenheid? Hebben ze de doelstellingen behaald die aan het begin van het kwartaal of jaar zijn vastgesteld? Zijn de vastgestelde doelstellingen redelijk en haalbaar?

Ағылшын Голландиялық
rate beoordelen
performance prestaties
satisfaction tevredenheid
goals doelstellingen
beginning begin
quarter kwartaal
reasonable redelijk
employees medewerkers
or of
year jaar
the de
how hoe
and en
their hun
have hebben
they ze
of van

EN How would employees rate their job performance and satisfaction? Have they met the goals set at the beginning of the quarter or year? Were the goals set for them reasonable and attainable?

NL Hoe beoordelen medewerkers hun eigen prestaties en tevredenheid? Hebben ze de doelstellingen behaald die aan het begin van het kwartaal of jaar zijn vastgesteld? Zijn de vastgestelde doelstellingen redelijk en haalbaar?

Ағылшын Голландиялық
rate beoordelen
performance prestaties
satisfaction tevredenheid
goals doelstellingen
beginning begin
quarter kwartaal
reasonable redelijk
employees medewerkers
or of
year jaar
the de
how hoe
and en
their hun
have hebben
they ze
of van

EN How would employees rate their job performance and satisfaction? Have they met the goals set at the beginning of the quarter or year? Were the goals set for them reasonable and attainable?

NL Hoe beoordelen medewerkers hun eigen prestaties en tevredenheid? Hebben ze de doelstellingen behaald die aan het begin van het kwartaal of jaar zijn vastgesteld? Zijn de vastgestelde doelstellingen redelijk en haalbaar?

Ағылшын Голландиялық
rate beoordelen
performance prestaties
satisfaction tevredenheid
goals doelstellingen
beginning begin
quarter kwartaal
reasonable redelijk
employees medewerkers
or of
year jaar
the de
how hoe
and en
their hun
have hebben
they ze
of van

EN How would employees rate their job performance and satisfaction? Have they met the goals set at the beginning of the quarter or year? Were the goals set for them reasonable and attainable?

NL Hoe beoordelen medewerkers hun eigen prestaties en tevredenheid? Hebben ze de doelstellingen behaald die aan het begin van het kwartaal of jaar zijn vastgesteld? Zijn de vastgestelde doelstellingen redelijk en haalbaar?

Ағылшын Голландиялық
rate beoordelen
performance prestaties
satisfaction tevredenheid
goals doelstellingen
beginning begin
quarter kwartaal
reasonable redelijk
employees medewerkers
or of
year jaar
the de
how hoe
and en
their hun
have hebben
they ze
of van

EN How would employees rate their job performance and satisfaction? Have they met the goals set at the beginning of the quarter or year? Were the goals set for them reasonable and attainable?

NL Hoe beoordelen medewerkers hun eigen prestaties en tevredenheid? Hebben ze de doelstellingen behaald die aan het begin van het kwartaal of jaar zijn vastgesteld? Zijn de vastgestelde doelstellingen redelijk en haalbaar?

Ағылшын Голландиялық
rate beoordelen
performance prestaties
satisfaction tevredenheid
goals doelstellingen
beginning begin
quarter kwartaal
reasonable redelijk
employees medewerkers
or of
year jaar
the de
how hoe
and en
their hun
have hebben
they ze
of van

EN How would employees rate their job performance and satisfaction? Have they met the goals set at the beginning of the quarter or year? Were the goals set for them reasonable and attainable?

NL Hoe beoordelen medewerkers hun eigen prestaties en tevredenheid? Hebben ze de doelstellingen behaald die aan het begin van het kwartaal of jaar zijn vastgesteld? Zijn de vastgestelde doelstellingen redelijk en haalbaar?

Ағылшын Голландиялық
rate beoordelen
performance prestaties
satisfaction tevredenheid
goals doelstellingen
beginning begin
quarter kwartaal
reasonable redelijk
employees medewerkers
or of
year jaar
the de
how hoe
and en
their hun
have hebben
they ze
of van

EN How would employees rate their job performance and satisfaction? Have they met the goals set at the beginning of the quarter or year? Were the goals set for them reasonable and attainable?

NL Hoe beoordelen medewerkers hun eigen prestaties en tevredenheid? Hebben ze de doelstellingen behaald die aan het begin van het kwartaal of jaar zijn vastgesteld? Zijn de vastgestelde doelstellingen redelijk en haalbaar?

Ағылшын Голландиялық
rate beoordelen
performance prestaties
satisfaction tevredenheid
goals doelstellingen
beginning begin
quarter kwartaal
reasonable redelijk
employees medewerkers
or of
year jaar
the de
how hoe
and en
their hun
have hebben
they ze
of van

EN Launch a killer campaign by pulling together toward a single strategy. Make the path ahead crystal clear for everyone by using a Confluence marketing plan to focus your team to meet your goals.

NL Lanceer een geweldige campagne door de krachten te bundelen voor één strategie. Geef een duidelijk overzicht door een Confluence-marketingplan te gebruiken om je team te richten op de te behalen doelen.

Ағылшын Голландиялық
clear duidelijk
focus richten
meet behalen
campaign campagne
strategy strategie
your je
team team
the de
to om
by door
goals doelen
a een
path op
ahead voor

EN Customised solutions to meet all your goals, both in terms of your bookings and travel budgets.

NL Oplossingen op maat waarmee aan al uw doelstellingen wordt voldaan, of het nu gaat om uw boekingen of uw reisbudgetten.

Ағылшын Голландиялық
customised op maat
solutions oplossingen
goals doelstellingen
bookings boekingen
to om
and waarmee
your uw
all op
of gaat

EN As a digital consultancy agency, we help you to meet and match the expectations of your users and your goals.

NL Als digitaal bureau helpen wij u om de verwachtingen van uw gebruikers en uw doelstellingen op elkaar af te stemmen.

Ағылшын Голландиялық
expectations verwachtingen
users gebruikers
goals doelstellingen
the de
agency bureau
we wij
help helpen
to om
and en
a digitaal
as als
you u
of van

EN Customised solutions to meet all your goals, both in terms of your bookings and travel budgets.

NL Oplossingen op maat waarmee aan al uw doelstellingen wordt voldaan, of het nu gaat om uw boekingen of uw reisbudgetten.

Ағылшын Голландиялық
customised op maat
solutions oplossingen
goals doelstellingen
bookings boekingen
to om
and waarmee
your uw
all op
of gaat

EN This enables Mimecast’s expert analysts to rapidly classify threats and remediate all instances across your business, helping you meet your MTTD and MTTR goals

NL Hierdoor kunnen de deskundige analisten van Mimecast bedreigingen snel classificeren en alle gevallen in uw bedrijf verhelpen, zodat u uw MTTD- en MTTR-doelstellingen kunt halen

Ағылшын Голландиялық
expert deskundige
analysts analisten
rapidly snel
classify classificeren
threats bedreigingen
remediate verhelpen
business bedrijf
goals doelstellingen
meet halen
to zodat
across in
enables kunnen
and en
you u

EN Launch a killer campaign by pulling together toward a single strategy. Make the path ahead crystal clear for everyone by using a Confluence marketing plan to focus your team to meet your goals.

NL Lanceer een geweldige campagne door de krachten te bundelen voor één strategie. Geef een duidelijk overzicht door een Confluence-marketingplan te gebruiken om je team te richten op de te behalen doelen.

Ағылшын Голландиялық
clear duidelijk
focus richten
meet behalen
campaign campagne
strategy strategie
your je
team team
the de
to om
by door
goals doelen
a een
path op
ahead voor

EN Meet other women in your community for friendship! Gather with women in your local area who share the same goals and interests as you

NL Maak kennis met andere vrouwen in jouw omgeving en sluit vriendschap! Kom samen met vrouwen bij jou in de buurt die dezelfde doelen en interesses hebben als jij

Ағылшын Голландиялық
women vrouwen
interests interesses
the de
other andere
goals doelen
your jou
share met
in in
same dezelfde
and en
meet kennis
area omgeving
as als
with bij
gather maak kennis met

EN Let us help you meet your privacy, security and compliance goals

NL Wij helpen je graag met het behalen van jouw doelstellingen op het gebied van privacy, beveiliging en naleving

Ағылшын Голландиялық
compliance naleving
goals doelstellingen
meet behalen
your je
privacy privacy
security beveiliging
us wij
help helpen
and en

EN Capture the Voice of Customer in the moment and discover what it is your audience needs in order to meet their online goals.

NL Verzamel op het juiste moment customer feedback en ontdek wat jouw doelgroep nodig heeft om hun online doelen te behalen.

Ағылшын Голландиялық
customer customer
online online
goals doelen
discover ontdek
to om
what wat
meet behalen
their hun
and en
needs heeft
the het

EN Is GoogleBot spending the crawling budget appropriately? If not, it is time to take action and make the necessary changes that meet your SEO goals.

NL Besteedt GoogleBot het kruipende budget op de juiste manier? Zo niet, dan is het tijd om actie te ondernemen en de nodige veranderingen door te voeren die voldoen aan uw SEO-doelstellingen.

Ағылшын Голландиялық
googlebot googlebot
budget budget
necessary nodige
changes veranderingen
seo seo
goals doelstellingen
is is
time tijd
the de
to om
action actie
meet voldoen
take action ondernemen
that die
and en

EN They are always very supportive, flexible and eager to help you meet your communication goals and ? perhaps most importantly ?  they are a joy to work with

NL Ze zijn altijd zeer ondersteunend, flexibel en enthousiast om je te helpen je communicatiedoelen te bereiken en - misschien wel het belangrijkste - ze zijn een plezier om mee te werken

Ағылшын Голландиялық
always altijd
flexible flexibel
perhaps misschien
joy plezier
your je
work werken
and en
to om
are zijn
with mee
goals bereiken
a een
they ze
help helpen
very zeer
most te
importantly belangrijkste

EN Meet your targets by setting goals, monitoring results and giving feedback and coaching in real time.

NL Haal je targets door doelen te stellen, resultaten te monitoren en feedback te geven en te coachen in realtime.

Ағылшын Голландиялық
goals doelen
monitoring monitoren
results resultaten
giving geven
feedback feedback
coaching coachen
real time realtime
your je
in in
by door
and en

EN See if you reached the goals for the event. Was it to meet a client? Or maybe just to have fun with your family and friends?

NL Kijk of je de doelen van het evenement hebt bereikt. Was je doel het ontmoeten van een klant? Of misschien wilde je gewoon plezier maken met je vrienden en familie?

Ағылшын Голландиялық
reached bereikt
event evenement
client klant
family familie
or of
your je
the de
fun plezier
friends vrienden
goals doelen
meet ontmoeten
maybe misschien
with met
and en

EN Our admissions team at Ironhack Remote will contact you to schedule a personal interview and make sure that we can help you meet your goals in Cybersecurity.03

NL Ons admissions team van Ironhack Remote zal contact met je opnemen om een persoonlijk interview in te plannen, om zeker te zijn dat we je kunnen helpen om je doelen te bereiken.03

Ағылшын Голландиялық
team team
remote remote
interview interview
contact contact
your je
we we
will zal
schedule plannen
in in
you persoonlijk
goals doelen
to om
help helpen
a een
at te
can kunnen
sure dat

EN Let’s meet up. No strings-attached. Set aside about 15-20 minutes and we’ll help you clarify your goals, set priorities and determine the most valuable next steps. We offer this service both in our office and over the phone.

NL Laat ons eens vrijblijvend meedenken. Geef ons 15-20 minuten de tijd en we helpen je je doelen te verhelderen, prioriteiten te stellen en je volgende stappen te bepalen. We bieden deze dienst bij ons op kantoor aan en over de telefoon.

Ағылшын Голландиялық
lets laat
goals doelen
priorities prioriteiten
minutes minuten
in bij
office kantoor
phone telefoon
we we
the de
your je
determine bepalen
offer bieden
about over
this deze
set stellen
help helpen
steps stappen
service dienst
and en
next volgende
our ons

EN Capture the Voice of Customer in the moment and discover what it is your audience needs in order to meet their online goals.

NL Verzamel op het juiste moment customer feedback en ontdek wat jouw doelgroep nodig heeft om hun online doelen te behalen.

Ағылшын Голландиялық
customer customer
online online
goals doelen
discover ontdek
to om
what wat
meet behalen
their hun
and en
needs heeft
the het

EN Meet your targets by setting goals, monitoring results and giving feedback and coaching in real time.

NL Haal je targets door doelen te stellen, resultaten te monitoren en feedback te geven en te coachen in realtime.

Ағылшын Голландиялық
goals doelen
monitoring monitoren
results resultaten
giving geven
feedback feedback
coaching coachen
real time realtime
your je
in in
by door
and en

EN Let’s meet up. No strings-attached. Set aside about 15-20 minutes and we’ll help you clarify your goals, set priorities and determine the most valuable next steps. We offer this service both in our office and over the phone.

NL Laat ons eens vrijblijvend meedenken. Geef ons 15-20 minuten de tijd en we helpen je je doelen te verhelderen, prioriteiten te stellen en je volgende stappen te bepalen. We bieden deze dienst bij ons op kantoor aan en over de telefoon.

Ағылшын Голландиялық
lets laat
goals doelen
priorities prioriteiten
minutes minuten
in bij
office kantoor
phone telefoon
we we
the de
your je
determine bepalen
offer bieden
about over
this deze
set stellen
help helpen
steps stappen
service dienst
and en
next volgende
our ons

EN And because complexity demands flexibility, we’ll meet you where you are with a custom technology strategy based on your goals to breathe new agility into what you do.

NL En omdat flexibilteit nodig is voor complexiteit, komen wij bij u met een aangepaste technologiestrategie op basis van uw doelen om nieuwe wendbaarheid in te blazen in wat u doet.

Ағылшын Голландиялық
complexity complexiteit
demands nodig
goals doelen
agility wendbaarheid
new nieuwe
to om
and en
with bij
on op
because omdat
custom aangepaste
into in
you u

EN Real-time visibility into the most critical network and system processes — including user activity — helps meet your endpoint auditing compliance goals

NL Realtime zichtbaarheid in de meest kritieke netwerk- en systeemprocessen — met inbegrip van gebruikersactiviteit — helpt om je nalevingsdoelen van het eindpunt te bereiken

EN Ensure the status of your devices and meet audit compliance goals.

NL Zorg voor de status van devices en nalevingsdoelen voor audits

Ағылшын Голландиялық
status status
audit audits
devices devices
the de
and en
of van

EN Access a full suite of CAM programming tools for 3 to 5-axis machining. Request a demo of Fusion 360. Meet your CAM programming goals with greater consistency and efficiency.

NL Krijg toegang tot een volledige suite CAM-programmeertools voor 3- tot 5-asvervaardiging. Vraag een demo aan van Fusion 360. Behaal uw CAM-programmeerdoelen met meer consistentie en efficiëntie.

Ағылшын Голландиялық
cam cam
request vraag
demo demo
consistency consistentie
efficiency efficiëntie
access toegang
full volledige
suite suite
and en
for voor
a een
with met
of van
to meer

EN Access a full suite of CAM programming tools for 3 to 5-axis machining. Request a demo of Fusion 360. Meet your CAM programming goals with greater consistency and efficiency.

NL Krijg toegang tot een volledige suite CAM-programmeertools voor 3- tot 5-asvervaardiging. Vraag een demo aan van Fusion 360. Behaal uw CAM-programmeerdoelen met meer consistentie en efficiëntie.

Ағылшын Голландиялық
cam cam
request vraag
demo demo
consistency consistentie
efficiency efficiëntie
access toegang
full volledige
suite suite
and en
for voor
a een
with met
of van
to meer

EN An RPO recruitment strategy uses the latest analytics, innovative recruitment strategies, proven technologies, precise talent marketing and employer branding to meet your hiring goals.

NL Een RPO-strategie maakt gebruik van de nieuwste analyses, innovatieve recruitment oplossingen, bewezen technologieën, gerichte recruitment marketing en employer branding om uw recruitment doelstellingen te realiseren.

Ағылшын Голландиялық
uses gebruik
analytics analyses
strategies oplossingen
proven bewezen
goals doelstellingen
employer employer
strategy strategie
innovative innovatieve
the de
technologies technologieën
marketing marketing
branding branding
to om
and en
latest nieuwste

{Totalresult} аударманың 50 көрсетілуде