Oersette "access your scorecard" nei Nederlânsk

Toant {einresultaat} fan 50 oersettingen fan de sin "access your scorecard" fan Ingelsk nei Nederlânsk

Oersetting fan Ingelsk nei Nederlânsk fan {sykje}

Ingelsk
Nederlânsk

EN The easiest way to create a balanced scorecard is by using a scorecard template

NL De eenvoudigste manier om een ​​balanced scorecard te maken, is door een sjabloon te gebruiken

IngelskNederlânsk
easiesteenvoudigste
waymanier
createmaken
aeen
isis
templatesjabloon
bydoor
toom

EN For more resources regarding the creation of a balanced scorecard, please check out our dedicated section on balanced scorecard tools.

NL Voor meer informatie over het maken van een balanced scorecard, ga je naar onze speciale sectie over balanced scorecard-gereedschap.

IngelskNederlânsk
creationmaken
moremeer
ouronze
forvoor
aeen

EN The easiest way to create a balanced scorecard is by using a scorecard template

NL De eenvoudigste manier om een ​​balanced scorecard te maken, is door een sjabloon te gebruiken

IngelskNederlânsk
easiesteenvoudigste
waymanier
createmaken
aeen
isis
templatesjabloon
bydoor
toom

EN For more resources regarding the creation of a balanced scorecard, please check out our dedicated section on balanced scorecard tools.

NL Voor meer informatie over het maken van een balanced scorecard, ga je naar onze speciale sectie over balanced scorecard-gereedschap.

IngelskNederlânsk
creationmaken
moremeer
ouronze
forvoor
aeen

EN Access your Scorecard results online. Share results, collaborate directly with customers, improve your performance, and broadcast your success.

NL Bekijk uw scorecard-resultaten online. Deel uw resultaten en werk rechtstreeks samen uw met klanten, verbeter uw prestaties en promoot uw succes.

IngelskNederlânsk
onlineonline
directlyrechtstreeks
customersklanten
improveverbeter
resultsresultaten
performanceprestaties
successsucces
withsamen
anden

EN Access your Scorecard results online. Share results, collaborate directly with customers, improve your performance, and broadcast your success.

NL Bekijk uw scorecard-resultaten online. Deel uw resultaten en werk rechtstreeks samen uw met klanten, verbeter uw prestaties en promoot uw succes.

IngelskNederlânsk
onlineonline
directlyrechtstreeks
customersklanten
improveverbeter
resultsresultaten
performanceprestaties
successsucces
withsamen
anden

EN Your assessment jumps the queue and your EcoVadis Sustainability Scorecard is ready in 2-4 weeks after you submit.

NL Uw beoordeling ontloopt de wachtrij en uw EcoVadis Duurzaamheidsscorecard is klaar binnen 2-4 weken nadat u de beoordeling hebt ingediend.

IngelskNederlânsk
assessmentbeoordeling
queuewachtrij
ecovadisecovadis
readyklaar
weeksweken
isis
thede
inbinnen
afternadat
anden
youu

EN Get your personalised Customer Experience Performance Scorecard here.

NL Download hier je gepersonaliseerde scorekaart met prestaties van klantervaringen.

IngelskNederlânsk
personalisedgepersonaliseerde
performanceprestaties
herehier
getmet
yourje

EN EcoVadis analysts distill your answers into a Scorecard. This is an independent, questionnaire and document-based management system assessment.

NL EcoVadis-analisten zetten uw antwoorden om in een scorecard. Dit is een onafhankelijke beoordeling van het managementsysteem, die gebaseerd is op de vragenlijst en documenten.

IngelskNederlânsk
ecovadisecovadis
analystsanalisten
independentonafhankelijke
questionnairevragenlijst
assessmentbeoordeling
documentdocumenten
answersantwoorden
isis
basedgebaseerd
thisdit
intoin
aeen
anden

EN When dealing with a balanced scorecard, the most frequent related terms that will come to your attention are:

NL Wanneer u te maken heeft met een balanced scorecard, zijn de meest voorkomende gerelateerde termen die onder uw aandacht zullen komen:

IngelskNederlânsk
relatedgerelateerde
attentionaandacht
thede
willzullen
aeen
withmet
whenwanneer
arezijn

EN Starting from scratch with your balanced scorecard involves:

NL Vanaf nul beginnen met uw balanced scorecard houdt in:

IngelskNederlânsk
scratchnul
youruw
fromvanaf
withmet
startingbeginnen

EN Leadership buy-in – given that a balanced scorecard is not a project, but a change in the way things are managed, you will need the full commitment of your leadership team to make this process work.

NL Acceptatie van leiderschap - aangezien een balanced scorecard geen project is, maar een verandering in de manier waarop dingen worden beheerd, heeft u de volledige inzet van uw leiderschapsteam nodig om dit proces te laten werken.

IngelskNederlânsk
leadershipleiderschap
changeverandering
managedbeheerd
commitmentinzet
neednodig
toom
thede
inin
youu
youruw
fullvolledige
isis
projectproject
workwerken
waymanier
processproces
thingsdingen
thisdit
areworden
notgeen
aeen
butmaar
ofvan
thatwaarop

EN This way, your scorecard will allow the efficient review of strategy management based on measurement.

NL Op deze manier maakt uw scorekaart een efficiënte beoordeling van strategiemanagement op basis van metingen mogelijk.

IngelskNederlânsk
waymanier
allowmogelijk
reviewbeoordeling
measurementmetingen
onop
youruw

EN You can easily customize these scorecard examples with goals and objectives that fit your organizational needs. Download the PowerPoint file and modify or add any shapes, text or connectors on the slides.

NL U kunt deze scorekaartvoorbeelden eenvoudig aanpassen met doelen en doelstellingen die passen bij uw organisatiebehoeften. Download het PowerPoint-bestand en pas vormen, tekst of connectoren op de dia's aan of voeg deze toe.

IngelskNederlânsk
easilyeenvoudig
downloaddownload
powerpointpowerpoint
addvoeg
filebestand
orof
thede
shapesvormen
goalsdoelen
withbij
objectivesdoelstellingen
onop
customizepas
anden
connectorsconnectoren
you cankunt
youu
youraanpassen
texttekst
thatdie

EN Present a compelling scorecard in your next meeting

NL Presenteer een boeiende scorekaart tijdens uw volgende vergadering

IngelskNederlânsk
presentpresenteer
meetingvergadering
youruw
intijdens
avolgende

EN Share your Scorecard with multiple customers easily

NL Deel uw scorekaart eenvoudig met meerdere klanten

IngelskNederlânsk
youruw
multiplemeerdere
customersklanten
easilyeenvoudig

EN Easily view your score in the four sustainability themes (Environment, Labor & Human Rights, Ethics, Sustainable Procurement) plus a dedicated scorecard on Carbon.

NL Bekijk eenvoudig uw score op de vier duurzaamheidsthema's (Milieu, Arbeids- & Mensenrechten, Ethiek, Duurzame Inkoop) en een specifieke scorecard over de uitstoot van carbon.

IngelskNederlânsk
viewbekijk
ethicsethiek
procurementinkoop
carboncarbon
easilyeenvoudig
environmentmilieu
sustainableduurzame
thede
onop
human rightsmensenrechten
scorescore
plusen
fourvan

EN When dealing with a balanced scorecard, the most frequent related terms that will come to your attention are:

NL Wanneer u te maken heeft met een balanced scorecard, zijn de meest voorkomende gerelateerde termen die onder uw aandacht zullen komen:

IngelskNederlânsk
relatedgerelateerde
attentionaandacht
thede
willzullen
aeen
withmet
whenwanneer
arezijn

EN Starting from scratch with your balanced scorecard involves:

NL Vanaf nul beginnen met uw balanced scorecard houdt in:

IngelskNederlânsk
scratchnul
youruw
fromvanaf
withmet
startingbeginnen

EN Leadership buy-in – given that a balanced scorecard is not a project, but a change in the way things are managed, you will need the full commitment of your leadership team to make this process work.

NL Acceptatie van leiderschap - aangezien een balanced scorecard geen project is, maar een verandering in de manier waarop dingen worden beheerd, heeft u de volledige inzet van uw leiderschapsteam nodig om dit proces te laten werken.

IngelskNederlânsk
leadershipleiderschap
changeverandering
managedbeheerd
commitmentinzet
neednodig
toom
thede
inin
youu
youruw
fullvolledige
isis
projectproject
workwerken
waymanier
processproces
thingsdingen
thisdit
areworden
notgeen
aeen
butmaar
ofvan
thatwaarop

EN This way, your scorecard will allow the efficient review of strategy management based on measurement.

NL Op deze manier maakt uw scorekaart een efficiënte beoordeling van strategiemanagement op basis van metingen mogelijk.

IngelskNederlânsk
waymanier
allowmogelijk
reviewbeoordeling
measurementmetingen
onop
youruw

EN You can easily customize these scorecard examples with goals and objectives that fit your organizational needs. Download the PowerPoint file and modify or add any shapes, text or connectors on the slides.

NL U kunt deze scorekaartvoorbeelden eenvoudig aanpassen met doelen en doelstellingen die passen bij uw organisatiebehoeften. Download het PowerPoint-bestand en pas vormen, tekst of connectoren op de dia's aan of voeg deze toe.

IngelskNederlânsk
easilyeenvoudig
downloaddownload
powerpointpowerpoint
addvoeg
filebestand
orof
thede
shapesvormen
goalsdoelen
withbij
objectivesdoelstellingen
onop
customizepas
anden
connectorsconnectoren
you cankunt
youu
youraanpassen
texttekst
thatdie

EN Present a compelling scorecard in your next meeting

NL Presenteer een boeiende scorekaart tijdens uw volgende vergadering

IngelskNederlânsk
presentpresenteer
meetingvergadering
youruw
intijdens
avolgende

EN A one-hour briefing (conference call) with an analyst from EcoVadis expert team to explain all the details of your scorecard and improvement opportunities.

NL Een briefing van één uur (conference call) met een deskundige analist van het EcoVadis-team om alle details van uw scorecard en verbetermogelijkheden toe te lichten.

IngelskNederlânsk
conferenceconference
analystanalist
ecovadisecovadis
expertdeskundige
callcall
teamteam
detailsdetails
anden
toom
aeen
oneéén
houruur
allalle
withmet

EN Share your Scorecard with multiple customers easily

NL Deel uw scorekaart eenvoudig met meerdere klanten

IngelskNederlânsk
youruw
multiplemeerdere
customersklanten
easilyeenvoudig

EN Easily view your score in the four sustainability themes (Environment, Labor & Human Rights, Ethics, Sustainable Procurement) plus a dedicated scorecard on Carbon.

NL Bekijk eenvoudig uw score op de vier duurzaamheidsthema's (Milieu, Arbeids- & Mensenrechten, Ethiek, Duurzame Inkoop) en een specifieke scorecard over de uitstoot van carbon.

IngelskNederlânsk
viewbekijk
ethicsethiek
procurementinkoop
carboncarbon
easilyeenvoudig
environmentmilieu
sustainableduurzame
thede
onop
human rightsmensenrechten
scorescore
plusen
fourvan

EN EcoVadis analysts distill your answers into a Scorecard. This is an independent, questionnaire and document-based management system assessment.

NL EcoVadis-analisten zetten uw antwoorden om in een scorecard. Dit is een onafhankelijke beoordeling van het managementsysteem, die gebaseerd is op de vragenlijst en documenten.

IngelskNederlânsk
ecovadisecovadis
analystsanalisten
independentonafhankelijke
questionnairevragenlijst
assessmentbeoordeling
documentdocumenten
answersantwoorden
isis
basedgebaseerd
thisdit
intoin
aeen
anden

EN Tens of thousands of companies partner with EcoVadis to collaborate on sustainability with a common platform, universal scorecard, benchmarks and performance improvement tools.

NL Tienduizenden bedrijven werken samen met EcoVadis aan duurzaamheid via een gemeenschappelijk platform, een universele scorecard, benchmarks en tools voor prestatieverbetering.

IngelskNederlânsk
ecovadisecovadis
sustainabilityduurzaamheid
commongemeenschappelijk
platformplatform
benchmarksbenchmarks
toolstools
companiesbedrijven
anden
aeen

EN The scorecard feedback is relatively easy to use and understand and includes integrated corrective actions. The format highlights focus areas which is helpful when talking with buyers about a supplier’s performance.

NL De feedback van de scorekaart is relatief eenvoudig te gebruiken en te begrijpen en bevat geïntegreerde corrigerende maatregelen. Het formaat benadrukt aandachtsgebieden die handig zijn in gesprek met kopers over de prestaties van een leverancier.

IngelskNederlânsk
feedbackfeedback
relativelyrelatief
integratedgeïntegreerde
actionsmaatregelen
formatformaat
buyerskopers
suppliersleverancier
performanceprestaties
isis
thede
usegebruiken
includesbevat
easyeenvoudig
helpfulhandig
understandbegrijpen
withmet
anden
aeen
togesprek
aboutover

EN Actionable scorecard with benchmarks

NL Bruikbare scorecard met benchmarks

IngelskNederlânsk
benchmarksbenchmarks
withmet

EN Easy-to-use scorecard, rich with information:

NL Een eenvoudig te gebruiken scorecard, rijk aan informatie:

IngelskNederlânsk
richrijk
informationinformatie
easyeenvoudig
usegebruiken
toaan

EN Share the Scorecard with multiple customers with a few clicks

NL Met slechts enkele klikken deelt u de scorecard met meerdere klanten

IngelskNederlânsk
customersklanten
clicksklikken
thede
sharemet
multiplemeerdere
aslechts

EN EcoVadis scorecard sharing gives our trading partners a greater feeling of comfort because the information has been reviewed by a third party.

NL Door de EcoVadis-scorekaart met onze handelspartners te delen, voelen zij zich veiliger doordat de informatie is beoordeeld door een derde partij.

IngelskNederlânsk
ecovadisecovadis
sharingdelen
feelingvoelen
reviewedbeoordeeld
partypartij
thede
ouronze
informationinformatie
thirdderde
bydoor
aeen

EN How to use a balanced scorecard

NL Hoe u een balanced scorecard gebruikt

IngelskNederlânsk
usegebruikt
aeen

EN When to use a balanced scorecard

NL Wanneer moet u een balanced scorecard gebruiken?

IngelskNederlânsk
usegebruiken
aeen
whenwanneer

EN How to create a balanced scorecard in 5 steps

NL Hoe u in 5 stappen een balanced scorecard maakt

IngelskNederlânsk
inin
aeen
stepsstappen

EN What Is a Balanced Scorecard (BSC)?

NL Wat is een Balanced Scorecard (BSC)?

IngelskNederlânsk
bscbsc
isis
aeen
whatwat

EN A balanced scorecard (BSC) is a business framework used to implement and manage an organization’s strategy

NL Een balanced scorecard (BSC) is een zakelijk raamwerk dat wordt gebruikt om de strategie van een organisatie te implementeren en te beheren

IngelskNederlânsk
bscbsc
strategystrategie
isis
managebeheren
toom
frameworkraamwerk
implementimplementeren
aeen
anden
usedgebruikt

EN This is why the balanced scorecard can become such a powerful tool to drive organizational success.

NL Dit is de reden waarom de balanced scorecard zo'n krachtig hulpmiddel kan worden om het succes van een organisatie te stimuleren.

IngelskNederlânsk
toolhulpmiddel
successsucces
isis
drivestimuleren
organizationalorganisatie
thede
toom
powerfulkrachtig
thisdit
cankan
whywaarom
aeen

EN Strategy map – a one-page visual depiction of an organization’s scorecard.

NL Strategiekaart – een visuele weergave van één pagina van de scorekaart van een organisatie.

EN Understanding the Balanced Scorecard Model - the Four Perspectives

NL Inzicht in het Balanced Scorecard-model - de vier perspectieven

IngelskNederlânsk
understandinginzicht
modelmodel
perspectivesperspectieven
thede

EN The traditional balanced scorecard model was introduced in 1992 by David Norton and Robert Kaplan, who took previous business performance metrics (exclusively financial) and developed them to include non-financial ones as well

NL Het traditionele balanced scorecard-model werd in 1992 geïntroduceerd door David Norton en Robert Kaplan, die eerdere bedrijfsprestatiegegevens (uitsluitend financieel) gebruikten en deze ontwikkelden om ook niet-financiële meetinstrumenten op te nemen

IngelskNederlânsk
traditionaltraditionele
modelmodel
introducedgeïntroduceerd
daviddavid
robertrobert
exclusivelyuitsluitend
inin
waswerd
financialfinanciële
toom
bydoor
previouseerdere
anden
thedeze

EN By doing so, they created an adapted methodology that was published in Harvard Business Review’s article " The Balanced Scorecard – Measures That Drive Performance ".

NL Door dit te doen, creëerden ze een aangepaste methodologie die werd gepubliceerd in het artikel van Harvard Business Review " The Balanced Scorecard – Measures That Drive Performance ".

EN The balanced scorecard model proposed by Norton and Kaplan

NL Het door Norton en Kaplan voorgestelde balanced scorecard-model

IngelskNederlânsk
modelmodel
proposedvoorgestelde
anden
bydoor
thehet

EN According to this reference paper, a balanced scorecard relies on the following four perspectives to monitor organizational health and support continuous improvement at the level of strategic performance and results:

NL Volgens dit referentiedocument is een balanced scorecard gebaseerd op de volgende vier perspectieven om de gezondheid van de organisatie te bewaken en om continue verbetering op het niveau van strategische prestaties en resultaten te ondersteunen:

IngelskNederlânsk
reliesgebaseerd
perspectivesperspectieven
organizationalorganisatie
healthgezondheid
improvementverbetering
levelniveau
strategicstrategische
continuouscontinue
performanceprestaties
resultsresultaten
thede
toom
onop
thisdit
supportondersteunen
anden
avolgende
ofvolgens

EN Originally designed to be used by for-profit companies, the balanced scorecard became more widely accepted and adapted for other types of organizations as well (government, non-profits)

NL Oorspronkelijk ontworpen om te worden gebruikt door bedrijven met winstoogmerk, werd de balanced scorecard breder geaccepteerd en ook aangepast voor andere soorten organisaties (overheid, non-profitorganisaties)

IngelskNederlânsk
originallyoorspronkelijk
acceptedgeaccepteerd
adaptedaangepast
typessoorten
governmentoverheid
thede
toom
usedgebruikt
organizationsorganisaties
otherandere
beworden
companiesbedrijven
bydoor
anden
designedontworpen
forvoor
becamewerd

EN Examples of areas tracked through the business process perspective of the balanced scorecard:

NL Voorbeelden van gebieden die worden gevolgd via het bedrijfsprocesperspectief van de balanced scorecard:

IngelskNederlânsk
areasgebieden
trackedgevolgd
examplesvoorbeelden
thede
ofvan
throughvia

EN 2. How to Use a Balanced Scorecard – Purposes

NL 2. Hoe u een balanced scorecard gebruikt - Doeleinden

IngelskNederlânsk
purposesdoeleinden
usegebruikt
aeen

EN Helping an organization both articulate and act upon its strategy, a balanced scorecard is most often put to use in the following ways:

NL Een balanced scorecard helpt een organisatie zowel bij het formuleren als bij het handelen naar haar strategie en wordt meestal op de volgende manieren gebruikt:

IngelskNederlânsk
helpinghelpt
organizationorganisatie
acthandelen
strategystrategie
waysmanieren
usegebruikt
inbij
thede
anden
uponop
iswordt
avolgende

EN By separately analyzing the four perspectives mentioned above, a balanced scorecard helps companies to identify factors that hinder business performance and outline corrective action within each “department”.

NL Door de vier bovengenoemde perspectieven afzonderlijk te analyseren, helpt een balanced scorecard bedrijven om factoren te identificeren die de bedrijfsprestaties belemmeren en om corrigerende maatregelen binnen elke "afdeling" te schetsen.

IngelskNederlânsk
perspectivesperspectieven
analyzinganalyseren
helpshelpt
factorsfactoren
actionmaatregelen
departmentafdeling
toom
thede
anden
bydoor
withinbinnen
companiesbedrijven
thatdie
aeen
fourvier
separatelyafzonderlijk
identifyidentificeren
eachelke

Toant {einresultaat} fan 50 oersettings