NL Een Total Reward Statement geeft een visuele weergave van het totale pakket aan arbeidsvoorwaarden, inclusief secundaire arbeidsvoorwaarden en andere extra's.
Traducir "secundaire arbeidsvoorwaarden" a Inglés
Mostrando 50 de 50 traducciones de la frase "secundaire arbeidsvoorwaarden" de Neerlandés a Inglés
Traducciones de secundaire arbeidsvoorwaarden
"secundaire arbeidsvoorwaarden" en Neerlandés se puede traducir en las siguientes palabras / frases en Inglés:
| secundaire | secondary |
Traducción de Neerlandés a Inglés de secundaire arbeidsvoorwaarden
Neerlandés
Inglés
EN A Total Reward Statement reflects employees’ total reward and compensation, including benefits and other add-ons, so they understand their true value of their employment.
| Neerlandés | Inglés |
|---|---|
| inclusief | including |
NL Geef aan hoe u toekomstige arbeidsvoorwaarden wilt aanpassen aan de wensen van uw medewerkers en verzamel input van alle demografische groepen om uw arbeidsvoorwaarden zo inclusief mogelijk te maken
EN Define how to evolve future benefits offerings to align with what your workforce wants and get input across all demographics to make your benefits offerings as inclusive as possible
| Neerlandés | Inglés |
|---|---|
| toekomstige | future |
| medewerkers | workforce |
| input | input |
| inclusief | inclusive |
| mogelijk | possible |
NL We bieden u een mooie loopbaan en een baan met uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden
EN We will provide you with a rewarding career and a job with an outstanding benefit package
| Neerlandés | Inglés |
|---|---|
| we | we |
| bieden | provide |
| uitstekende | outstanding |
NL Dat was het moment waarop een toeleverancier van secundaire arbeidsvoorwaarden Robinson wees op Zendesk Support.
EN This is when an outsourced benefits provider introduced Robinson to Zendesk Support.
| Neerlandés | Inglés |
|---|---|
| robinson | robinson |
NL Maak een handboek om allerlei essentiële informatie te delen, zoals informatie over secundaire arbeidsvoorwaarden, training over diversiteit en inclusie, bedrijfsbrede training over seksuele intimidatie en nog veel meer.
EN Create a handbook to share all kinds of essential information, like benefits information, diversity and inclusion training, company wide training on sexual harassment and more.
| Neerlandés | Inglés |
|---|---|
| maak | create |
| handboek | handbook |
| essentiële | essential |
| informatie | information |
| training | training |
| diversiteit | diversity |
| inclusie | inclusion |
| intimidatie | harassment |
NL Maak een handboek om allerlei essentiële informatie te delen, zoals de missie en visie van uw bedrijf, organigram, informatie over secundaire arbeidsvoorwaarden, beleidsregels, informatie over arbeids- en carrièrepaden en nog veel meer.
EN Create a handbook to share all kinds of essential information, like your company’s mission and vision, organizational charts, benefits information, policies, employment/career-path information and more.
| Neerlandés | Inglés |
|---|---|
| maak | create |
| handboek | handbook |
| essentiële | essential |
| informatie | information |
| visie | vision |
| uw | your |
| beleidsregels | policies |
NL In Zendesk Helpcenter vinden werknemers de informatie die ze nodig hebben over zaken als zorgverzekeringen, secundaire arbeidsvoorwaarden en ander beleid, wanneer ze waar willen, en op elk apparaat.
EN Zendesk’s Help Centre lets employees find the information they need about health insurance, benefits, and other policies, whenever they like, on any device.
| Neerlandés | Inglés |
|---|---|
| zendesk | zendesk |
| werknemers | employees |
| ander | other |
| beleid | policies |
| apparaat | device |
NL Lonen en secundaire arbeidsvoorwaarden zijn volledig in overeenstemming met de lokale wetgeving, lokale normen en in overeenstemming met het algemene principe van een rechtvaardige en eerlijke behandeling.
EN Wages and benefits are in full compliance with local legislation, local standards and aligned with the general principle of just and fair treatment.
| Neerlandés | Inglés |
|---|---|
| overeenstemming | compliance |
| lokale | local |
| wetgeving | legislation |
| eerlijke | fair |
| behandeling | treatment |
NL Software voor het beheer van secundaire arbeidsvoorwaarden
EN Recruitment Marketing Platforms
| Neerlandés | Inglés |
|---|---|
| software | platforms |
NL "JetBlue Travel Products had een manier nodig om bemanningsleden veilig en eenvoudig toegang te geven tot intern beheerde apps voor secundaire arbeidsvoorwaarden
EN "JetBlue Travel Products needed a way to give crew-members secure and simple access to internally-managed benefit apps
| Neerlandés | Inglés |
|---|---|
| travel | travel |
| manier | way |
| nodig | needed |
| veilig | secure |
| eenvoudig | simple |
| toegang | access |
| intern | internally |
NL Het regionale hoofdkantoor van PADI Asia Pacific is gevestigd in Sydney, Australië. We bieden marktconforme primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, maar vooral ook een fantastische werkomgeving.
EN The PADI Asia Pacific Regional Headquarters is located in Sydney, Australia. We offer competitive salaries and benefits and a great working environment.
| Neerlandés | Inglés |
|---|---|
| regionale | regional |
| hoofdkantoor | headquarters |
| gevestigd | located |
| australië | australia |
| fantastische | great |
| werkomgeving | working environment |
| padi | padi |
| pacific | pacific |
NL Informatie over secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder rekeningnummers
EN Benefits information, including account numbers
| Neerlandés | Inglés |
|---|---|
| informatie | information |
| waaronder | including |
NL Wij bieden u een moderne arbeidsplek, vooruitstrevende secundaire arbeidsvoorwaarden en flexibele werktijden in een wereldwijd opererend familiebedrijf.
EN We offer a modern work environment, advanced social benefits, and flexible working hours in a global family business.
| Neerlandés | Inglés |
|---|---|
| wij | we |
| moderne | modern |
| flexibele | flexible |
| wereldwijd | global |
NL De Kerstman's Top 10 belangrijkste secundaire arbeidsvoorwaarden voor wereldwijde werkgevers
EN What Unique Benefits Are Companies Offering Their Employees Worldwide?
| Neerlandés | Inglés |
|---|---|
| wereldwijde | worldwide |
NL "All I want for Christmas... een aantrekkelijk aanbod van secundaire arbeidsvoorwaarden waar ik gebruik van ...
EN Most organisations today understand the importance of offering employee benefits. After all, employee benefi...
| Neerlandés | Inglés |
|---|---|
| aanbod | offering |
| gebruik | benefits |
NL Paycor is een alles-in-een, cloudgebaseerde HR-oplossing voor het beheren van werving, onboarding, administratie van secundaire arbeidsvoorwaarden, loonadministratie, werktijd en aanwezigheid en meer. Meer informatie over Paycor
EN Paycor is an all-in-one, cloud-based HR solution for managing recruiting, onboarding, benefits administration, payroll, time & attendance, and more Read more about Paycor
| Neerlandés | Inglés |
|---|---|
| cloudgebaseerde | cloud-based |
| beheren | managing |
| werving | recruiting |
| onboarding | onboarding |
| administratie | administration |
| aanwezigheid | attendance |
| oplossing | solution |
NL Neem iedereen in meer dan 150 landen in dienst zonder stress, met internationale loonadministratie, naleving van lokale regelgeving, wereldwijde secundaire arbeidsvoorwaarden en meer, allemaal geregeld in een centrale, gebruiksvriendelijke interface
EN The solution uses AI text analysis and predictive intelligence to develop actionable insights from employee interviews, performance reviews, and surveys
NL BambooHR combineert essentiële HR-functies zoals verlofbeheer, werknemersprofielen, volgen van sollicitanten, rapportage en bijhouden van training, secundaire arbeidsvoorwaarden en salaris. Meer informatie over BambooHR
EN UniFocus decision-making technology offers workforce management tools that help managers make smarter decisions. Read more about UniFocus
NL Eén modern systeem voor loonadministratie, secundaire arbeidsvoorwaarden, HR en IT
EN Human resources and employee performance management software
| Neerlandés | Inglés |
|---|---|
| systeem | software |
| en | and |
NL Rippling is de eerste manier voor bedrijven om hun hele HR en IT te beheren, van salarisadministratie en secundaire arbeidsvoorwaarden tot werknemerscomputers en apps, allemaal in één, modern systeem. Meer informatie over Rippling
EN Pick and choose from a comprehensive set of HR modules built for small and medium sized businesses. Easy to use and easy to implement. Read more about Sprigg
| Neerlandés | Inglés |
|---|---|
| bedrijven | businesses |
| hele | set |
NL We bieden een uitgebreid pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden met keuzes en flexibiliteit op het gebied van gezondheid, financiële zekerheid en het algehele welzijn van onze medewerkers en hun gezinnen.
EN We are committed to providing a comprehensive benefits programme that offers choices and flexibility for the health, financial stability, and overall well-being of our employees and their families.
| Neerlandés | Inglés |
|---|---|
| uitgebreid | comprehensive |
| keuzes | choices |
| flexibiliteit | flexibility |
| financiële | financial |
| medewerkers | employees |
| gezinnen | families |
NL Wat zijn secundaire arbeidsvoorwaarden en hoe krijg je ze?
EN How To Negotiate a Salary (With Examples)
NL Werknemers hebben tegenwoordig vaak meer aan verbeterde secundaire arbeidsvoorwaarden dan een hoger salaris. Lees waarom je juist hier aandacht aan moet geven.
EN Learn how to negotiate a salary, discover the strategies to use when negotiating compensation and benefits with employers and reference negotiation examples.
| Neerlandés | Inglés |
|---|---|
| salaris | salary |
| werknemers | employers |
NL Maak een handboek om allerlei essentiële informatie te delen, zoals de missie en visie van uw bedrijf, organigram, informatie over secundaire arbeidsvoorwaarden, beleidsregels, informatie over arbeids- en carrièrepaden en nog veel meer.
EN Create a handbook to share all kinds of essential information, like your company’s mission and vision, organizational charts, benefits information, policies, employment/career-path information and more.
| Neerlandés | Inglés |
|---|---|
| maak | create |
| handboek | handbook |
| essentiële | essential |
| informatie | information |
| visie | vision |
| uw | your |
| beleidsregels | policies |
NL Maak een handboek om allerlei essentiële informatie te delen, zoals informatie over secundaire arbeidsvoorwaarden, training over diversiteit en inclusie, bedrijfsbrede training over seksuele intimidatie en nog veel meer.
EN Create a handbook to share all kinds of essential information, like benefits information, diversity and inclusion training, company wide training on sexual harassment and more.
| Neerlandés | Inglés |
|---|---|
| maak | create |
| handboek | handbook |
| essentiële | essential |
| informatie | information |
| training | training |
| diversiteit | diversity |
| inclusie | inclusion |
| intimidatie | harassment |
NL Een competitief salaris, goede secundaire arbeidsvoorwaarden, collectieve ziektekostenverzekering, doorlopende scholing, een premievrij pensioen, 26 vakantiedagen (bij voltijdcontract), met de mogelijkheid om 6 vakantiedagen te kopen of te verkopen
EN Competitive salary, exceptional benefits, medical coverage, parental leave, ongoing training, retirement plans, paid holidays and vacation time, life and disability insurance
| Neerlandés | Inglés |
|---|---|
| competitief | competitive |
| salaris | salary |
| mogelijkheid | time |
| doorlopende | ongoing |
NL We bieden u een mooie loopbaan en een baan met goede secundaire arbeidsvoorwaarden
EN We will provide you with a rewarding career and a job with an outstanding benefit package
| Neerlandés | Inglés |
|---|---|
| we | we |
| bieden | provide |
NL Software voor het beheer van secundaire arbeidsvoorwaarden
EN Real Estate Transaction Management Software
| Neerlandés | Inglés |
|---|---|
| software | software |
| beheer | management |
NL Het regionale hoofdkantoor van PADI Asia Pacific is gevestigd in Sydney, Australië. We bieden marktconforme primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, maar vooral ook een fantastische werkomgeving.
EN The PADI Asia Pacific Regional Headquarters is located in Sydney, Australia. We offer competitive salaries and benefits and a great working environment.
| Neerlandés | Inglés |
|---|---|
| regionale | regional |
| hoofdkantoor | headquarters |
| gevestigd | located |
| australië | australia |
| fantastische | great |
| werkomgeving | working environment |
| padi | padi |
| pacific | pacific |
NL Informatie over secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder rekeningnummers
EN Benefits information, including account numbers
| Neerlandés | Inglés |
|---|---|
| informatie | information |
| waaronder | including |
NL Wij bieden u een moderne arbeidsplek, vooruitstrevende secundaire arbeidsvoorwaarden en flexibele werktijden in een wereldwijd opererend familiebedrijf.
EN We offer a modern work environment, advanced social benefits, and flexible working hours in a global family business.
| Neerlandés | Inglés |
|---|---|
| wij | we |
| moderne | modern |
| flexibele | flexible |
| wereldwijd | global |
NL Dat was het moment waarop een toeleverancier van secundaire arbeidsvoorwaarden Robinson wees op Zendesk Support.
EN This is when an outsourced benefits provider introduced Robinson to Zendesk Support.
NL Dat was het moment waarop een toeleverancier van secundaire arbeidsvoorwaarden Robinson wees op Zendesk Support.
EN This is when an outsourced benefits provider introduced Robinson to Zendesk Support.
NL Test uw berichtgeving en kijk of kandidaten zich bewust zijn van uw missie, waarden en secundaire arbeidsvoorwaarden.
EN Test your messaging and see if talented candidates are aware of your mission, values, and perks.
NL Test uw berichtgeving en kijk of kandidaten zich bewust zijn van uw missie, waarden en secundaire arbeidsvoorwaarden.
EN Test your messaging and see if talented candidates are aware of your mission, values, and perks.
NL Test uw berichtgeving en kijk of kandidaten zich bewust zijn van uw missie, waarden en secundaire arbeidsvoorwaarden.
EN Test your messaging and see if talented candidates are aware of your mission, values, and perks.
NL Test uw berichtgeving en kijk of kandidaten zich bewust zijn van uw missie, waarden en secundaire arbeidsvoorwaarden.
EN Test your messaging and see if talented candidates are aware of your mission, values, and perks.
NL Test uw berichtgeving en kijk of kandidaten zich bewust zijn van uw missie, waarden en secundaire arbeidsvoorwaarden.
EN Test your messaging and see if talented candidates are aware of your mission, values, and perks.
NL Test uw berichtgeving en kijk of kandidaten zich bewust zijn van uw missie, waarden en secundaire arbeidsvoorwaarden.
EN Test your messaging and see if talented candidates are aware of your mission, values, and perks.
NL Test uw berichtgeving en kijk of kandidaten zich bewust zijn van uw missie, waarden en secundaire arbeidsvoorwaarden.
EN Test your messaging and see if talented candidates are aware of your mission, values, and perks.
NL Test uw berichtgeving en kijk of kandidaten zich bewust zijn van uw missie, waarden en secundaire arbeidsvoorwaarden.
EN Test your messaging and see if talented candidates are aware of your mission, values, and perks.
NL Test uw berichtgeving en kijk of kandidaten zich bewust zijn van uw missie, waarden en secundaire arbeidsvoorwaarden.
EN Test your messaging and see if talented candidates are aware of your mission, values, and perks.
NL Test uw berichtgeving en kijk of kandidaten zich bewust zijn van uw missie, waarden en secundaire arbeidsvoorwaarden.
EN Test your messaging and see if talented candidates are aware of your mission, values, and perks.
NL Test uw berichtgeving en kijk of kandidaten zich bewust zijn van uw missie, waarden en secundaire arbeidsvoorwaarden.
EN Test your messaging and see if talented candidates are aware of your mission, values, and perks.
NL Test uw berichtgeving en kijk of kandidaten zich bewust zijn van uw missie, waarden en secundaire arbeidsvoorwaarden.
EN Test your messaging and see if talented candidates are aware of your mission, values, and perks.
NL Test uw berichtgeving en kijk of kandidaten zich bewust zijn van uw missie, waarden en secundaire arbeidsvoorwaarden.
EN Test your messaging and see if talented candidates are aware of your mission, values, and perks.
NL Focus op secundaire arbeidsvoorwaarden, flexibele werkvormen en het toenemende belang van bedrijfscultuur.
EN A focus on perks and benefits, flexible work models and the increasing importance of corporate culture.
NL Door een secundaire Betalingsmethode toe te voegen, geef je Zoom toestemming om eventueel toepasselijke Kosten af te schrijven via je secundaire Betalingsmethode als je primaire Betalingsmethode wordt geweigerd.
EN By adding a backup Payment Method, you authorize Zoom to process any applicable Charges on your backup Payment Method if your primary Payment Method is declined.
NL We proberen voor onze werknemers een omgeving te scheppen waar ze hun draai kunnen vinden, met een fijne sfeer, flexibele arbeidsvoorwaarden en doorgroeimogelijkheden
EN For us, it’s all about creating a flourishing employee experience, with a nice atmosphere, flexible working conditions, and career development opportunities
| Neerlandés | Inglés |
|---|---|
| proberen | experience |
| werknemers | employee |
| flexibele | flexible |
NL Hoe krijgen en houden we de beste mensen? Door het bieden van competitief gepositioneerde arbeidsvoorwaarden die tegemoetkomen aan de behoeften van onze diverse werknemers en hun gezinnen.
EN How do we get and keep the best people? By offering competitively positioned benefits that meet the needs of our diverse workforce, AND their families.
| Neerlandés | Inglés |
|---|---|
| mensen | people |
| bieden | offering |
| behoeften | needs |
| diverse | diverse |
| gezinnen | families |
| werknemers | workforce |
Mostrando 50 de 50 traducciones
Traducciones similares
wereldwijde secundaire arbeidsvoorwaarden secundaire arbeidsvoorwaarden goede secundaire arbeidsvoorwaarden vooruitstrevende secundaire arbeidsvoorwaarden inclusief secundaire arbeidsvoorwaarden verbeterde secundaire arbeidsvoorwaarden uitstekende arbeidsvoorwaarden flexibele arbeidsvoorwaarden arbeidsvoorwaarden competitief gepositioneerde arbeidsvoorwaarden arbeidsvoorwaarden snel veranderen arbeidsvoorwaarden en administratieve inclusief competitieve arbeidsvoorwaarden onenigheid over arbeidsvoorwaarden ruimte en arbeidsvoorwaarden keuzemodel arbeidsvoorwaarden arbeidsvoorwaarden van oclc arbeidsvoorwaarden met aandacht u toekomstige arbeidsvoorwaarden arbeidsvoorwaarden weet u oplossing voor arbeidsvoorwaarden arbeidsvoorwaarden die tegemoetkomen goede arbeidsvoorwaarden arbeidsvoorwaarden of prestatiebeoordelingen toekomstige arbeidsvoorwaarden wilt secundaire secundaire wegen mijn secundaire bestemmingen secundaire dns secundaire verkoop secundaire markttransactie secundaire zorg speciale secundaire dieptesensor secundaire verificatiemethode vereist lonen en secundaire primaire en secundaire salarisadministratie en secundaire secundaire bestemmingen aantal secundaire seo trefwoord en secundaire secundaire betalingsmethode toe
Alemán
Checo
Chino
Coreano
Español
Finlandés
Francés
Húngaro
Inglés
Italiano
Japonés
Noruego
Polaco
Portugués
Ruso
Sueco
Turco
Árabe