Prevedi "okrs" na portugalski

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Prijevodi okrs

"okrs" na jeziku Engleski može se prevesti u sljedeće riječi/fraze portugalski:

okrs okrs

Prijevod Engleski na portugalski od okrs

Engleski
portugalski

EN Use the organization’s OKRs to inform team OKRs. This ensures they are meaningful and worth your team's investment.

PT Use os OKRs da empresa para informar as OKRs da equipe. Assim você garante que eles sejam significativos e que valham o investimento da equipe.

Engleski portugalski
okrs okrs
meaningful significativos
investment investimento
use use
inform informar
team equipe
to assim
ensures garante
organizations empresa
and e
the o

EN OKRs are not effective if they are tied to individual performance reviews because then teams don’t aim high. Make sure managers agree with this approach before setting OKRs.

PT Os OKRs não são eficazes se estiverem vinculados a avaliações de desempenho individuais, porque assim as equipes não buscam objetivos maiores. Tenha certeza de que os gerentes concordam com essa abordagem antes de definir OKRs.

Engleski portugalski
okrs okrs
effective eficazes
tied vinculados
performance desempenho
reviews avaliações
teams equipes
managers gerentes
high maiores
if se
approach abordagem
are são
because porque
sure certeza
before antes
this essa

EN Use the organization’s OKRs to inform team OKRs. This ensures they are meaningful and worth your team's investment.

PT Use os OKRs da empresa para informar as OKRs da equipe. Assim você garante que eles sejam significativos e que valham o investimento da equipe.

Engleski portugalski
okrs okrs
meaningful significativos
investment investimento
use use
inform informar
team equipe
to assim
ensures garante
organizations empresa
and e
the o

EN OKRs are not effective if they are tied to individual performance reviews because then teams don’t aim high. Make sure managers agree with this approach before setting OKRs.

PT Os OKRs não são eficazes se estiverem vinculados a avaliações de desempenho individuais, porque assim as equipes não buscam objetivos maiores. Tenha certeza de que os gerentes concordam com essa abordagem antes de definir OKRs.

Engleski portugalski
okrs okrs
effective eficazes
tied vinculados
performance desempenho
reviews avaliações
teams equipes
managers gerentes
high maiores
if se
approach abordagem
are são
because porque
sure certeza
before antes
this essa

EN Objectives and Key Results (OKRs)

PT Objetivos e principais resultados (OKRs)

Engleski portugalski
objectives objetivos
and e
key principais
results resultados
okrs okrs

EN Define goals and make a plan to measure them along the way. Setting OKRs propels your team to achieve more than you ever thought possible while continuously learning.

PT Defina metas e faça o plano para medir eles ao longo do tempo. Definir OKRs impulsiona a equipe a alcançar mais do que você jamais pensou ser possível enquanto mantém o aprendizado contínuo.

Engleski portugalski
okrs okrs
goals metas
team equipe
possible possível
plan plano
the o
define defina
way do
you você
and e
more mais
a ser

EN These dating app marketers use Confluence to track their progress on their OKRs for the quarter.

PT Estes profissionais de marketing de um aplicativo de namoro usam o Confluence para rastrear o progresso nos OKRs para o trimestre.

Engleski portugalski
okrs okrs
quarter trimestre
dating namoro
confluence confluence
app aplicativo
the o
for de
on nos
progress progresso
to track rastrear
to para
use usam

EN This HR team creates OKRs in Miro and reviews them after the first month.

PT Essa equipe de RH cria OKRs no Miro e os analisa após o primeiro mês.

Engleski portugalski
hr rh
team equipe
okrs okrs
miro miro
month mês
creates cria
in de
and e
after após
this essa
the o

EN As a team, decide what period of time you’re setting OKRs for. If your company runs on quarters, quarterly is a good start.

PT Como equipe, decida para qual período de tempo você está definindo OKRs. Se a empresa funciona por trimestres, começar em períodos trimestrais é boa ideia.

Engleski portugalski
decide decida
okrs okrs
quarterly trimestrais
good boa
team equipe
period período
if se
company empresa
is é
time tempo
a funciona
as como
of de
your você
start começar

EN Share any information that will help inform your OKRs with your team before the meeting

PT Compartilhe qualquer informação que ajude a informar os OKRs com a equipe antes da reunião

Engleski portugalski
okrs okrs
team equipe
meeting reunião
information informação
inform informar
share com
help ajude
before antes
the os
that que
any qualquer

EN This could include broader company goals, project roadmaps, customer metrics, customer feedback, or previous quarters’ OKRs.

PT As informações podem ser, por exemplo, metas mais amplas da empresa, roteiros de projetos, métricas de clientes, feedback do cliente ou OKRs dos trimestres anteriores.

Engleski portugalski
could podem
roadmaps roteiros
feedback feedback
okrs okrs
goals metas
metrics métricas
or ou
project projetos
company empresa
customer cliente
include por
previous de
this ser

EN Save your OKRs in a place where your team and stakeholders can easily find it.

PT Salve os OKRs em lugares onde a equipe e partes interessadas possam encontrar com facilidade.

Engleski portugalski
save salve
okrs okrs
in em
team equipe
can possam
where onde
stakeholders interessadas
easily facilidade
place lugares
and e
find encontrar

EN If your organization is on a quarterly cadence, try reviewing your OKRs once per month. Set a team meeting each month to review your progress. Come up with a score that reflects how you’re tracking towards each objective.

PT Se a empresa estiver em cadência trimestral, tente revisar os OKRs uma vez por mês. Defina reuniões de equipe a cada mês para revisar o progresso. Venha com a pontuação que reflete como você está rastreando em direção a cada objetivo.

Engleski portugalski
quarterly trimestral
cadence cadência
try tente
okrs okrs
meeting reuniões
score pontuação
reflects reflete
objective objetivo
if se
team equipe
organization empresa
month mês
a uma
each cada
progress progresso
per de
set com
is está

EN End the quarter by giving each KR a final score. Using a Retrospective, reflect on your OKRs and what you can improve when setting them next time.

PT Termine o trimestre dando a cada principal resultado a pontuação final. Usando a Retrospectiva, reflita sobre as OKRs e o que pode melhorar ao definir eles na próxima vez.

Engleski portugalski
quarter trimestre
score pontuação
retrospective retrospectiva
okrs okrs
improve melhorar
setting definir
giving dando
on sobre
final final
using usando
each cada
can pode
the o
and e
a vez

EN For teams just getting started with OKRs, limit the session to one hour and one objective.

PT Para as equipes que estão apenas começando com OKRs, limite a sessão a uma hora e um objetivo.

Engleski portugalski
teams equipes
started começando
okrs okrs
limit limite
session sessão
hour hora
objective objetivo
and e
the as

EN For teams using agile methodologies, OKRs can be tied into Sprint Goals or Program Increment objectives.

PT Para equipes que usam metodologias ágeis, os OKRs podem ser vinculados aos objetivos do Sprint ou aos objetivos do Incremento do Programa.

Engleski portugalski
teams equipes
methodologies metodologias
okrs okrs
tied vinculados
program programa
increment incremento
agile ágeis
sprint sprint
or ou
goals objetivos
for para
be ser
into do
can podem

EN As a people management platform, Leapsome combines tools for Goals & OKRs Management, Performance Reviews & 360s, Employee Learning & Onboarding, Employee Engagement Surveys, Feedback & Praise, and Meetings. Read more about Leapsome

PT Com o ZipRecruiter, as empresas podem publicar vagas em vários classificados de empregos gratuitos com um único envio e examinar todos os candidatos por meio de entrevistas online simples de configurar. Leia mais sobre o ZipRecruiter

Engleski portugalski
management empresas
a um
about sobre
more leia

EN We believe in motivating performance rather than micromanaging it, driving engagement in your work through two-way feedback, autonomy, and OKRs that show you how you can contribute to our company goals.

PT Acreditamos em motivar o desempenho em vez de microgerenciá-lo, gerando engajamento em seu trabalho por meio de feedback bidirecional, autonomia e OKRs que mostram como você pode contribuir para os objetivos da nossa empresa.

Engleski portugalski
engagement engajamento
two-way bidirecional
feedback feedback
autonomy autonomia
okrs okrs
show mostram
we believe acreditamos
performance desempenho
work trabalho
company empresa
goals objetivos
in em
it lo
can pode
you você
rather em vez
through meio
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contribute contribuir

EN Objectives and Key Results (OKRs)

PT Objetivos e principais resultados (OKRs)

Engleski portugalski
objectives objetivos
and e
key principais
results resultados
okrs okrs

EN Define goals and make a plan to measure them along the way. Setting OKRs propels your team to achieve more than you ever thought possible while continuously learning.

PT Defina metas e faça o plano para medir eles ao longo do tempo. Definir OKRs impulsiona a equipe a alcançar mais do que você jamais pensou ser possível enquanto mantém o aprendizado contínuo.

Engleski portugalski
okrs okrs
goals metas
team equipe
possible possível
plan plano
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define defina
way do
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more mais
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EN These dating app marketers use Confluence to track their progress on their OKRs for the quarter.

PT Estes profissionais de marketing de um aplicativo de namoro usam o Confluence para rastrear o progresso nos OKRs para o trimestre.

Engleski portugalski
okrs okrs
quarter trimestre
dating namoro
confluence confluence
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the o
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on nos
progress progresso
to track rastrear
to para
use usam

EN This HR team creates OKRs in Miro and reviews them after the first month.

PT Essa equipe de RH cria OKRs no Miro e os analisa após o primeiro mês.

Engleski portugalski
hr rh
team equipe
okrs okrs
miro miro
month mês
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EN As a team, decide what period of time you’re setting OKRs for. If your company runs on quarters, quarterly is a good start.

PT Como equipe, decida para qual período de tempo você está definindo OKRs. Se a empresa funciona por trimestres, começar em períodos trimestrais é boa ideia.

Engleski portugalski
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okrs okrs
quarterly trimestrais
good boa
team equipe
period período
if se
company empresa
is é
time tempo
a funciona
as como
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your você
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EN Share any information that will help inform your OKRs with your team before the meeting

PT Compartilhe qualquer informação que ajude a informar os OKRs com a equipe antes da reunião

Engleski portugalski
okrs okrs
team equipe
meeting reunião
information informação
inform informar
share com
help ajude
before antes
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any qualquer

EN This could include broader company goals, project roadmaps, customer metrics, customer feedback, or previous quarters’ OKRs.

PT As informações podem ser, por exemplo, metas mais amplas da empresa, roteiros de projetos, métricas de clientes, feedback do cliente ou OKRs dos trimestres anteriores.

Engleski portugalski
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roadmaps roteiros
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okrs okrs
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PT Salve os OKRs em lugares onde a equipe e partes interessadas possam encontrar com facilidade.

Engleski portugalski
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okrs okrs
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team equipe
can possam
where onde
stakeholders interessadas
easily facilidade
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and e
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EN If your organization is on a quarterly cadence, try reviewing your OKRs once per month. Set a team meeting each month to review your progress. Come up with a score that reflects how you’re tracking towards each objective.

PT Se a empresa estiver em cadência trimestral, tente revisar os OKRs uma vez por mês. Defina reuniões de equipe a cada mês para revisar o progresso. Venha com a pontuação que reflete como você está rastreando em direção a cada objetivo.

Engleski portugalski
quarterly trimestral
cadence cadência
try tente
okrs okrs
meeting reuniões
score pontuação
reflects reflete
objective objetivo
if se
team equipe
organization empresa
month mês
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progress progresso
per de
set com
is está

EN End the quarter by giving each KR a final score. Using a Retrospective, reflect on your OKRs and what you can improve when setting them next time.

PT Termine o trimestre dando a cada principal resultado a pontuação final. Usando a Retrospectiva, reflita sobre as OKRs e o que pode melhorar ao definir eles na próxima vez.

Engleski portugalski
quarter trimestre
score pontuação
retrospective retrospectiva
okrs okrs
improve melhorar
setting definir
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final final
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each cada
can pode
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EN For teams just getting started with OKRs, limit the session to one hour and one objective.

PT Para as equipes que estão apenas começando com OKRs, limite a sessão a uma hora e um objetivo.

Engleski portugalski
teams equipes
started começando
okrs okrs
limit limite
session sessão
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objective objetivo
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EN For teams using agile methodologies, OKRs can be tied into Sprint Goals or Program Increment objectives.

PT Para equipes que usam metodologias ágeis, os OKRs podem ser vinculados aos objetivos do Sprint ou aos objetivos do Incremento do Programa.

Engleski portugalski
teams equipes
methodologies metodologias
okrs okrs
tied vinculados
program programa
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sprint sprint
or ou
goals objetivos
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