Unajmite prevodioca Ja sam prevodilac

Prevedi "managers completed" na Dutch

Prikazuje se 50 od 50 prijevoda fraze "managers completed" sa Engleski na Dutch

Prijevodi managers completed

"managers completed" na jeziku Engleski može se prevesti u sljedeće riječi/fraze Dutch:

managers admins beheren eigen helpen hulp managers ondersteuning
completed afgerond alle gedaan gevuld klaar maken over uit uitgevoerd voltooid voltooide voor

Prijevod Engleski na Dutch od managers completed

Engleski
Dutch

EN Those who have successfully completed the program, will receive a separate certificate—next to their Bachelor’s Degree—which states that an extra program has been completed in the Top Class

NL Wie het hele programma met succes doorloopt krijgt naast het bachelordiploma een afzonderlijk certificaat met daarop vermeld dat er in het kader van de Topklas een extra programma is gevolgd

Engleski Dutch
certificate certificaat
the de
have krijgt
in in
program programma
who wie
in the daarop
a een
to extra
that dat

EN Prototyping must be completed by July 15 and Integration Testing must be completed July 26 before they impact the end date of the project.

NL Prototyping moet worden gefinaliseerd tot op 15 juli en de Integratie Testen moet worden gefinaliseerd tot op 26 juli alvorens deze een impact hebben over het project einddatum.

Engleski Dutch
july juli
integration integratie
impact impact
testing testen
the de
project project
be worden
and en
must moet

EN Those who have successfully completed the program, will receive a separate certificate—next to their Bachelor’s Degree—which states that an extra program has been completed in the Top Class

NL Wie het hele programma met succes doorloopt krijgt naast het bachelordiploma een afzonderlijk certificaat met daarop vermeld dat er in het kader van de Topklas een extra programma is gevolgd

Engleski Dutch
certificate certificaat
the de
have krijgt
in in
program programma
who wie
in the daarop
a een
to extra
that dat

EN In 2020, almost 90% of people managers completed a session exploring racism, equity and privilege. They also walked away with practical tools to put into practice.

NL Bijna 90% van de managers heeft in 2020 een sessie over racisme, gelijkheid en privilege gevolgd. Zij kregen ook bruikbare tools mee om in de praktijk te brengen.

Engleski Dutch
managers managers
session sessie
equity gelijkheid
privilege privilege
tools tools
in in
practice praktijk
away van
to om
with mee
a een
and en
they de
of bijna

EN In 2020, almost 90% of people managers completed a session exploring racism, equity and privilege. They also walked away with practical tools to put into practice.

NL Bijna 90% van de managers heeft in 2020 een sessie over racisme, gelijkheid en privilege gevolgd. Zij kregen ook bruikbare tools mee om in de praktijk te brengen.

Engleski Dutch
managers managers
session sessie
equity gelijkheid
privilege privilege
tools tools
in in
practice praktijk
away van
to om
with mee
a een
and en
they de
of bijna

EN In 2020, almost 90% of people managers completed a session exploring racism, equity and privilege. They also walked away with practical tools to put into practice.

NL Bijna 90% van de managers heeft in 2020 een sessie over racisme, gelijkheid en privilege gevolgd. Zij kregen ook bruikbare tools mee om in de praktijk te brengen.

Engleski Dutch
managers managers
session sessie
equity gelijkheid
privilege privilege
tools tools
in in
practice praktijk
away van
to om
with mee
a een
and en
they de
of bijna

EN In 2020, almost 90% of people managers completed a session exploring racism, equity and privilege. They also walked away with practical tools to put into practice.

NL Bijna 90% van de managers heeft in 2020 een sessie over racisme, gelijkheid en privilege gevolgd. Zij kregen ook bruikbare tools mee om in de praktijk te brengen.

Engleski Dutch
managers managers
session sessie
equity gelijkheid
privilege privilege
tools tools
in in
practice praktijk
away van
to om
with mee
a een
and en
they de
of bijna

EN In 2020, almost 90% of people managers completed a session exploring racism, equity and privilege. They also walked away with practical tools to put into practice.

NL Bijna 90% van de managers heeft in 2020 een sessie over racisme, gelijkheid en privilege gevolgd. Zij kregen ook bruikbare tools mee om in de praktijk te brengen.

Engleski Dutch
managers managers
session sessie
equity gelijkheid
privilege privilege
tools tools
in in
practice praktijk
away van
to om
with mee
a een
and en
they de
of bijna

EN In 2020, almost 90% of people managers completed a session exploring racism, equity and privilege. They also walked away with practical tools to put into practice.

NL Bijna 90% van de managers heeft in 2020 een sessie over racisme, gelijkheid en privilege gevolgd. Zij kregen ook bruikbare tools mee om in de praktijk te brengen.

Engleski Dutch
managers managers
session sessie
equity gelijkheid
privilege privilege
tools tools
in in
practice praktijk
away van
to om
with mee
a een
and en
they de
of bijna

EN In 2020, almost 90% of people managers completed a session exploring racism, equity and privilege. They also walked away with practical tools to put into practice.

NL Bijna 90% van de managers heeft in 2020 een sessie over racisme, gelijkheid en privilege gevolgd. Zij kregen ook bruikbare tools mee om in de praktijk te brengen.

Engleski Dutch
managers managers
session sessie
equity gelijkheid
privilege privilege
tools tools
in in
practice praktijk
away van
to om
with mee
a een
and en
they de
of bijna

EN In 2020, almost 90% of people managers completed a session exploring racism, equity and privilege. They also walked away with practical tools to put into practice.

NL Bijna 90% van de managers heeft in 2020 een sessie over racisme, gelijkheid en privilege gevolgd. Zij kregen ook bruikbare tools mee om in de praktijk te brengen.

Engleski Dutch
managers managers
session sessie
equity gelijkheid
privilege privilege
tools tools
in in
practice praktijk
away van
to om
with mee
a een
and en
they de
of bijna

EN In 2020, almost 90% of people managers completed a session exploring racism, equity and privilege. They also walked away with practical tools to put into practice.

NL Bijna 90% van de managers heeft in 2020 een sessie over racisme, gelijkheid en privilege gevolgd. Zij kregen ook bruikbare tools mee om in de praktijk te brengen.

Engleski Dutch
managers managers
session sessie
equity gelijkheid
privilege privilege
tools tools
in in
practice praktijk
away van
to om
with mee
a een
and en
they de
of bijna

EN In 2020, almost 90% of people managers completed a session exploring racism, equity and privilege. They also walked away with practical tools to put into practice.

NL Bijna 90% van de managers heeft in 2020 een sessie over racisme, gelijkheid en privilege gevolgd. Zij kregen ook bruikbare tools mee om in de praktijk te brengen.

Engleski Dutch
managers managers
session sessie
equity gelijkheid
privilege privilege
tools tools
in in
practice praktijk
away van
to om
with mee
a een
and en
they de
of bijna

EN In 2020, almost 90% of people managers completed a session exploring racism, equity and privilege. They also walked away with practical tools to put into practice.

NL Bijna 90% van de managers heeft in 2020 een sessie over racisme, gelijkheid en privilege gevolgd. Zij kregen ook bruikbare tools mee om in de praktijk te brengen.

Engleski Dutch
managers managers
session sessie
equity gelijkheid
privilege privilege
tools tools
in in
practice praktijk
away van
to om
with mee
a een
and en
they de
of bijna

EN In 2020, almost 90% of people managers completed a session exploring racism, equity and privilege. They also walked away with practical tools to put into practice.

NL Bijna 90% van de managers heeft in 2020 een sessie over racisme, gelijkheid en privilege gevolgd. Zij kregen ook bruikbare tools mee om in de praktijk te brengen.

Engleski Dutch
managers managers
session sessie
equity gelijkheid
privilege privilege
tools tools
in in
practice praktijk
away van
to om
with mee
a een
and en
they de
of bijna

EN People who use creative automation software include creative directors, brand managers, content leads, marketing managers, videographers, designers, copywriters, and more.

NL Mensen die creatieve automatiseringssoftware gebruiken zijn Creative Directors, Brand Managers, Marketing Managers, videomakers, ontwerpers, copywriters, en meer.

Engleski Dutch
people mensen
managers managers
marketing marketing
designers ontwerpers
use gebruiken
more meer
creative creative
and en

EN Additionally, customers working with our Customer Success Managers and Technical Account Managers will continue to receive uninterrupted support for their accounts

NL Bovendien blijven klanten die werken met onze Customer Success Managers en Technical Account Managers profiteren van ononderbroken ondersteuning voor hun accounts

Engleski Dutch
working werken
managers managers
technical technical
uninterrupted ononderbroken
account account
accounts accounts
customers klanten
support ondersteuning
our onze
for voor
their hun
with met

EN IT business analysts, helpdesk, application managers, IT project managers, innovation leads and more

NL Desktopsupport en helpdeskanalisten, applicatie-architecten, netwerkadministrators en meer

Engleski Dutch
application applicatie
more meer
and en

EN Prioritize communication between executives and managers, and between managers and their team members

NL Geef prioriteit aan de communicatie tussen hogere leidinggevenden en het middenmanagement en tussen dat middenmanagement en hun eigen teamleden

Engleski Dutch
communication communicatie
executives leidinggevenden
team members teamleden
and en
their hun
between de

EN We have an extensive network of senior interim managers and project managers

NL Robert Half onderhoudt een uitgebreid netwerk van senior interim-managers en projectmanagers

Engleski Dutch
extensive uitgebreid
network netwerk
senior senior
managers managers
project managers projectmanagers
and en
of van

EN The possibility to set up a network, to discuss among interim managers and the refreshment of a number of aspects important to interim managers add up to a real return on investment

NL Het netwerken, de interactie onder interim managers en de diepgaande kijk op verschillende aspecten van management maken deze opleiding meer dan de moeite waard

Engleski Dutch
network netwerken
managers managers
aspects aspecten
on op
the de
among van
to meer

EN The operational management is run by two deputy general managers who oversee the managers in charge of industry, purchasing & development, marketing & communication and exports.

NL De operationele leiding valt onder de verantwoordelijkheid van twee algemene directeuren die toezicht houden op de directeurs Industrie, Aankoop & Ontwikkeling, Marketing & Communication, Export.

Engleski Dutch
operational operationele
general algemene
purchasing aankoop
exports export
management toezicht
industry industrie
development ontwikkeling
marketing marketing
communication communication
the de
two twee
of van
in onder
run op

EN These engineers, product managers, designers, researchers, and managers are united by one shared mission: Deliver the ultimate listening experience

NL Deze technici, productmanagers, ontwerpers, onderzoekers en managers zijn verbonden door één gedeelde missie: het bieden van de ultieme luisterbeleving

Engleski Dutch
managers managers
researchers onderzoekers
shared gedeelde
mission missie
ultimate ultieme
designers ontwerpers
the de
by door
engineers technici
and en
are zijn

EN Project managers ensure the optimal delivery of translation services. Customer intimacy is a real differentiator and emotional intelligence a required skill of project managers.

NL Projectmanagers zorgen voor de optimale levering van vertaaldiensten. Een nauwe relatie met de klant maakt een echt verschil, en emotionele intelligentie is een vereiste vaardigheid voor projectmanagers.

Engleski Dutch
optimal optimale
delivery levering
customer klant
real echt
emotional emotionele
intelligence intelligentie
required vereiste
skill vaardigheid
project managers projectmanagers
is is
the de
ensure zorgen
and en
of van
a een

EN Direct access to financial results and tax consequences is increasingly important for CFOs, Accounting Managers, Controllers, Tax and Treasury Managers.

NL Directe toegang tot financiële resultaten en fiscale gevolgen wordt steeds belangrijker voor CFO?s, Accounting Managers, Controllers, Tax en Treasury Managers.

Engleski Dutch
direct directe
access toegang
results resultaten
consequences gevolgen
is wordt
increasingly steeds
important belangrijker
managers managers
controllers controllers
tax tax
financial financiële
and en
for voor
to tot

EN Direct access to financial results and tax consequences is increasingly important for CFOs, Accounting Managers, Controllers, Tax and Treasury Managers.

NL Directe toegang tot financiële resultaten en fiscale gevolgen wordt steeds belangrijker voor CFO?s, Accounting Managers, Controllers, Tax en Treasury Managers.

Engleski Dutch
direct directe
access toegang
results resultaten
consequences gevolgen
is wordt
increasingly steeds
important belangrijker
managers managers
controllers controllers
tax tax
financial financiële
and en
for voor
to tot

EN IT business analysts, helpdesk, application managers, IT project managers, innovation leads and more

NL Desktopsupport en helpdeskanalisten, applicatie-architecten, netwerkadministrators en meer

Engleski Dutch
application applicatie
more meer
and en

EN IT business analysts, helpdesk employees, application managers, IT project managers, innovation leads and more

NL Helpdeskmedewerkers en analisten, applicatie-architecten, netwerkadministrators en meer

Engleski Dutch
analysts analisten
application applicatie
more meer
and en

EN The possibility to set up a network, to discuss among interim managers and the refreshment of a number of aspects important to interim managers add up to a real return on investment

NL Het netwerken, de interactie onder interim managers en de diepgaande kijk op verschillende aspecten van management maken deze opleiding meer dan de moeite waard

Engleski Dutch
network netwerken
managers managers
aspects aspecten
on op
the de
among van
to meer

EN One of the reasons for this: the Junior Managers Program for young managers with high potential

NL Een van de redenen hiervoor is het junior management programma voor jonge managers met hoog potentieel

Engleski Dutch
reasons redenen
junior junior
managers managers
program programma
young jonge
high hoog
potential potentieel
for this hiervoor
the de
with met
for voor
of van

EN The operational management is run by two deputy general managers who oversee the managers in charge of industry, purchasing & development, marketing & communication and exports.

NL De operationele leiding valt onder de verantwoordelijkheid van twee algemene directeuren die toezicht houden op de directeurs Industrie, Aankoop & Ontwikkeling, Marketing & Communication, Export.

Engleski Dutch
operational operationele
general algemene
purchasing aankoop
exports export
management toezicht
industry industrie
development ontwikkeling
marketing marketing
communication communication
the de
two twee
of van
in onder
run op

EN Additionally, customers working with our Customer Success Managers and Technical Account Managers will continue to receive uninterrupted support for their accounts

NL Bovendien blijven klanten die werken met onze Customer Success Managers en Technical Account Managers profiteren van ononderbroken ondersteuning voor hun accounts

Engleski Dutch
working werken
managers managers
technical technical
uninterrupted ononderbroken
account account
accounts accounts
customers klanten
support ondersteuning
our onze
for voor
their hun
with met

EN Identify the right tools, training and mentorship needs for your people managers. Turn managers into leaders with tailored programmes to boost areas of leadership development.

NL Vind de juiste tools, training en begeleiding voor uw leidinggevenden. Maak managers van uw leidinggevenden met maatprogramma's waarmee u onderdelen van de ontwikkeling van leidinggevenden stimuleert.

Engleski Dutch
tools tools
areas onderdelen
training training
managers managers
development ontwikkeling
the de
and en
for voor
with met
of van

EN —Do your hiring managers want more resources or info? Send a survey to managers and ask if they have what they need to successfully onboard new hires.

NL —Hebben uw wervingsmanagers meer bronnen of informatie nodig? Vraag managers in een enquête of zij alles hebben wat nodig is om nieuwe werknemers op gang te helpen.

EN —Do your hiring managers want more resources or info? Send a survey to managers and ask if they have what they need to successfully onboard new hires.

NL —Hebben uw wervingsmanagers meer bronnen of informatie nodig? Vraag managers in een enquête of zij alles hebben wat nodig is om nieuwe werknemers op gang te helpen.

EN —Do your hiring managers want more resources or info? Send a survey to managers and ask if they have what they need to successfully onboard new hires.

NL —Hebben uw wervingsmanagers meer bronnen of informatie nodig? Vraag managers in een enquête of zij alles hebben wat nodig is om nieuwe werknemers op gang te helpen.

EN —Do your hiring managers want more resources or info? Send a survey to managers and ask if they have what they need to successfully onboard new hires.

NL —Hebben uw wervingsmanagers meer bronnen of informatie nodig? Vraag managers in een enquête of zij alles hebben wat nodig is om nieuwe werknemers op gang te helpen.

EN —Do your hiring managers want more resources or info? Send a survey to managers and ask if they have what they need to successfully onboard new hires.

NL —Hebben uw wervingsmanagers meer bronnen of informatie nodig? Vraag managers in een enquête of zij alles hebben wat nodig is om nieuwe werknemers op gang te helpen.

EN —Do your hiring managers want more resources or info? Send a survey to managers and ask if they have what they need to successfully onboard new hires.

NL —Hebben uw wervingsmanagers meer bronnen of informatie nodig? Vraag managers in een enquête of zij alles hebben wat nodig is om nieuwe werknemers op gang te helpen.

EN —Do your hiring managers want more resources or info? Send a survey to managers and ask if they have what they need to successfully onboard new hires.

NL —Hebben uw wervingsmanagers meer bronnen of informatie nodig? Vraag managers in een enquête of zij alles hebben wat nodig is om nieuwe werknemers op gang te helpen.

EN —Do your hiring managers want more resources or info? Send a survey to managers and ask if they have what they need to successfully onboard new hires.

NL —Hebben uw wervingsmanagers meer bronnen of informatie nodig? Vraag managers in een enquête of zij alles hebben wat nodig is om nieuwe werknemers op gang te helpen.

EN —Do your hiring managers want more resources or info? Send a survey to managers and ask if they have what they need to successfully onboard new hires.

NL —Hebben uw wervingsmanagers meer bronnen of informatie nodig? Vraag managers in een enquête of zij alles hebben wat nodig is om nieuwe werknemers op gang te helpen.

EN —Do your hiring managers want more resources or info? Send a survey to managers and ask if they have what they need to successfully onboard new hires.

NL —Hebben uw wervingsmanagers meer bronnen of informatie nodig? Vraag managers in een enquête of zij alles hebben wat nodig is om nieuwe werknemers op gang te helpen.

EN —Do your hiring managers want more resources or info? Send a survey to managers and ask if they have what they need to successfully onboard new hires.

NL —Hebben uw wervingsmanagers meer bronnen of informatie nodig? Vraag managers in een enquête of zij alles hebben wat nodig is om nieuwe werknemers op gang te helpen.

EN —Do your hiring managers want more resources or info? Send a survey to managers and ask if they have what they need to successfully onboard new hires.

NL —Hebben uw wervingsmanagers meer bronnen of informatie nodig? Vraag managers in een enquête of zij alles hebben wat nodig is om nieuwe werknemers op gang te helpen.

EN —Do your hiring managers want more resources or info? Send a survey to managers and ask if they have what they need to successfully onboard new hires.

NL —Hebben uw wervingsmanagers meer bronnen of informatie nodig? Vraag managers in een enquête of zij alles hebben wat nodig is om nieuwe werknemers op gang te helpen.

EN The possibility to set up a network, to discuss among interim managers and the refreshment of a number of aspects important to interim managers add up to a real return on investment.

NL Het netwerken, de interactie onder interim-managers en de diepgaande kijk op verschillende aspecten van management maken deze opleiding meer dan de moeite waard.

Engleski Dutch
network netwerken
managers managers
aspects aspecten
on op
the de
among van
to meer

EN Yes, cloud-based password managers are safe and are actually safer than on-premises and browser password managers

NL Ja, cloudgebaseerde wachtwoordbeheerders zijn veilig en in feite veiliger dan on-premise en browser-wachtwoordbeheerders

Engleski Dutch
yes ja
cloud-based cloudgebaseerde
actually in feite
browser browser
and en
are zijn
safe veilig
safer veiliger
than dan

EN Simple and secured payments made directly to your bank account after you have completed a service.

NL Eenvoudige en veilige betalingen die rechtstreeks op je bankrekening worden gestort nadat je een service hebt uitgevoerd.

Engleski Dutch
directly rechtstreeks
payments betalingen
your je
bank account bankrekening
service service
simple eenvoudige
and en
made uitgevoerd
after op
a een

EN Every house sitter on the site has been reviewed and approved by the Rover team. Sitters who offer house sitting have also completed a general background check.

NL Elke huisoppas op de site is handmatig beoordeeld en goedgekeurd door het Rover-team. Oppassers die huisoppasservices aanbieden hebben ook een algemene identiteitsverificatie doorlopen.

Engleski Dutch
reviewed beoordeeld
approved goedgekeurd
rover rover
sitters oppassers
offer aanbieden
general algemene
site site
team team
the de
on op
by door
every elke
and en
a een
who die
has is
have hebben

Prikazuje se 50 od 50 prijevoda